【尼崎】企業内研究所における人事労務管理業務 採用企業名 プライム上場企業 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 兵庫県 仕事内容 ●業務内容人事業務全般の企画立案・運営（労務管理・規則管理・労働組合対応・給与管理・新卒採用・経験者採用・人事考課・人事異動・昇進昇格・階層別研修等）※ご経験・ご希望を踏まえて、入社後の業務内容 ... 求める経験 ●必須要件・人事関連の実務経験が3年以上あること。・労働関連法規に関する基礎知識を有していること。●歓迎要件・後輩を育成・指導した経験があること。●求める人物像・限られた時間の中で最大の ... 年収 400万円 - 1000万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
企業内研究所における人事労務管理業務 採用企業名 総合電機メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 兵庫県 仕事内容 人事業務全般の企画立案・運営（労務管理・規則管理・労働組合対応・給与管理・新卒採用・経験者採用・人事考課・人事異動・昇進昇格・階層別研修等）■休日：完全週休二日制 ... 求める経験 ●必須要件・人事関連の実務経験が3年以上あること。・労働関連法規に関する基礎知識を有していること。●歓迎要件・後輩を育成・指導した経験があること。★U・Iターン歓迎■職種未経験者：不可 ... 年収 400万円 - 750万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
人材開発（リーダー～マネージャー候補） 採用企業名 半導体メーカー 職種 人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進)その他 - その他 雇用形態 無期雇用 勤務地 京都府 仕事内容 事業拡大をしている同社において、更なる飛躍に直結する人材育成を企画・立案頂くにあたり、下記の職務を担って頂きます。■具体的な職務内容・人材開発試作の企画・立案 ※特に今後は、海外を含めた大学や ... 求める経験 リーダーの場合■必須要件・経験：企画立案・推進の経験（人材開発領域に限定しない）。・知識：研修に関する知識・ツール：エクセル（簡単な関数・ピポッドテーブル）・パワーポイントでの資料作成経験・ ... 年収 600万円 - 1000万円 語学力 英語力：初級以上 TOEIC600点以上（英文の読み書きができる程度） 詳細へ
【総務人事】～歴史と実績のある総合建設コンサルタント～ 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発総務・広報 - 株主総会関連業務総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ総務・広報 - オフィスマネージャー 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 ■管理総務本部にて以下の業務に従事頂きます。【業務内容】・教育研修業務（階層別、管理職、新卒中途研修の企画、運営）・採用業務（新卒、中途）・人事制度（評価、報酬、等級）の企画、改定、運用・給 ... 求める経験 【必須】・事業会社での総務人事業務の経験（5年以上）【歓迎】・チームワークを大事にされる方■職種未経験者：不可 ... 年収 500万円 - 800万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
中途採用リーダー候補 採用企業名 デザインと技術でユーザーにハピネスを 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 人事制度 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 昨対比110%成長を見せる同社の採用担当として、下記の業務をお任せします。約8割がエンジニアやデザイナーなどのクリエイティブ人材の採用となるため各部門との連携を密にし、専門性の高い採用活動をすることが ... 求める経験 ■必須要件・事業会社での中途採用業務のご経験（3年以上 / 総合職・専門職問わず）・企業ブランディングや募集職種の理解とそれを候補者への説明に落とし込んだ経験・人事としてのコンプライアンス遵守や ... 年収 500万円 - 650万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
組織人事コンサルタント 採用企業名 シンクタンク系コンサルティング会社 職種 人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発コンサルティング - 戦略コンサルタント 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 ◇主なクライアント顧客規模は、中堅・中小企業対象顧客業種は、製造業からサービス業まで幅広い分野を対象◇具体的には・人事制度構築（人材戦略策定、人事制度設計、要員計画・人材育成計画策定など） ... 求める経験 【必須条件】・職務経歴3年以上・以下のいずれかのご経験 －コンサルティングファーム等での、組織人事コンサルティング経験 －組織・人事以外の領域での、コンサルティング経験（業務系、システム系含む ... 年収 500万円 - 1150万円 語学力 語学：日本語 語学力: 不要 詳細へ
人事総務リーダー候補/未経験可【特殊ねじのニッチトップ企業/時差出勤あり】 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 総務部の一員として、下記業務を中心にお任せ致します。■具体的な仕事内容・給与/社会保険業務などの労務業務・労務施策の運用、及び管理にかかる業務（就業規則の改定、個別的な労務課題への対応施策の立案 ... 求める経験 【歓迎条件】海外拠点もある為、英語対応ができれば尚可。事業会社にて人事総務の実務経験がある方※未経験でも可能案件です！■職種未経験者：可 ... 年収 380万円 - 480万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
HRBP／組織開発、人財育成担当（京都） 採用企業名 計測/分析装置メーカーグループ 職種 人事・労務 - 教育研修人事・労務 - HRBP人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 京都府 仕事内容 人財開発（組織開発、人財育成）担当として、従業員のパフォーマンス最大化に向けたモチベーション・スキル向上策の推進、組織パフォーマンス最大化に向けた組織課題の見える化と課題解決に向けた組織プロセスへの参 ... 求める経験 【必須要件】以下すべての要件を満たす方は、未経験者も歓迎いたします。・組織開発、人財育成に強い関心があり、自ら学んでいく姿勢のある方・関係部署との調整能力、コミュニケーション力のある方・フット ... 年収 400万円 - 800万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
事業所人事労務管理・組織開発 【滋賀】 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発その他 - その他 雇用形態 無期雇用 勤務地 滋賀県 仕事内容 【職務内容】・事業所内の勤怠管理、健康管理、福利厚生、リスク管理、業務基盤整備の企画/運営・事業所内の労務リスク管理、対応・職場環境改善策計画/実行・評価/等級/役職/報酬制度、W&L等の人事 ... 求める経験 ■必須要件・人事あるいは労務管理の経験2年以上(特に事業所人事経験者は歓迎)・労働基準法、労働安全衛生法等の関係法令を理解できること■職種未経験者：不可 ... 年収 500万円 - 800万円 語学力 英語力：中級以上 詳細へ
本社人事担当者（管理職候補） 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 制度企画・労務管理・採用・人財育成など、人事関連業務をお任せします。将来的にはマネジメント領域またはスペシャリスト領域で活躍頂くことを想定しています。①人事考課、昇進制度②報酬制度（国内、海外） ... 求める経験 ■必須条件：・「仕事の内容」に記載の①～⑦のうち、３項目以上の実務経験（主体的にかかわったご経験）・人事労務管理上の諸問題に関する個別面談などに対応し、解決したご経験■歓迎条件：・労働組合との ... 年収 720万円 - 1000万円 語学力 英語力：初級以上 TOEIC：500点以上 詳細へ
人事 副部長候補 採用企業名 プライム上場化学メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 同社人事部にて、副部長候補として以下の業務をお任せいたします。特にタレントマネジメントシステム導入や運用、人事データ分析などのご経験がある方を募集いたします。【具体的には下記業務】・人事データ整 ... 求める経験 【必須条件】タレントマネジメントシステム導入、運用のご経験もしくは人事データ分析のご経験がある方【歓迎条件】マネジメント経験■職種未経験者：不可 ... 年収 750万円 - 950万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
電力事業部門の人事業務（人事労務、採用育成などの企画運営・管理業務／兵庫） 採用企業名 プライム上場メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 兵庫県 仕事内容 ＜業務内容＞■電力事業部門の人事・労働関連業務・電力事業部門の人事担当管理職の下で、部門の人事業務※を担当 ※人事異動・要員在籍管理・採用・人材育成（研修体系の整備）・ダイバーシティインクルージ ... 求める経験 ＜必須の経験・スキル＞・人事業務経験（人事労務、中途採用・育成等）をお持ちの方＜あると好ましい経験・スキル＞・労働法令の知識のある方＜求める人物像＞・相手の話を相手の立場に立って、共感的に ... 年収 570万円 - 1100万円 詳細へ
人事労務（兵庫/東京） 採用企業名 プライム上場メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 兵庫県 東京都 仕事内容 【兵庫】＜配属組織＞採用後は、本社部門 人事労政部 本社人事グループへの配属となります。兵庫県神戸市にある神戸本社での勤務となります。＜業務内容＞採用後は、神戸本社で働く従業員の労務管理に ... 求める経験 ＜必須の経験・スキル＞・企業における人事労務業務の経験をお持ちの方 L特に労務管理や労働組合の折衝等、労務のご経験ある方を求めています。＜あると好ましい経験・スキル＞・製造業での労務管理業務の ... 年収 570万円 - 1100万円 詳細へ
【リーダー～管理職】本社人事 採用企業名 東証プライム上場の素材メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事）人事・労務 - Compasation&Benefit人事・労務 - HRIS（人事管理システム）人事・労務 - HRジェネラリスト人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進)その他 - その他 雇用形態 無期雇用 勤務地 滋賀県 仕事内容 世界トップクラスの特殊ガラスメーカーである同社の本社人事部にて下記の業務をご担当いただきます。ご自身の経験を活かしながら、既存の運用に留まらずに会社の変化や従業員のニーズを反映した制度を構築し、従業 ... 求める経験 ※管理職採用の場合【必須要件】・人事業務の実務経験が10年以上ある方・マネジメント経験・海外出張や駐在を厭わない方【歓迎要件】歓迎要件・人事制度企画・見直し・運用経験■職種未経験者： ... 年収 900万円 - 1050万円 語学力 英語力：初級以上 詳細へ
人事責任者候補 採用企業名 急成長中のSaaS企業 ※IPO準備企業 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事）人事・労務 - Compasation&Benefit人事・労務 - HRIS（人事管理システム）人事・労務 - HRジェネラリスト人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 「人材を採用したい企業」と人「材紹介エージェント」をつなぐ人材紹介プラットフォームを運営する同社にて、人事責任者候補として下記のような業務をお任せします。経営幹部とともに採用戦略を考え、ゆくゆくはCH ... 求める経験 ■必須要件・採用経験3年以上・採用マネージャー/リーダーの経験・年間数十名以上の採用を行い、大きく事業成長したスタートアップで人事経験がある方■歓迎要件・CHROのご経験・採用コンサルティ ... 年収 688万円 - 1040万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
人事（未経験から人事のキャリアを深めていけます） 採用企業名 世界トップクラスのシェアを持つグローバルメーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事） 雇用形態 無期雇用 勤務地 京都府 仕事内容 「自動化×5つの事業」を軸にグローバルに展開する機械メーカー／繊維機械の領域では世界シェア40％◆仕事内容人事業務のうち、希望や適性を踏まえて下記業務のいずれかをお任せいたします。（5つのチー ... 求める経験 ◆必須要件Excel、Word、PowerPointを利用、活用できる。Excelは一般的な関数を利用したり、グラフ作成、分析などができること。◆歓迎要件人事業務経験やビジネスキャリア検定3級 ... 年収 450万円 - 590万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
【海外子会社支社管理 (マネジメント業務)】2022年6月上場（グロース）～ダイヤモンドの様々な応用展開で国内外で活躍している企業～ 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事）総務・広報 - 株主総会関連業務総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ事業企画・営業企画 - 事業企画・事業開発事業企画・営業企画 - 経営企画 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 同社管理部門において、総務全般業務をお任せします。インド、ベルギーにある海外子会社の管理が主な業務です。【具体的には】・海外営業活動・海外子会社管理（ベルギー、インド）・海外拠点の立上げ業務 ... 求める経験 【必須条件】・海外ビジネスの実務経験（子会社管理等）・語学力・営業経験【歓迎条件】・中小企業（大企業の子会社などを含む）の業務運営全般・子会社管理のご経験をお持ちの方■職種未経験者：不 ... 年収 600万円 - 850万円 語学力 英語力：初級以上 詳細へ
人事(採用)※創業176年の試薬メーカー兼商社／転勤なし 採用企業名 試薬メーカー兼商社 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修 雇用形態 無期雇用 勤務地 京都府 仕事内容 新卒採用業務を中心とした人事業務 をお任せいたします。具体的には＜採用業務＞新卒採用：採用計画立案～イベント企画・運営など一連の業務中途採用：採用補助業務など※主に、新卒採用業務をお任せ！ ... 求める経験 【必須】・採用業務のご経験2年以上※特に新卒採用の経験者歓迎※人材業界で採用業務の流れを理解している方も応募OK■職種未経験者：不可 ... 年収 400万円 - 520万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
人事部/給与計算担当（管理職候補） 採用企業名 大型生産設備のグローバルメーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 京都府 仕事内容 同社人事部にて、以下職務を担って頂きます。ご経験により組織マネジメントにも携わって頂きます。〈人事部〉・給与計算、賞与、勤怠管理、労務管理・社会保険関連、・採用、・人事制度、人事評価等の業 ... 求める経験 【必須条件】・製造業における人事業務のご経験者（主に給与計算、社会保険関連業務のご経験）。【歓迎条件】・初級以上の英語力があることが望ましい。■職種未経験者：不可 ... 年収 500万円 - 650万円 語学力 英語力：初級以上 詳細へ
人事部マネージャークラス 採用企業名 大型生産設備のグローバルメーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 京都府 仕事内容 同社人事グループの管理職として、人事全体の体制強化を担って頂きます。まずは給与、社会保険関連の労務の強化を担って頂き、同時に人事グループ全体のマネジメントを期待した採用です。【仕事内容詳細】・ ... 求める経験 ◆必須条件・従業員数200名以上の事業会社での労務を中心とした幅広い人事業務の経験・部門マネジメントのご経験◆歓迎条件・英語に抵抗感がない方■職種未経験者：不可 ... 年収 700万円 - 950万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
