製造、流通、サービス業などの企業に向けた、ERPコンサルタントをお任せします。
お客様の経理・財務部門の責任者の方の課題抽出および提案、導入、開発等一気通貫で担う本組織にて、ご経験に応じて次のいずれかの役割をお任せします。

■担当領域について
＜会計領域＞＜販売管理領域＞＜生産管理、原価計算領域＞がございます。

■ご担当業務について
特定業務領域における豊富なERP導入経験および業務知識をもとに、顧客業務担当者や自社メンバーをリード。ERP導入プロジェクトのキーメンバーとしてご活躍頂きます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

音楽に関わる著作権管理団体向けシステムや、音楽出版社に向けた自社クラウドサービスについて、お客様の業務改善のために、お客様と直接対話をしながらより良いシステムづくりを目指していただきます。

【具体業務】
音楽に係る著作権管理団体のシステムや音楽出版社向け自社サービス、その他各種システムのアプリケーション開発担当またはサブリーダーとして、大小さまざまな案件の設計・開発作業および保守作業を担当いただきます。

①入社直後
・入社直後は当社のプロジェクトの進め方や開発標準を理解いただきます。
・業務システムの把握を目的として、メンテナンス案件や保守作業も担当いただきます。
・参画プロジェクトの状況とご本人の意向を踏まえた案件へのアサインします。
②将来
・音楽に関わる著作権団体の次期システム構築や、音楽出版社に向けた自社クラウドサービスの新機能構築の案件等に参画していただきます。
・業務の基礎検討からシステム構築・保守運用まで、様々なフェーズを経験していただきます。
・５年後に実現したいキャリアパスをイメージし、３年後や当年で何を達成すべきかを考えていただきます。
　達成に必要なスキルアップや案件へのアプローチについて年２回の面談実施を通じて自己実現を達成してもらいます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

公共のお客様を中心としたシステム開発におけるアプリケーションアーキテクチャ・アプリケーション基盤（主にミドルウェアの導入・設計、フレームワークの導入、アプリケーションの共通設計）の提案・案件遂行を担当していただきます。

【業務例】
■新システム構築に向けた調査、製品比較、提案業務、グランドデザイン作成
■ミドルウェア導入（Webサーバ、APサーバ、DBMS）、パブクラマネージドサービス設定
■アプリケーション共通基盤設計、開発
■セキュリティ、性能チューニング、トラブルシュート

①入社直後
・入社直後は当社の案件の進め方、業務やシステム情報をキャッチアップいただく時間を用意します。
・Webの業務アプリケーション、パブリッククラウド関連の技術が中心となります。
②将来
・上記のような案件を対応いただきながら、新技術の検証や、技術者の育成にも対応いただきます。
・５年後に実現したいキャリアパスをイメージし、３年後や当年で何を達成すべきかを考えていただきます。
　達成に必要なスキルアップや案件へのアプローチについて年２回の面談実施を通じて自己実現を達成してもらいます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

【仕事内容】
ERP事業本部ではERPソリューションの販売力を強化しています。
最上流のITコンサルから生産・原価管理、販売管理及び会計等の基幹システム、データ分析サービス等の提供通じ、お客様の価値向上を目指しています。
パートナー企業からの紹介、セミナー、WEB等を通じてご興味をお持ちいただいた新規顧客への提案活動がメインです。
経営・事業課題の抽出から提案活動、システムグランドデザイン、基礎検討など、案件の最上流から顧客に伴走できることが魅力です。
金融系SIerとしてプロジェクト管理体制が堅実であることや、親会社の三菱総合研究所等と連携したコンサルティングサービス提供が強みとなり、案件が増加している状況です。

【魅力】
■三菱総研やMUFGグループ内のコンサルティング企業とともに、顧客の業務構築や検討から実装、運用に一気通貫で携わることが可能です。
■約70～80%がテレワーク勤務で、顧客訪問後も契約しているコワーキングスペースでテレワーク後直帰するなど、柔軟な働き方が実現可能です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

医療・介護・福祉分野や社会インフラ・防災・環境分野など公共機関における政策推進に向け、業務分析や業務改善案策定の支援作業、要求事項の整理といった上流工程、また情報システムの新規構築・更改時のアプリケーションの要件定義、設計、一部開発などを担っていただきます。
担当いただく案件は当社プライム、もしくはMRIプライムが多く、コンサルティング・調査検討、要件定義～各種テスト、運用保守など様々なフェーズを担当いただきます。

【業務例】
■業務分析や業務改善案策定の支援作業
■要求事項の整理、システム化実現方法の提案
■要件定義(顧客業務のヒアリング、分析、ソリューション検討)
■設計(要件に基づく業務機能のUI/処理/データのデザイン)等
※顧客へのコンサルティングを中心に活躍を期待していますが、開発・テスト等も一部担います。経験に応じて上記業務の補佐からご担当頂きます

①入社直後
・入社直後は当社のプロジェクトの進め方や開発標準を理解いただきます。
・１ヶ月程度スキルを確認しながら案件を検討し配属しますので、安心して就業できる環境です。
②将来
・医療・介護・福祉分野や社会インフラ・防災・環境分野など政策推進に関する業務を担当いただきます。
・業務の基礎検討からシステム構築・保守運用まで、様々なフェーズを経験していただきます。
・５年後に実現したいキャリアパスをイメージし、３年後や当年で何を達成すべきかを考えていただきます。
　達成に必要なスキルアップや案件へのアプローチについて年２回の面談実施を通じて自己実現を達成してもらいます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

大手電力会社の料金計算システム開発案件のリーダー候補として、案件の立ち上げ主導からプロジェクトリード、上流工程などをお任せします。
機能毎に4つのチームに分かれており、入社後はいずれかのチームのリーダ
ー候補として配属いたします。

【業務詳細】
案件立ち上げにあたる顧客の課題分析、見積もり/案件稼働後のプロジェクトリード/要件定義・設計などの上流工程/開発レビューなど。
平均60～80人月程度の案件規模で、7～8名のメンバーを取りまとめていただく想定です。
顧客との距離が近く、意見交換や提案型の業務遂行も可能であり、顧客に寄り添った案件推進・開発作業が可能です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

工場や物流の現場で利用される業務系アプリケーションの企画開発を行う部署で、クライアントのニーズの確認～具体的なシステムの企画提案、要件を定義し、開発部隊や外部ベンダーへの取次、プロジェクトマネジメントを実施いただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　
【具体的な業務内容※ご経験に合わせて下記の中のいずれかの業務に対応いただきます。
・エッジデバイスの組込み制御ソフトウェア開発（デバイス選定含む）
・クラウドサービスを活用したアプリケーション開発
・スマートフォン（Android/iOS）アプリケーション開発
・IoTシステムの運用保守設計
・ビジネスパートナー（外部委託先）マネジメント

なお、 顧客への企画提案、要件調整/定義、 プロジェクトマネジメント、IoTシステムの全体設計（エッジデバイス、ネットワーク、クラウド、アプリケーション）に関しては、
上記開発経験を重ねながら徐々にチャレンジしていただきます。

【仕事の魅力】
(1) IoTシステムを構成する幅広く高度な専門技術を習得することでフルスタックエンジニアを目指すことができます。
(2) 業務を通じてAIなどの先端技術や、先進的な製品やサービスに関わることができます。
(3) 顧客へのソリューション提案と要件調整、プロジェクトマネジメントなど、幅広く携わることができます。
(4) リモート勤務をベースにしながらフレキシブルな働き方が可能です。

■休日：週休二日制, 夏季休暇, 年末年始

工場や物流の現場で利用される業務系アプリケーションの企画開発を行う部署で、クライアントのニーズの確認～具体的なシステムの企画提案、要件を定義し開発部隊や外部ベンダーへの取次、プロジェクトマネジメントを実施いただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　
【具体的な業務内容】★が主要業務です。
★ 顧客への企画提案、要件調整/定義
★ プロジェクトマネジメント
・ IoTシステムの全体設計（エッジデバイス、ネットワーク、クラウド、アプリケーション）
【ご経験に合わせて実施いただく業務例】
エッジデバイスの組込み制御ソフトウェア開発（デバイス選定含む）
クラウドサービスを活用したアプリケーション開発
スマートフォン（Android/iOS）アプリケーション開発　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　
IoTシステムの運用保守設計
ビジネスパートナー（外部委託先）マネジメント


【仕事の魅力】
(1) IoTシステムを構成する幅広く高度な専門技術を習得することでフルスタックエンジニアを目指すことができます。
(2) 業務を通じてAIなどの先端技術や、先進的な製品やサービスに関わることができます。
(3) 顧客へのソリューション提案と要件調整、プロジェクトマネジメントなど、幅広く携わることができます。
(4) リモート勤務をベースにしながらフレキシブルな働き方が可能です。

■休日：週休二日制, 夏季休暇, 年末年始

＜職務内容および役割＞
仙台を拠点とするエネルギー事業者向けの基幹システム開発を担当いただきます。
業務領域はCIS（顧客情報システム）業務ですが、他顧客で構築したシステムをカスタマイズして導入します。
このカスタマイズ要件に則ったシステム開発のAP開発チームリーダーとして参画いただきます。

<当ポジションの魅力＞
・お客様の業務仕様を深く理解することで、同業他社の類似案件でも活躍が期待できます
・仕様調整等を通じて、交渉力を含むコミュニケーションスキルのランクアップが期待できます
・大型案件であり、内外問わず多数のエンジニアと協力しながら仕事を進めるため、広範の人間関係が構築できます
・大規模案件の上流工程から本番稼働までの一連のシステム開発に携わることができます

■休日：完全週休二日制, 祝日, 年末年始

■BIPROGYについて
BIPROGY株式会社は、日本初の商用コンピューターによって今日の情報社会を拓き、以来60年以上にわたりシステムインテグレーターとして顧客課題を解決し、社会や産業を支えるシステムを構築してきました。 この経験と実績をバックボーンに、業種・業態の垣根を越え、さまざまな企業をつなぐビジネスエコシステムを創る中核となり、顧客・パートナーと共に、社会を豊かにする新しい価値と持続可能な社会の創出に取り組んでいます。

■業務内容について
ニューノーマル時代の新しい生活様式と働き方への変革が求められるなかで、小売／卸／製造流通業界のＤＸ化は大きな局面を迎えております。当社は東北地区の様々業態のお客様と長いお付き合いがあり信頼関係があります。そのような環境で私たちと一緒に業界のDX化をリードし、中長期視点で顧客への提案活動をしていただける方を募集いたします。（東北6県＋北海道エリア）

【想定ソリューション】
Hybrish（当社独自のERPシステム）CoreCenter　for　Retail（チェーンストア向け基幹システム）他

※Hybrish：中堅企業向けERPソリューション
お客さまの基幹業務全体の標準化を推進し、時代のニーズにあった経営に必要なIT基盤を提供いたします。
https://pr.biprogy.com/solution/biz/erp/hybrish/

※CoreCenter for Retail：チェーン向けストア基幹システム
小売業様向け基幹系システムの経験・知財を結集して誕生した流通次世代ソリューション。
https://pr.biprogy.com/solution/lob/commerce/retail/cc_retail/index.html

変更の範囲：当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

■休日：完全週休二日制, 祝日, 年末年始

デジタル田園都市国家構想の実現に向けて、地域社会の課題をデジタル技術で解決し、地域を活性化させていくことが必要です。
私たちは、地方公共団体のデジタル化を通して豊かな「暮らしや社会」の実現に取り組んでおり、全国に向けて、県庁や市役所、政令市、中核市を対象とした自社ソリューションの企画・販売活動を担っていただく人財を募集しています。

【主な業務内容】
ソリューション営業（Aitice,ANEGE等）

自社ソリューションの営業を想定しています。
当社直販は、東北６県を営業エリアとしますが、グループ会社等と連携し全国の自治体を営業対象とします。
既存顧客の契約更新や新規顧客獲得のための提案活動並びに自社ソリューションの企画、戦略策定等を想定しています。

【業務の魅力】
私たちは、AIを活用した自然言語処理による介護分野の業務効率化や、郷土の歴史を後世に伝えるデジタルアーカイブのサービスを提供するなどの行政DXに取り組んでいます。
地方公共団体においてDXが進んでいない分野はまだ多くあり、その様な分野をターゲットとしたソリューションの企画や営業活動に取り組むことによって「暮らしや社会」の変革を目指しており、これらの活動を通して高い視座に基づく構想力、課題解決力、企画力などを向上させることができます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

【NECソリューションイノベータ社について】
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、同社のソリューションを駆使して創り出しています。

社内の様子や社員インタビューを随時掲載していますので、ご確認ください。
https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators

【採用背景】
地方自治体を取り巻く環境は急速に変化をしています。その中でも標準化対応は大きな変化であり、定められた期限の中で実施する必要があります。
このための要員体制強化をはかっており、人材を募集しています。
特に、自治体業務経験をお持ちの方、プロジェクトマネジメントスキルをお持ちの方といった、今後リーダーとして活躍を期待できる人材の強化をはかりたいと考えています。

【業務内容】
地方自治体向けのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守業務。中核市、一般市における自治体システムの運用・保守対応プロジェクトの業務に携わっていただきます。

【想定プロジェクト】
自治体へのシステム導入プロジェクトに参画いただき、取り扱うパッケージシステムを身に付けていただく予定です。全国の自治体において類似のシステムが動いており、お客様とだけでなく、様々な自治体対応チーム間での情報共有や連携を行いながら業務遂行をしていただくことになります。

プロジェクト体制
★プロジェクト管理者
業務チーム
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。

【プロジェクト人数】
・10〜50名

【開発環境】
・使用言語：Java、PLSQL
・使用環境：Windows、Oracle、ガバメントクラウド(AWS)

【開発手法】
・ウォーターフォール

【情報共有のツール】
・Teams、Zoom、Boxなど

【本ポジションの魅力】
今後更なる事業領域拡大が見込まれる為、住民情報システムのノウハウがあり、プロジェクトリーダーとして事業を遂行できる人材を求めております。プロジェクト管理の経験を積むことでより高度なスキルを身につけることができる環境です。
入社後はまず地方自治体向けパッケージシステムの保守業務のプロジェクトもしくは業務リーダーに携わっていただきます。
今後提案予定である導入案件については、積極的にプロジェクトリーダーとしてアサインし、導入作業/リーダーの経験を積んでいただくことを想定しています。
その上で将来的には当社住民情報のビジネス領域をけん引する人材を目指していただきたいと考えております。

【入社後のキャリアパス】
入社後1年：OJTとしてプロジェクト参画後、業務リーダーとして実プロジェクトを担当して頂く
2年目以降：プロジェクト管理者（想定）として、プロジェクトリーダーおよびサブチームを統率しプロジェクトを牽引

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【業務内容】
Salesforce案件のプロジェクトリーダーをご担当いただきます。
これまでのご経験を活かし、プロジェクト計画の立案、プロジェクトのQCD(品質/コスト/納期)管理等の役割を担っていただくことを想定しています。

【想定プロジェクト】
Salesforce 導入案件（規模50人月程度）
体制：リーダー、上級開発者1〜2名、開発者数名
※全員リモートワークでプロジェクトに参加

【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン・エンタープライズアプリケーション事業部第二グループ第五ＳＬグループ

【配属事業部の紹介】
小〜中規模のチームでリーダーの経験を積んで、大規模プロジェクトのマネージャーを目指していく。

【プロジェクト人数】5名〜

【開発環境】Visualforce、Apex、SOQL/SOSL、LWC(Lightning Web Components)

【コード品質のための取り組み】レビュー等
【開発手法】アジャイル/ウォーターフォール
【情報共有のツール】Salesforce、Teams、Zoom、Jira、Redmine等

【本ポジションの魅力】
・様々な業種のお客様の様々な課題に対して、Salesforceを活用したソリューションを提案する機会が得られる
・顧客事業およびNECグループのSalesforce事業を担う機会が得られる
・将来のリーダーとしてのキャリア形成を図ることができる
・様々なNEC内のSalesforce関連部門と関わることにより特定領域に特化した業務知識ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することができる

【入社後のキャリアパス】
入社〜１年：チームリーダーとして、開発メンバ(10名未満)を統率しプロジェクトを遂行

＜プロジェクトマネジメントキャリアの場合＞
１年〜３年：中規模プロジェクトのチームリーダーして、開発メンバ(10〜30名程度)を統率しプロジェクトを遂行
５年後　　：大規模プロジェクトのチームリーダーして、開発メンバ(30名以上)を統率しプロジェクトを遂行

＜専門性キャリアの場合＞
１年〜３年：コンサルタントとして、Salesforce活用ソリューションの提案を担当
５年後：特定領域・業種のリーダーとして活躍

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【NECソリューションイノベータ社について】
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、同社のソリューションを駆使して創り出しています。

社内の様子や社員インタビューを随時掲載していますので、ご確認ください。
https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators

【業務内容】
地方自治体向けの自社パッケージシステムにおいて、全国の政令市を対応している当社にて、PMの立場で、地方自治体向けのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守プロジェクトの管理をお任せします。

【想定プロジェクト】
自治体へのシステム導入プロジェクトに参画いただき、取り扱うパッケージシステムを身に付けていただく予定です。全国の自治体において類似のシステムが動いており、お客様とだけでなく、様々な自治体対応チーム間での情報共有や連携を行いながら業務遂行をしていただくことになります。

プロジェクト体制
★プロジェクト管理者
業務チーム
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【NECソリューションイノベータ社について】
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、同社のソリューションを駆使して創り出しています。

社内の様子や社員インタビューを随時掲載していますので、ご確認ください。
https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators

【業務内容】
DX化を進める電力系通信事業者のサービス提案・導入・構築・保守について、リーダーの役割でNESを統率し、NECと一緒にプロジェクトを進める。

【想定プロジェクト】
電力系通信事業者向けのシステム構築プロジェクトに対してサービス提案・導入・構築・保守のリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
将来的には電力会社への展開も視野に入れております。

プロジェクト体制例）
　NEC プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー
★NECソリューションイノベータ プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー
　NECソリューションイノベータ メンバー
　ビジネスパートナー（3名～5名程度）

※上記の案件が複数並行して走ることを想定しております。（その中の1案件リーダを想定）

【配属予定部署】
スマートシティソリューション事業部／第一グループ／ライフラインソリューショングループ
東北エリア

【配属事業部の紹介】
・全国の電力会社に対して、サービス提案・導入・構築を行っているグループです。
・メンバーは、東北、九州、沖縄に分散しています。
・勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら、みんなで協力し合い業務を遂行しています。

【プロジェクト人数】
　5名

【技術環境】
OS：Red Hat Enterrise Linux
CaaS基盤：kubernetes
アプリケーション：NEC OSS製品
※ノーコード、ローコードフレームワークを活用しカスタマイズ
DB：PostgreSQL

【コード品質のための取り組み】
ノーコードでのフレークワークの適用

【開発手法】
ウォーターフォール

【社内ツール】
Teams
Zoom

【ポジションの魅力】
・大規模プロジェクトのプロマネとして、経験値をあげることができる。
・顧客事業およびNECグループのサービス事業を担う機会が得られる。
・将来のリーダーとしてのキャリア形成を図ることができる。
・様々なNEC内のサービスと関わることにより特定領域に特化した業務知識ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することができる。

【キャリアパス】
入社後：育成プログラム受講後、OJTとしてプロジェクト参画
１年後：サブプロジェクトリーダーを担当
３年後：プロジェクトリーダーとして、新領域サブチームを統率しプロジェクトタスクを遂行
５年後：プロジェクトマネージャーとして、システム開発プロジェクトを担当

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

※本求人は主任相当を想定しておりますが、ご経験によってはより上位職位での採用の可能性もございます。詳細は担当のコンサルタントよりご説明させて頂きます。

【業務内容】
■製造業のお客様向けに、グローバルERPであるIFS Cloudを適用したシステム導入をご担当頂きます。
　−対象フェーズ：適用企画／要件定義／基本設計
　−対象業種：産業機械／電機／航空・宇宙産業
　−対象業務：生産管理／販売管理／原価・会計／MRO（Maintenance Repair and Overhaul）
システム適用企画のフェーズにおいてお客様業務をパッケージ機能にフィッティング適用する役割を担って頂きます。お客様とワークセッションを通じてパッケージの適用方針を確定します。（アサインされるプロジェクト、フェーズによって、業務内容が変更となる可能性があります）

【想定プロジェクト】
売上1000億以上の製造業のお客様への導入が多く、プロジェクトの期間は平均2年〜3年です。
プロジェクト体制としては、PM・仕様統括に加え、計画、購買・製造、在庫、原価・会計などの業務チーム、データ移行やテスト支援など非機能チームで形成されます。
詳細設計、コーディング、単体テスト等の開発作業は、主にパートナーやオフショアに委託します。

【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン製造ソリューション事業部第一Ｇ第一SCMグループ

【配属事業部の紹介】
ERPパッケージであるIFS CloudのSI(適用企画/要件定義/基本設計/開発/テスト導入)を移管して実施しているグループです。保守部隊も同じグループで有しており、IFSにおける情報をすべて共有できる状況にあります。

メンバーは新木場勤務50名程度、エリア勤務(30名程度)となり、勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら、
みんなで協力し合い業務を遂行しています。

【ポジションの魅力】
IFS CloudのSI導入が未経験の方でも、教育カリキュラムを受講し、プロジェクトで経験を積むことでキャリアアップを図ることができます。
NEC主催のITコンサルタント育成プログラムにて、IFSの導入プロセスが習得できます。
クラウド型ERPの導入プロジェクトにおいて、上流の適用設計フェーズに携われます。

【キャリアパス】
入社後：育成プログラムにて基礎的なパッケージスキルを習得後、プロジェクトに参画
２年後：リーダーのもとITコンサルメンバーとして上流フェーズを担当
4年後：上流フェーズのサブリーダーとしてチームのメンバーを牽引
6年後：上流フェーズのリーダーとしてのチームを統率。

【開発環境】
【プロジェクト人数】5~20名
【技術】
PKG：IFS Cloud
OS：Windows
DB：Oracle
使用言語：hTML5、プロジェクトリーダー/SQL
【コード品質のための取り組み】CDI
【開発手法】ウォーターフォール
【社内ツール】OutLook、BOX、Teams、Zoom、
※以下プロジェクト毎
　Redmine、Jiraなど

【リモートワーク/出社比率】
リモートワーク：8割
新木場本社/プロジェクトルーム：2割
（ただし、対応プロジェクトおよびプロジェクト状況・フェーズによって異なります）

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【NECソリューションイノベータ社について】
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、同社のソリューションを駆使して創り出しています。

社内の様子や社員インタビューを随時掲載していますので、ご確認ください。
https://www.talent-book.jp/nec-solutioninnovators


【業務内容】
地方自治体向けのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守業務。中核市、一般市における自治体システムの運用・保守対応プロジェクトの業務に携わっていただきます。

【想定プロジェクト】
自治体へのシステム導入プロジェクトに参画いただき、取り扱うパッケージシステムを身に付けていただく予定です。全国の自治体において類似のシステムが動いており、お客様とだけでなく、様々な自治体対応チーム間での情報共有や連携を行いながら業務遂行をしていただくことになります。

【配属予定部署】
パブリック事業ライン
公共住民DXソリューション事業部
第二グループ
住民情報東北一グループ
住民情報東北二グループ

【配属事業部の紹介】
仙台、青森、秋田、山形に拠点を置き、東北エリアの地方公共団体向けに自治体向けパッケージの導入SIを行っています。近年はシステム標準化、ガバメントクラウド移行を行っています。
また、自治体DX関連プロジェクトを対するチームもおり、幅広い業務システムに携わることもできます。

【プロジェクト人数】
数名〜10数名（対象団体規模による）

【技術環境】
ガバメントクラウド（AWS）SQL

【開発手法】
ウォーターフォール

【ポジションの魅力】
東北エリアのお客様のため、特に東北で働きたい方には地域密着での対応ができます。
客先訪問だけでなく、リモート作業の併用でハイブリットな 働き方が可能です。

【キャリアパス】
入社後は育成プログラム受講後、OJTとしてプロジェクト参画にいただきます。
その後は能力に応じて東北エリア内自治体SIのリーダー・サブリーダー等を務めていただいたり、全国の自治体SI案件へ参画していただき経験を積んでいただきます

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【お任せしたいお仕事】
単体、もしくは複数プロジェクトの責任者として案件を成功に導くため、プロジェクトマネジメントやメンバーマネジメントをお任せします。
裁量をもって予算合計約3,000万円～1億円規模をマネジメントしていただくことが可能です。
お客様からの信頼を獲得し、さらなる案件拡大・事業拡大を目指していただきます。

【具体的な業務内容】
プロジェクトリーダー（PL）
・PMO業務（単体プロジェクト、場合によって複数プロジェクト担当）
・品質管理業務（単体プロジェクト、場合によって複数プロジェクト担当）

■休日：完全週休二日制, 年末年始

全国のエネルギー(電力・ガス・石油)・水道事業者、建設・不動産事業者、医療・ヘルスケア事業者、鉄道事業者、通信事業者、製造業のお客様に対し以下の業務に取り組んでいただきます。

・プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案
・プロジェクト統括
　- 品質保証プランの立案、課題ヒアリング
　- 体制の構築
　- プロジェクト全体の管理、推進
・5名～20名規模のプロジェクトチームマネジメント
　または10名規模の複数プロジェクトを並行してチームマネジメント

PMO採用の場合は以下の業務をお任せ致します。
・お客様視点でのプロアクティブな活動
- 作業計画／ドキュメンテーション／ベンダーコントロール／進捗管理／お客様への報告など
・プロジェクト運営の支援、推進、コンサルティング業務
・プロジェクト管理プロセスの標準化
・参考資料：https://recruit.shiftinc.jp/assets/download/pmo_qs_shift.pdf

■休日：完全週休二日制, 年末年始

【概要】
日本の社会インフラでもあるNTTグループのミッションクリティカルな
通信サービスをDXで支えるITシステムの開発および保守運用

【詳細】
NTTコムウェアは、1997年にNTTの各種システムの開発・運用保守を行っている
組織が分社した会社であり、NTTドコモ、NTTコミュニケーションズと共に、
NTTグループの総合ICT事業を行う主要会社として位置づけられています。
仙台では40年以上前から地域分散開発拠点として
NTTグループの通信インフラを支える各種ITシステムの
開発、保守、運用を長期的継続的に行っています。

・自社開発プロジェクトのメンバまたはリーダとして通信インフラをはじめとする
　有益で高品質なITサービスを提供し、そのITサービスを安定的かつ
　継続的に運用できるためのITシステム開発・保守でご活躍いただきます。
・今後の開発ではアジャイル開発によりSaaSを用いた短期かつ
　柔軟性のある開発手法や、ServiceNow（ノーコード・ローコード・プロコード）等
　新たなパッケージ開発手法に取り組んでいきます。
・先進的なServiceNowなどのSaaSを用いたアジャイル開発などの技術的な
　スキルアップはもちろん、それらを用いた保守運用スキルや今後の追加開発へ向けた
　業務改革提案やDX提案などの上流工程でのスキルアップも可能です。
　開発・保守・運用の中で業務経験を積んでいただきPM/SMを目指していただきたい。
　純粋にチームや作業のマネジメントだけではなく、
　ユーザとの調整やトラブル対応などを通じた顧客対応や開発、
　保守・運用業務を通じて更にスキルアップを図り、常にチャレンジし続けるように
　メンバの士気・チームの結束力を高め、目指す方向へ適切にリードしていく
　リーダとして活躍し、将来的には管理者～幹部として成長を期待しています。

■その他、今後チームリーダーとして期待すること
・突発的なオーダ/案件も含めて自ら計画を立て行動し、
　チームメンバーを率いて行動できることを想定しています。
・業務遂行上、本来どうあるべきなのか、効率的に業務遂行するには
　どうしたら良いかなど常に考え、改善/高度化していくことも想定しています。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始