[PB152][スマシ]<リーダー候補>仙台勤務|業務オペレーションの自動化・効率化のDX事業を全国の電力系通信事業者に
- 採用企業名
- NECソリューションイノベータ株式会社
- 職種
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IT(PM・SE) - インフラエンジニア
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
宮城県
- 仕事内容
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【NECソリューションイノベータ社について】
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、同社のソリューションを駆使して創り出しています。
社内の様子や社員インタビューを随時掲載していますので、ご確認ください。
https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators
【業務内容】
DX化を進める電力系通信事業者のサービス提案・導入・構築・保守について、リーダーの役割でNESを統率し、NECと一緒にプロジェクトを進める。
【想定プロジェクト】
電力系通信事業者向けのシステム構築プロジェクトに対してサービス提案・導入・構築・保守のリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
将来的には電力会社への展開も視野に入れております。
プロジェクト体制例)
NEC プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー
★NECソリューションイノベータ プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー
NECソリューションイノベータ メンバー
ビジネスパートナー(3名~5名程度)
※上記の案件が複数並行して走ることを想定しております。(その中の1案件リーダを想定)
【配属予定部署】
スマートシティソリューション事業部/第一グループ/ライフラインソリューショングループ
東北エリア
【配属事業部の紹介】
・全国の電力会社に対して、サービス提案・導入・構築を行っているグループです。
・メンバーは、東北、九州、沖縄に分散しています。
・勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら、みんなで協力し合い業務を遂行しています。
【プロジェクト人数】
5名
【技術環境】
OS:Red Hat Enterrise Linux
CaaS基盤:kubernetes
アプリケーション:NEC OSS製品
※ノーコード、ローコードフレームワークを活用しカスタマイズ
DB:PostgreSQL
【コード品質のための取り組み】
ノーコードでのフレークワークの適用
【開発手法】
ウォーターフォール
【社内ツール】
Teams
Zoom
【ポジションの魅力】
・大規模プロジェクトのプロマネとして、経験値をあげることができる。
・顧客事業およびNECグループのサービス事業を担う機会が得られる。
・将来のリーダーとしてのキャリア形成を図ることができる。
・様々なNEC内のサービスと関わることにより特定領域に特化した業務知識ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することができる。
【キャリアパス】
入社後:育成プログラム受講後、OJTとしてプロジェクト参画
1年後:サブプロジェクトリーダーを担当
3年後:プロジェクトリーダーとして、新領域サブチームを統率しプロジェクトタスクを遂行
5年後:プロジェクトマネージャーとして、システム開発プロジェクトを担当■休日:完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
- 求める経験
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【必須】
■サブリーダー経験
(リーダー補佐的な役回り、上を支援しつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある)
■SI開発のQCD管理(チーム規模不問)
【歓迎】
■インフラ構築経験
※NW,オンプレサーバ
■通信業の知識を有していること
■開発リーダー経験があること■職種未経験者:不可
- 年収
- 642万円 - 825万円
- 語学力
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英語力:初級以上