昨年導入が決定したA社3製剤と、受託が成立した2件の新規製品の製造設備の導入検討、立ち上げ業務をご対応いただきます。
プロジェクトの責任者として従事していただきます。
立ち上げた後も同工場で、製造の仕事はあり、新たな立ち上げ案件も随時出てくる予定です(年1件～2件ペース)。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

DCモーター事業部　米子工場において、設備機器の設計や開発に取り組んでいただきます。

＜具体的業務＞
・設備機器の設計及び開発
・電気制御の開発
・設備組立、調整、評価　等
※米子工場で実務を学ばれた後、中国などの海外工場への転勤の可能性もあります。

【モーター事業部について】
モーター部門は、車載、非車載問わず様々なお客様との取引があり、近年、特に電動化の加速する車載用途の製品に関するお問い合わせや、産業機器・ロボティクス用途等に関する要求が増えてきています。
今後の展開としては、技術開発力を強化し、より多くの開発案件を取り込む事で、伸長し、多様化する需要を背景にビジネスを大きく伸ばしていきたいと考えています。
ミネベアミツミのモーター部門は市場の伸びと共に大きく成長しようとしており、多くの技術者の力を結集して大きく飛躍したいと考えております

【今後強化していく分野】
〇車載向け：
・車体機構の電動化に対応するモーターやユニット、複合品の開発強化
・自動運転の為のセンサー用モーターの開発強化（当社が世界的に先行開発している製品となります）
〇住設向け：
・家中の電動化に伴ったモーターユニットの開発強化
〇ロボット向け：
・独自開発機能を盛り込んだ高精度、高機能な制御回路開発強化
・AI機能の開発強化

■休日：完全週休二日制, 年末年始

■各種プラント、産業機械、インフラなど多角的に事業を展開する同社にて、ごみ処理施設の電気又は機械設備の保守管理/主任技術者/現場総括責任者に関する業務従事して頂きます。[35,44,164,174,193,223,240,241,242,245,246,249,250]

【配属先部門の担う役割】
長期運営受託している一般廃棄物焼却施設の円滑な運転そして維持管理

【入社後の具体的な仕事内容】
当社が長期運営受託しているごみ焼却施設の責任者として、施設の円滑な運転管理、維持管理等の総括的な業務を行っていただきます。
具体的には、主に以下の業務となります。
・自家用電気工作物の日常点検、定期点検の計画、実施及び報告書作成
・蒸気タービン発電機、高圧・低圧受配電盤の操作、安全に関する指揮監督
・焼却炉、ボイラー・タービン発電設備の運転操作に関する指揮監督
・停電や突発トラブル時の復旧作業に関する指揮監督
・電気設備会社や保安協会、メンテナンス会社等への見積引合/調整及び発注業務
・所轄官庁、電力会社等への報告業務
・施設内業務従事者（協力業者含む）に対する保安教育の実施
・保安規定の見直し
・後任者の育成及び教育
※電気設備又は機械設備いずれかをメインに保守管理業務をしていただきます。
※原則、平日日勤となりますが、場合により土曜や日曜も出勤していただく可能性があります（月に1回程度）。


【仕事の進め方】
・総括責任者と連携を取りながら、施設の運転・維持管理に関する様々な業務を遂行していただきます。

【出張の有無】
・月0～1回程度

【転勤】
・原則なし

【事業の目指す姿】
・より適切で安全な施設運営を目指し、知識や経験の底上げはもちろん、お客様との良好な関係を築くことを推進していきます。

【本ポジションの魅力ややりがい】
安全で適切な現場の維持管理に努めていただくことで、お客様から直接感謝の言葉をいただくことができ、また施設を安全に維持することが社会インフラを影で支えることにも繋がるやりがいの大きなポジションです。

■休日：週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

外資系自動車部品メーカーのLaunch Leaderとして、以下の様な業務をご担当頂きます。
• プログラムマネージャおよび開発などの外部組織、関連工場内部組織への働きかけを通じプログラムを計画しリードする
• リスクと機会への活動を促進する
• 量産準備マイルストーン達成状況を集計し報告する
• 予算の承認と実施状況を正確に把握し、予算を計画内にて執行する

【具体的には】
1）プロジェクトのタスクを進捗し、承認された計画と実施状況がと一致していることを確認
2）プロジェクトを管理し、計画の実現可能性を判断。必要な時間、コスト、品質確保に必要なリソースをコーディネート
3）プロジェクトチーム間で上記の詳細を共有し、調整。実施計画、コスト、品質文書、技術仕様の最新性を保証

■休日：週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始

自動車用電子部品製造にかかわる生産工程、工程設計、工法開発、生産装置の導入及び量産工程の立ち上げや、立ち上げ後の生産装置、品質の維持・管理を担当いただきます。

■新製品量産準備（液晶組立）：開発部門へ生産要件のフィードバック（Design For Manufacturing)、生産工程立案、計画（マニュアル/自動化設備）、設備構想案/設備メーカー向け仕様書作成/調達手配、P-FMEA Control Planの作成
■新技術開発：中長期的な視点（1～5年）での生産技術開発戦略立案、計画、遂行
■量産維持管理：量産設備・生産工程の改善
■量産品質課題の分析/解決

■休日：週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始

同社が取り扱う国内、海外のクロールアルカリプラント、アルカリ水電解プラントの電気計装設計業務を担っていただきます。

■具体的な業務内容
・ベンダーの評価・選定・図面レビュー、工場における立ち合い検査及び検査報告書の承認等
・国内外のエンジニアリング下請会社、電気計装機器メーカー及びその他取引先と協働して業務の遂行
・国内外にあるクロールアルカリプラント及びアルカリ水電解プラントの現場監督及び試運転業務

■主に担当いただくクロールアルカリについて
食塩水を電気分解して塩素と水酸化ナトリウムを製造するプロセスで、有機物、無機物、医薬品、石鹸・洗剤などの多くの最終用途に使用されています。

■担当プロジェクト
アジア（韓国、タイ）向け、国内向けのプロジェクト

■出張費度
1ヵ月に1回程度（1日～1週間程度）
SV(現場監督)業務：１ヵ月程度の長期出張・1年に1回 (アジアまたはアメリカ)

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

実機製造に向けた工業化検討
・有機化学製品の製造プロセスの設計や製造設備の設計
・有機化学製品の製造能力アップ
・有機化学製品の製造プロセスの改善

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

セメント部門の資源環境・リサイクル技術の開発担当およびプラントの運営を想定します。

◆新規なリサイクル技術の開発および事業化検討
・ラボスケールでのリサイクル技術の基本的な開発
・パイロットプラントでの開発技術の実証実験
・事業化を見据えた実大規模の実証プラントの設計・建設の管理
・リサイクルプラントの技術スタッフ

セメント部門について：
　弊社セメント部門では、資源環境・リサイクル事業を成長事業と捉え、新規事業の開拓に重点的に取り組んでいる。上述の廃石膏ボードの100％リサイクル技術とその事業は社内外から高い評価を受けており、第46回環境賞環境大臣賞を受賞した。リサイクル事業の次の柱として太陽光パネルリサイクルに期待しており、2019年度よりNEDOとの共同研究を開始し、技術の確立と事業に向けた準備に取り組んでいる。今後も、この分野での新規事業開拓に注力し、SDGsの達成、循環型社会形成に貢献する。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

【職務内容】
具体的には以下業務を担当いただきます。
・エチレンクラッカーを中心とする石化原料を製造するプロセスの合理化。
・上記の新規プロセス開発、トラブル改善に関する研究開発。
・三菱ケミカルが保有するエチレンクラッカーについて各場所の研究室と連携し共通的事項の改善。
・上記のワークを遂行するためのチームのとりまとめ（チームリーダーまたはリーダー候補としての研究開発マネジメント）。
※扱う製品や技術分野：石油化学製品、プロセス合理化

【配属部署の紹介】
エチレンクラッカーを中心とする石化原料について、本社、製造課とアイデアを議論しながら、プロセス開発やトラブル改善をチームで実施していきます。

【魅力・やりがい】
事業に直結したテーマが多く収益改善の達成感を得ると共に、プラントの将来について、ある程度自分の思い描く開発をチームを率いて取り進めていくことができます。

【当該職務を担う事で候補者が得られる経験/メリット等】
検討や研究開発を主導するとともに、管理職として担当チームのマネージメントを行うことでプロセス開発や研究開発のスキルが向上します。特にラボ検討を元にした実機設計の手法を身につけることができます。

【キャリアイメージ】
将来的には石油化学基幹原料を技術面から担う統括者としての活躍を期待しています。

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2021年12月に弊社の石化/炭素事業を将来的にカーブアウトすることを発表し、その計画を着実に進めていることを2023年2月にも発表いたしました。
理由としては、世の中のカーボンニュートラル等の流れもあり、弊社はスペシャリティマテリアルズの領域を志向するためです。
一方で、石化/炭素事業は社会に必要な領域であり、同じ志を持つ企業と協力体制を築くことで
国際的な競争力を担保しつつ、サステナブルな事業運営を行えるよう石化/炭素事業を再編していく予定です。
社会に必要とされる素材を開発する重要なミッションを我々が主導していかなくてはならないと考えており、
そういった重要なミッションに共に挑戦して頂ける方を募集しております。
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■休日：土, 日, 祝日, 年末年始

【職務内容】
以下業務を担当いただきます。
・既存の石化誘導品プラントに係る研究開発を主として実施する。
研究の例として、触媒開発や増産検討に必要なプロセスデータの取得、プロセス改良による実機プラント競争力強化や、プラント安定運転サポートが挙げられます。
・石油化学における新規誘導体開発
・上記検討において、チームをまとめるポジションを目指していただきたく、チームリーダーまたはリーダー候補としての研究開発マネジメント

※扱う製品や技術分野：石油化学(主に溶剤関係)

【魅力・やりがい、経験/メリット】
・基礎研究～実機プロセス検討まで幅広い研究開発に携われます。
・プロセス開発・合理化検討では、自分の業務が実機運転(=収益）に直結するため、成功した時に大きな達成感を得られます。
　また、増産計画もあるプラントを担当いただくため、実機フォローを通して貴重な経験ができます。
・検討を通じ、触媒開発、反応解析、プロセス設計といった石油化学系で重要なスキルを広く習得できます。

【キャリアイメージ】
関連事業への異動含め、スタッフ~チームリーダー~グループ長と上がるケースも、本社技術部や開発企画部門に移るケースもあります。希望、適正等に合わせて相談可能です。

【配属部署の紹介】
本社、製造スタッフ等と協力しながら、既存プラントに関する検討を実施しています。検討の範囲も広く、部署内にも触媒からプロセスまで様々なバックグラウンドを持った人が在籍し、チームで各種検討を進めています。

■休日：土, 日, 祝日, 年末年始

【職務内容】
石油化学プラントを扱う事業所における原料、ユーティリティー等を製造しており、事業所の生産活動を支える製品群の技術検討業務を担当して頂きます。
※扱う製品や技術分野：
　産業ガス(酸素、窒素、二酸化炭素)、ユーティリティー等

【具体項目】
下記案件取り纏めのリーダー的ポジションとして、技術検討、統括業務
　・化学プラントのコスト削減の為の合理化、改善検討業務
　・化学プラントの劣化更新担当
　・収益性起業の立案、企画、推進担当

【配属部署の紹介】
岡山事業所は、穏やかな気候と豊かな自然に恵まれた岡山県倉敷市に位置しています。三菱ケミカル株式会社岡山事業所の敷地面積は、１8０万㎡（東京ドーム約38個分）という広大な敷地に、およそ３０ものプラントが集まっており、日本を代表する石油化学の基地です。
ここでつくられた製品は、自動車部品、医療用具、衣服、電化製品等など、私たちの生活の様々なシーンに欠かせない製品へと生まれ変わります。

【魅力・やりがい】
各プラント群は、多くの特性が異なる為、様々な性質の化学品（高圧・高温・低温、気体・液体・固体、危険物、毒劇物、食品添加物）やその製造設備を取り扱う機会やそれら製造プロセスを学べる機会があります。

【本職務における競合との差別化ポイント】
事業の特性上、社外説明、交渉、調整が必要な点

【当該職務を担う事で候補者が得られる経験/メリット等】
様々な化学的な知識習得、事業の特性上、社外調整が必要となる事から効率的に業務を進めるための仕事の進め方

【キャリアイメージ】
技術検討業務（OJTとして、各プラント毎のプロセス理解の為、生産管理業務も可）を経験して頂き、希望によっては、技術検討だけでなく、課の生産活動の運営を主とした生産管理方面へのステップアップも可。

■休日：土, 日, 祝日, 年末年始

●業務内容
製油所の安全安定操業の源にである設備の信頼性向上（≒トラブル削減）と競争力強化を担う業務です。
主として、製油所における石油精製プラント・石油化学プラント・発電プラントにおいて、電気（強電）設備または計装（弱電）設備を管理する業務です。設備の寿命を適切に評価し、プラントの信頼性を高めることで、社会のエネルギー基盤を支える業務です。
現在、ENEOSには、国内に多数の製油所を有しており、オーナーズエンジニアとして自社のプラントを自分たちの手で守りながら、協力いただく多くの関係会社方々とともに、安全かつ的確に設備管理と現場管理を行う責任のある業務です。

＜入社後の業務イメージ＞
入社後は各製油所の以下のグループへ配属となります。
※グループ構成は各製油所によって若干異なります。

＜電気系＞
・ 電気保全グループ ⇒電気設備の設備戦略の立案～工事選択～工事指示までを担当頂きます。
（プラントの動脈の役割を果たす受配電設備やモーター等の電気設備を担当）
　※電気主任技術者（特に第2種）の資格を有する方は、仕事に対する順応性が高いと捉えています。
・中規模製油所では電動機で約3000台を管理しております。

＜計装系＞
・ 計装保全グループ ⇒計装設備の設備戦略の立案～工事選択～工事指示までを担当頂きます。　
　（プラントの神経の役割を果たす温度計/圧力計/流量計/DCSなどの計装設備を担当​）

●仕事の魅力・やりがい
製油所には、広大な敷地と多種多様な設備を有し、それらを全て細部にわたり、設備管理を行っています。設備では、石油という危険物を扱っているため、設備の寿命評価は、高い確実性、そして網羅性が求められます。
そして、その設備管理業務には、ENEOS社員のみならず、多くの協力いただく関係会社の方で支えられており、先端で働く全員の安全管理もENEOS社員の責務であります。
オーナーエンジニアとして、広くかつ深いスキルを蓄え、自らの設備を自らの手で設備管理、そして現場管理していくのが魅力かつやりがいです。

●入社後のキャリア
将来的なキャリアとして、国内の各製油所や本社への転勤を経験してゼネラリストとしてマネジメントを目指すキャリア、「転勤猶予制度」を活用し製油所のアンカーエンジニアを目指すキャリア、ご志向に応じたキャリアパスを描くことが可能です。

※「転勤猶予制度」については、採用ホームページをご確認ください。
参照：https://www.eneos.co.jp/recruit/workstyle/system.html

各製油所は規模や統合による設計思想の違いなど各所ごとに特徴があり、キャリアを通じて複数の製油所を経験頂くことで、エンジニアとしてのスキル・経験の幅を広げることができます。

以下、配属先製油所の一部をご紹介します。

＜川崎製油所＞

川崎製油所は、陸上ならびに海外輸送の便に恵まれ、かつ大消費地である首都圏を背後に控えた京浜臨海地帯に立地しています。
我が国最大級の石油精製能力をもつ当グループ最大級の製油所であり、日本最大級のFCC(流動接触分解装置)、日本唯一のH－Ｏｉｌ(重質油脱硫分解装置)を有しています。
石油精製プラントと石油化学プラントは、製品の相互融通、設備の共用、組織の統合により一体運営され、効率の高い生産体制を実現しています。

＜水島製油所＞
◎2019年にスーパー認定事業者に認定されました。
安心・安全・安定操業の実現に向け、統合マネジメントシステムの構築、リスクアセスメントの網羅性および質の向上、運転支援システムを始めとした先進技術の積極的な導入など、様々な保安管理活動を推進するとともに、ヒューマンスキルを含めた人材育成の強化が評価されました。
水島臨海工業地帯の中心部に位置し、350,200バレル／日（約55,682KL／日）の原油処理能力を有し燃料油、潤滑油、石油化学製品、石油コークス等を多角的に生産する我が国内最大の近代的総合製油所です。

＜麻里布製油所＞
ENEOSの本州最西端の製油所として、中国、四国、九州および北陸地方に石油製品を供給するという大事な使命を担っています。特徴は、通常の製油所にはない石油コークス製造装置を備えている点です。ここで生産された電気炉電極用の高品質ニードルコークスは世界最高の品質を誇り、太物黒鉛電極に使用される最高級グレード品は５０％を超える世界シェアを占めています。また、硫黄分を多く含んだ利用価値の低い石油コークスは発電用のボイラー燃料に使用し、電力卸供給事業も展開しています。

仙台、千葉、川崎、根岸、鹿島、千葉、堺、水島、麻里布、大分、など、全国に拠点がございます。初任地はご希望を伺ったうえで、内定時に決定致します。

●補足
実務は外部協力会社と連携の上、実施いたします。立ち位置としては中長期の保全の計画、予算管理、業者手配、スケジュールコントロール等を、ある種プロジェクトマネジメントのような立場で実施頂く業務です。
その意味で、EPCプロジェクトマネジメントの経験者や設計取り纏め、工事取り纏めの経験者などの 保全業務未経験者も含め、採用ターゲットとしています。
(ユーザーサイド、EPCコントラクタ、メーカーなど立場も不問で募集されています。)

【会社の職場環境について　■ダイバーシティ推進】
内容：育児関連制度、フレックス制度、在宅・短時間勤務等々
※共働きしやすい会社ランキング16位（日経BP）、健康経営銘柄　ホワイト500、くるみん
企業HP（詳細）：https://www.eneos.co.jp/recruit/workstyle/system.html

■休日：完全週休二日制

津山にある液体調味料工場における建屋・ユーティリティー関・電気設備関連・製造機械の管理、保全、メンテナンスに関わる以下の業務

・第三種電気主任技術者試験資格者に関わる業務
・電気設備関連の管理
・工場建屋の管理
・工場排水処理設備の管理
・ボイラー、コンプレッサー設備の管理
・給水設備の管理
・製造機械・設備の修理、保全
・業務に関わる業者との折衝

■休日：週休二日制, 土, 日, 夏季休暇, 年末年始

＜業務内容＞
最初は設備の改造や設備導入の実務を担当し、その後業務遂行の適性を見ながら、対象設備を広げていき、１年後には工場規模の設備エンジニアリーダーとなれることを期待しております。
　今後複数年にわたりＣＮやDX関連投資が増加していくことが見込まれるため、これら大型プロジェクトへの参画への可能性や、海外工場の設備投資や設備管理（保全）強化のために、プロジェクト的に派遣する可能性があります。

＜配属予定グループのミッション、目指す姿＞
設備部門のミッションの下、各工場の各製造設備の新規導入、改造工事を製造部門を計画し、時には数億円規模の投資を予算化して、建設していきます。
これにより、工場の競争力強化に貢献することがミッションです。
また、現在は、工場のＣＮ（カーボンニュートラル）化や自動化に向けた技術導入や設備導入の検討を進め、将来の工場の姿を形成していくことにも携わっています。

＜キャリアパス＞
設備部門は国内３事業所の設備室以外に、本社設備グループの部署があります。基本的には設備室にてエンジニアリングのリーダーとなることを期待しますが、他事業所設備室でのエンジニアリングリーダーや管理職として、また大型プロジェクトへメンバーとして適性があれば異動の可能性があります。
有期限ではあるが海外関係会社（米国、中国、東南アジア）へもエンジニアとして派遣する可能性もあります。

■休日：週休二日制, 土, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

同社グループ内の工場における設備エンジニアとして、以下様な業務をお任せいたします。
・工場生産設備の維持管理
・生産設備の新規導入または改修における計画・設計・予算管理
・環境＆安全に関する管理・改善　等
（電気系）上記に加え、電気設備の管理および制御設備の設計

■魅力
国内トップクラスのシェアを持つ製粉メーカーで、生産設備の維持管理や新規設備の導入などを中心に携わっていただくことになります。食の安定供給に大きく貢献できる、とても遣り甲斐ある仕事です！海外にも進出しているので、将来的には、国内外の製粉工場で、工場全体をマネジメントしていただくポジションで活躍いただく可能性もあります。

■工場の設備に関わるあらゆる業務をローテーションを通しながら身に着けて頂き、中長期的に設備のスペシャリストを目指して頂きます
スタートの業務はこれまでの経験をもとに検討させて頂きますが、工場の設備である生産設備～ユーティリティ設備まで幅広く、担当業務も設備の保全、維持・管理、ライン改善、設備導入、設備設計、設備工事管理、改修における計画・予算管理、環境＆安全に関する管理・改善など多岐に渡ります。

■キャリアパス
同社において工場設備に関わる組織は細かく分かれておらず、社内では設備担当という名称で各人が分担しながら業務に関わり、定期的なローテーションをしながら工程が変わったり、携わる設備が変わったり、中長期的に工場に関わる設備を幅広く見れるような設備のスペシャリストになって頂くイメージです。ローテーションの一環でキャリアを形成して頂くために工場間の異動や転勤、海外への赴任、グループ会社への出向など、状況に応じて発生します。

■働き方
工場は24時間稼働となりますが、夜勤はなく日勤のみとなります。休日は会社カレンダーに定める通りですが、基本的に土日がお休みで、当番制の土日の勤務も月に1～2回程度発生します。

■休日：週休二日制

<担当業務>
【担当製品】
■Nitto製品全般

【職務内容】
■光・電磁波を応用した新規プロセス技術開発および設備設計
（応用プロセス例：精密・微細加工、露光、加熱・乾燥、など）

【入社後まずお任せしたい業務】
■マイクロ波や赤外線ヒーター／レーザーを利用した加熱・乾燥プロセス技術に関する設計・開発業務に携わって頂きます。具体的には、被加熱物と電磁波の反応メカニズム解明に関する検討や、それを踏まえたプロセス設計を実験と解析の両面からアプローチ頂きます。得られた新たな知見の特許権利化や他事業・製品への技術応用展開の取組も推進するリーダーの役割を期待しています。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
■３年後のイメージ
既存製品・生産ラインへの新技術の導入・立上等をご担当頂きます。
プロセス開発の一連の業務フローを経験頂き、スキル・知識向上につなげて頂きたいと考えています。
■５年後のイメージ
経験した事や習得した知識・技術をベースに、後輩研究者の指導に携わって頂くと共に、テーマ責任者として、リーダーシップを発揮してチーム運営できる人財になることを期待しています。

【業務のやりがい/アピールポイント】
■私たちは、光・電磁波を応用したプロセスをコアコンピタンスとして、カーボンニュートラル実現に向けた技術革新にまい進しています。一例として、製造工程における主なCO2排出源である塗膜の乾燥工程に着目し、従来(熱風乾燥)方式の脱却・電化によるドラスティックなCO2削減を目指しています。Nittoに下地のない新技術の開発・社会実装というチャレンジをチーム一丸となって推進しています。この実現に向けて社外メーカーと協業して、オープンイノベーションにより外部技術を取り込む事で、実現への加速を図っています。新技術による社会貢献が実感できて、やりがいある仕事です。

<所属組織について>
【所属組織】
生産本部 プロセス技術開発統括部　第2プロセス技術開発部　第1グループ

【所属組織のミッション】
■現行事業強化及び10年後を見据えた新たな事業創出に貢献するため、プロセス技術開発とビジネスモデル構築を担っている部門。
■なかでも今回募集する「光・電磁波を応用した新規プロセス技術開発」は、カーボンニュートラル実現に向けた重要施策として社内的に重要視されており、早期の実現が期待されています。

【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
■全社部門として新規事業、新製品に係るプロセス技術開発を主に担当いただきます。既存プロセスのみにとらわれず、広く新規技術情報に触れ、提案し、具現化できる環境にあります。■社内外連携を取りながら、主体的に取り組む姿勢、チャレンジする姿勢を応援する文化です。独りで抱え込むのではなく、定期的なミーティング等を活用して、グループ内で相談しながら、総合力で課題解決する環境作りを努めています。
■週一ノー残業デーを設定して、個々人のワークライフバランスを尊重しています。

<働き方>
【出張(国内/海外)】
■国内出張
広島→大阪　目安　1回/月　滞在日数は日帰りか一泊/回
情報収集・社外交流のための学会・展示会への出張参加を推奨しています。

【テレワーク】
■ワークライフバランスを重視した職場であり、在宅勤務の頻度はケースバイケースです。
週2-3日取り入れている方もいらっしゃいます。
プレゼン資料や技術報告書作成など、独りで集中したい時など適時利用頂けます。

【フレックス勤務】
■コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用頂けます。

【残業時間】
■業務状況に依りますが、月平均18時間以内程度です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【担当製品】
■反射防止膜、透明導電膜

【職務内容】
■スパッタを中心としたドライ成膜プロセスの生産性向上（センシング、自動制御を中心に）

【入社後まずお任せしたい業務】
■RtRスパッタ成膜プロセスの課題解決、プロセス設計、制御技術に携わって頂きます。
また、機能膜の評価技術、インラインセンシング技術に携わって頂きます。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
■３年後のイメージ
スパッタ成膜製品の生産性、品質安定化に向けたプロセス開発をご担当頂きます。

■５年後のイメージ
経験や習得した技術・知識をベースに、後輩研究者の指導に携わりながら、主体的にテーマを推進できるリーダー的人財になることを期待しています。

【業務のやりがい/アピールポイント】
■ESG経営が企業の責任となっている中で、ドライプロセス技術は脱炭素のような社会課題解決の一翼を担うといったやりがいになります。各事業部の多くのRtRプロセスで獲得技術を応用展開する機会があり、幅広い経験と技術習得が望めます。

<働き方>
【出張(国内/海外)】
■担当テーマにより、各事業所や設備メーカーなど、国内をメインに出張対応があります。必要に応じて、海外出張もあります。

【テレワーク】
■平均すると月１〜２回程度。上司相談の上、業務都合、ご家庭の都合に合わせ柔軟に活用しています。

【フレックス勤務】
■コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。

【残業時間】
■テーマ状況によりますが、月平均5〜30時間程度となります。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

1) プロセスシミュレーション(Aspen plusなど)を用いた物質＆熱収支計算
2) プロセスフロー、P＆IDの作成
3) 機器サイジングなどの化工計算
4) 配管サイジング、配管ルート計画
5) プラントレイアウト設計
6) 運転制御システム設計
7) 安全性評価（Hazopなど）
8) 試運転業務、機器性能確認、運転指導
9) プロセスモデルの構築支援、新技術の導入

プラントの種類：医薬品、化学、食品など
直近は医薬品プロジェクトが増加傾向にあります。

■休日：完全週休二日制

【機械系職種】
・各種生産設備についての日常的な点検、整備
・毎日、プラントをパトロールしての、生産設備の稼動状況のチェック
・異音など不具合の兆候のある設備に対する、振動計などの測定器を用いての異常の有無や修理の必要があるかどうかの判断
・大規模メンテナンス計画の作成

【電気系職種】
・保全計画、工事計画、工事管理
・設備保全予算管理、予備品管理、保全実績まとめ、解析、設備点検パトロール・設備トラブル対応
・保全技術、設備関係図書、図書類の管理、官庁手続き、官庁検査　等

■休日：完全週休二日制

クライアント企業のプラント・製造設備の新規建設および既存設備の能力増強、機能強化などに関する、電気システムや計装システムの検討、設計・施工に携わっていただきます。

【具体的には】
◆製造業の生産設備に関する電気システムの検討・設計・施工
受電設備、発電設備、変電設備、配電設備、保護協調、配線設計、モーター制御、ヒーター設備など
◆建築電気設備に関する検討・設計・施工
受配電設備、非常用発電設備、照明設備、自動火災報知設備、消火設備、ITV、セキュリティシステム、電話設備、放送設備、避雷設備など
◆製造業の生産設備に関する計装、制御システムの検討、設計・施工
DCS、PLC、SIS、インターロック、シーケンス制御、高度制御、計測器・分析器、自動弁、調節計、運転支援システムなど

■休日：完全週休二日制