■ミッション/期待する役割・責任
※一例を記載しております。(具体的にお任せする職務に応じて決定)
・SDVプラットフォーム統括本部ソフトウェア事業部では、日立Astemoの多種多様な製品のソフトウェア開発を担っております。
・第一ソフトウェア設計部では主に、今後自動車の中核となる電動車(EV・HEVなど)向けの先進的な電動パワートレイン製品の制御ソフトウェア(組み込みソフトウェア)を設計開発し、世界中の自動車メーカに提供しており、世界の環境負荷低減に貢献しています。
■具体的には
※ご経験/スキル/志向に合わせ、下記いずれかの職務をお任せいたします。
・GW製品に関するソフト設計・検証及び開発管理業務【栃木】
・電動パワートレイン用組込ソフトウェアの設計業務 マネージャー【栃木】
・電動パワートレイン用組込ソフトウェアの設計業務 担当者【栃木】
・ソフトウェアの品質保証業務、品質保証業務の革新・標準化【茨城・神奈川・群馬・栃木】
・二輪向けECU ソフトウェア開発メンバー募集【栃木】
・車載ソフトウェア開発環境およびプロセスに関する開発業務担当者【茨城・神奈川・群馬・東京】
・車載ソフトウェア開発環境およびプロセスに関する開発業務(リーダーからマネージャー)【茨城・神奈川・群馬・東京】」
・【クラウド開発経験(AWS/Azure)、Linux使用経験、Python等プログラミング経験、AIトレーニング環境経験者歓迎!】車載システムで急拡大するIT技術を活用した車載ソフトウェア開発環境に関する開発業務担当者、クラウドでの車両データ解析、環境構築、保守運用に関する業務担当者【茨城・神奈川・群馬・東京】
・【クラウド開発経験(AWS/Azure)、Linux使用経験者歓迎!】車載システムで急拡大するIT技術を活用した車載ソフトウェア開発環境に関する開発業務担当者【茨城・神奈川・群馬・東京】
・【完成車メーカー/サプライヤー経験者歓迎!】車載ソフトウェア開発環境およびプロセスに関する開発業務【茨城・神奈川・群馬・東京】
・【電気電子設計経験/組込SW経験がある若手歓迎】車載ソフトウェアプラットフォームおよびに関する開発業務【茨城・神奈川・群馬・東京】
・車載ソフトウェアプラットフォームに関する開発業務(リーダーからマネージャー)【茨城・神奈川・群馬・東京】
・【ソフトウェア開発経験者歓迎】車載ソフトウェアプラットフォームおよびに関する開発業務【茨城・神奈川・群馬・東京】
・車載向けセキュリティ関連ツール(サーバ, PCアプリケーション)開発および鍵管理に関する業務【茨城・神奈川・東京】
・自動運転/先進運転支援システムのソフトウェア設計開発(担当者クラス)【神奈川・茨城・群馬・東京】
・自動運転/先進運転支援システムのソフトウェア設計開発(リーダーからマネージャー)【神奈川・茨城・群馬・東京】
・次世代AD/ADAS/Core ECU ソフトウェア品質保証業務の担当者【神奈川・茨城・東京】
・【組込ソフト開発経験者でキャリアアップ希望者歓迎!】次世代AD/ADAS/Core ECU ソフトウェア品質保証業務のリーダーからマネージャー又はシニアエンジニア【神奈川・茨城・東京】
・インバータ製品のソフトウェア開発における構成管理業務(取りまとめ)【茨城・神奈川・群馬】
・【組込SW経験がある若手歓迎】エンジン/ハイブリッド用ECU製品又は車載ネットワーク製品のソフトウェア開発業務【茨城・栃木】
・エンジン/ハイブリッド用ECU製品又は車載ゲートウェイ製品のソフトウェア開発業務【茨城・栃木・群馬】
・生成AIの車載ソフトウェア開発効率化への応用に関する、戦略策定又は設計・開発業務
■携わる事業・製品・サービス
※一例を記載しております。
日立Astemo パワートレインシステム(電動)の製品・システム紹介
(https://www.hitachiastemo.com/jp/products/electricps/)
第46回東京モーターショー2019 電動車システムコーナー展示資料
(https://www.hitachiastemo.com/jp/seminar/tms2019/pdf/electrified_vehicle_system.pdf)
電動車両の動力元であるモーターの開発・生産をカーメーカーと協創
(https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2017/07/0703.html)
■仕事の魅力・やりがい
日立Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。
日立製作所をはじめ日立グループ各社との研究・技術交流もあり、グループの総合力を活かして、最先端技術の開発に取り組むことができます。
また、「能力開発プロセス」を導入しており、各個人のキャリア実現に向けた環境や施策が整っております。能力開発プロセスは、「個人のニーズ」と、既存人員スキルレベルや今後の技術動向を踏まえた「組織ニーズ」のアラインの実現を通した個人と組織の継続的な成長を目標としております。
■休日:完全週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始