人事総務（桑名工場） 採用企業名 プライム上場メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事）人事・労務 - Compasation&Benefit人事・労務 - HRIS（人事管理システム）人事・労務 - HRジェネラリスト人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 三重県 仕事内容 同社の中で最も規模の大きい桑名工場において、人事労務スタッフとして、まずは以下のお仕事をお任せいたします。ご経験を考慮し、業務の幅を広げていっていただく想定です。・給与計算・勤怠管理・雇用契 ... 求める経験 【必須要件】人事総務での業務経験3年程度（主に労務関係業務）【歓迎要件】工場での人事・総務業務のご経験■職種未経験者：可 ... 年収 400万円 - 850万円 語学力 英語力：初級以上 TOEIC600点以上お持ちの方は歓迎。 詳細へ
給与・社会保険業務_本社人事部 採用企業名 大手タイヤメーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事）人事・労務 - Compasation&Benefit人事・労務 - HRIS（人事管理システム）人事・労務 - HRジェネラリスト人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 兵庫県 仕事内容 【定型業務】給与計算、年末調整、勤怠、福利厚生（社宅・保険等）、社会保険、人事情報管理、各拠点総務やループ法人総務のサポート対応、各種法令対応等※御本人の適正により当社における各種業務全般に変更の ... 求める経験 【必須】１）人事給与・勤怠・福利厚生・社会保険・人事情報管理等の実務経験２）人事システムの実務経験【歓迎】・人事やコーポレート系以外の実務経験（営業等）があり、成果創出へ拘り、達成した経験の ... 年収 450万円 - 850万円 語学力 英語力：初級以上 詳細へ
人事研修担当 採用企業名 大手タイヤメーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事）人事・労務 - Compasation&Benefit人事・労務 - HRIS（人事管理システム）人事・労務 - HRジェネラリスト人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 兵庫県 仕事内容 【具体的な業務内容】採用活動に関する取り組みの推進、およびマネジメント層への研修をはじめとする人財育成関連施策の企画立案・実施等・新入社員研修、階層別研修（新任次席研修、新任主幹研修など）・選抜 ... 求める経験 【必須】研修業務のご経験【歓迎要件】人財育成に関わる人事施策（育成モデル、ダイバーシティ等）に携わったご経験■職種未経験者：可 ... 年収 450万円 - 700万円 語学力 英語力：初級以上 TOEIC600点以上お持ちの方は歓迎。 詳細へ
管理部門 ～自由でフラットな企業～ 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - HRジェネラリスト総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ内部統制・監査 - 内部統制・SOX・コンプライアンス経理・財務 - 原価計算経理・財務 - 税務経理・財務 - 財務経理・財務 - 管理会計経理・財務 - 経理(非上場)経理・財務 - 連結決算（子会社側）事業企画・営業企画 - 経営企画 雇用形態 無期雇用 勤務地 広島県 仕事内容 管理部門配属後、経理・採用・経営企画をメインに業務を推進して頂きます。■休日：週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始 ... 求める経験 ＜必要条件＞経理または採用実務経験＜歓迎条件＞経営企画実務経験簿記２級■職種未経験者：不可 ... 年収 600万円 - 800万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
事業所人事労務管理・組織開発 【滋賀】 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発その他 - その他 雇用形態 無期雇用 勤務地 滋賀県 仕事内容 【職務内容】・事業所内の勤怠管理、健康管理、福利厚生、リスク管理、業務基盤整備の企画/運営・事業所内の労務リスク管理、対応・職場環境改善策計画/実行・評価/等級/役職/報酬制度、W&L等の人事 ... 求める経験 ■必須要件・人事あるいは労務管理の経験2年以上(特に事業所人事経験者は歓迎)・労働基準法、労働安全衛生法等の関係法令を理解できること■職種未経験者：不可 ... 年収 500万円 - 800万円 語学力 英語力：中級以上 詳細へ
リクルートメントコンサルタント（東京本社・横浜支店）【プライム上場企業におけるミドル～ハイクラス専門の採用・転職コンサルタントとしてのキャリアです～オリコン顧客満足度ランキング6年連続No.1～】 採用企業名 株式会社ジェイエイシーリクルートメント 職種 人事・労務 - 採用営業 - 法人営業（その他）コンサルティング - 人事コンサルタント 雇用形態 無期雇用 勤務地 神奈川県 東京都 仕事内容 【業務概要】質の高い採用コンサルティング／キャリアコンサルティングを行う採用・転職コンサルタントとしてご活躍いただきます。【業務詳細】＜仕事の流れ／例＞▼クライアントとの求人要件定義企業や ... 求める経験 【経験（下記の経験をお持ちの方）】■3年以上の社会人経験がある方■当社のクライアント業界での一定のキャリアをお持ちの方※IT・医療・製造・金融/コンサルティング・サービス/消費財等の業界でキャリ ... 年収 400万円 - 800万円 語学力 英語力：不問 ■あれば尚可※英語力のある方は外資系企業担当候補として検討致します。※バイリンガル・外資系企業就労経験者・海外就労経験者は歓迎致します。※外国人の方は日本語力必須となります。 詳細へ
採用広報・ブランディング担当 採用企業名 東証プライム上場IT企業 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 【業務内容】新卒・中途採用担当採用ニーズのヒアリングから、求人作成、母集団形成、面接対応、オファー面談などクロージングまでの仕事をお任せいたします。下記の一連の業務を行っていただきます。・現場 ... 求める経験 【必須要件】・採用業務実務経験3年以上（採用エージェントでの就業経験含む）・エージェント／媒体を使った採用経験・Bizreach／LinkedInなどダイレクトリクルーティングの経験・KPI管 ... 年収 500万円 - 850万円 語学力 英語力：上級以上 TOEIC：800点以上 ※TOEIC800点以下でも英語使用への意欲のある方のご応募も可能です 詳細へ
採用戦略マネージャー 採用企業名 東証プライム上場IT系企業 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 ・募集ポジションにおける採用要件の定義・採用計画の立案と実行管理・各採用チャネルを通した母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等）・採用プロセスの管理および改善（母集団形成～ ... 求める経験 【必須要件】・採用業務の実務経験3年以上（採用エージェントでの就業経験含む）・エージェント／媒体を使った採用経験・ダイレクトリクルーティングの経験・KPI管理（数値目標による管理）【歓迎要 ... 年収 700万円 - 1100万円 語学力 英語力：上級以上 詳細へ
【大分】大分コンビナートの人事担当（労務管理、労働組合窓口等）～出向 クラサスケミカル～ 採用企業名 株式会社レゾナック 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - HRジェネラリスト 雇用形態 無期雇用 勤務地 大分県 仕事内容 ＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞ 大分コンビナートでは「豊かさと持続・成長性が調和する「アジア最強コンビナート」をビジョンに掲げ、その実現に向け日々の活動を展開しています。大分事務所総務グル ... 求める経験 ■必須要件：・工場などの製造業生産拠点での人事業務経験・人事職において労務管理の実務経験■歓迎要件：・5名未満のリーダー経験・Excelスキル（vlookup程度でOK）■求める人物像 ... 年収 500万円 - 900万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
採用リーダー［新卒/中途/グローバル］ 採用企業名 プライム上場・日系グローバルメーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - グローバル人事（海外人事） 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 採用全般を実務のリーダーとしてお任せします。２～３名のチームメンバーと協業し、全社を巻き込んで採用活動を行って頂きます。国内はもちろん、グローバル採用（外国籍社員の採用、海外子会社の採用支援）に力を ... 求める経験 【必須要件】・採用経験5年以上（エージェント、リクルート業界の場合はグローバル採用に精通していることが必須）【求める保有スキル】・高いコミュニケーション能力・社内外問わず積極的に情報を収集し ... 年収 700万円 - 1100万円 語学力 英語力：中級以上 TOEIC：700点以上 詳細へ
工場人事・労務担当（主任職） 採用企業名 東証プライム上場グローバルメーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 静岡県 仕事内容 ・キャリア採用の実務全般・考課、異動、配置などの手続き関連・勤怠管理、給与管理、社会保険、入退職管理など・派遣社員管理、請負管理（派遣会社との折衝等を含む）、障がい者雇用・産業保健（産業医、保 ... 求める経験 【必須条件】以下いずれかのご経験①人事、労務管理の経験（本社部門・事業所管理などは問いません）②キャリア採用に関する実務経験（経験年数は不問）【希望条件】・人事、労務に関する資格（国家資格 ... 年収 700万円 - 850万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
人事職【神戸本社】 採用企業名 プライム上場メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事）人事・労務 - Compasation&Benefit人事・労務 - HRIS（人事管理システム）人事・労務 - HRジェネラリスト人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 兵庫県 仕事内容 全社の人事企画・施策・制度の企画立案・運用管理、人財開発・採用のいずれかをご担当いただきます。人事関連の新たな取組みや部門横断のプロジェクトにも参画いただく予定です。～具体的には～①人事企画（ ... 求める経験 【必須】①人事企画（人事企画部）人事部門における人事システム利用（入力・処理）経験、またはシステム部門における人事システム開発・保守経験5年以上②人事労政（人事労政部）人事部門における何らかの ... 年収 600万円 - 1050万円 語学力 英語力：初級以上 詳細へ
水素プロジェクトにおけるHRBP【東京】 採用企業名 プライム上場メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事）人事・労務 - Compasation&Benefit人事・労務 - HRIS（人事管理システム）人事・労務 - HRジェネラリスト人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進)事業企画・営業企画 - 事業企画・事業開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 同社の水素戦略本部の人事部門におけるHRBP担当として、以下業務を幅広くご担当いただきます。【具体的には】・経営幹部とのコミュニケーション（意思引き出し、プロジェクト課題の吸い上げと経営層への提案 ... 求める経験 【必須】・人事業務経験3年以上（業態問わず）・以下いずれかの経験 -HRBP経験 -組織開発経験 -新規事業の伴走支援経験 -プロジェクト推進経験（営業・プロジェクトリーダーなど）【歓迎 ... 年収 700万円 - 1200万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
HR (C&B and Operations) 採用企業名 株式会社ツバキ・ナカシマ 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修 雇用形態 無期雇用 勤務地 奈良県 仕事内容 1.HR Operations:- Oversee daily HR operations, including employee onboarding, offboarding, and reco ... 求める経験 - 8+ years of business experience in HR function- 3+ years of experience in HR operations and/or C& ... 年収 800万円 - 1200万円 語学力 英語力：中級以上 TOEIC：700点以上 詳細へ
HR (Recruiting and Development) 採用企業名 株式会社ツバキ・ナカシマ 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 1.Recruitment & Talent Acquisition:- Develop and implement recruitment strategies to attract top ta ... 求める経験 ・8+ years of business experience in HR function・3+ years of experience in recruitment and/or talent ... 年収 800万円 - 1200万円 語学力 英語力：中級以上 TOEIC：700点以上 詳細へ
人事（キャリア採用担当） 採用企業名 プライム上場大手ハウスメーカー 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 ◆担当領域における採用戦略立案・プロセス再設計/新規手法開発◆データ抽出・課題設定、採用戦略への落とし込み◆募集部門の責任者とのディスカッションを通じ、組織課題を求人要件化◆人材紹介会社、求人媒 ... 求める経験 【必須】◆キャリア採用の実務経験（採用規模目安：年間50名以上）或いは、RPOサービスや人材紹介会社など採用ベンダー側での経験◆定量定性データから現状分析・課題抽出～解決策の提案・実行の経験※管 ... 年収 595万円 - 1100万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
【管理職】人事採用育成担当 採用企業名 大手ネット銀行 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 中途採用業務を中心にご担当いただき、人財育成関連の施策と併せて推進いただきます。マネージャーとして入社後は採用育成領域における全体マネジメントもご担当いただくことを期待しています。■具体的な業務内 ... 求める経験 <必須>事業会社で以下の人事経験をお持ちの方・中途採用の経験５年以上・人財育成の経験３年以上<歓迎>・組織マネジメントの経験・金融業界における人事経験■職種未経験者：不可 ... 年収 900万円 - 1200万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
総務・人事 採用企業名 東証プライム上場メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進)総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ 雇用形態 無期雇用 勤務地 青森県 仕事内容 ・中計における戦略の企画実行補佐（人的資本経営、健康経営、エンゲージメント、DE＆I等）・人事関連業務の実務運営総括（人事制度の運用や人事異動、採用・人材育成等）・総務関連業務の実務運営総括（行政 ... 求める経験 【必須要件】業務内容と関連する実務経験（全ての経験を有していることは求めない）・人事もしくは総務や労務関連業務の経験・人事もしくは総務や労務関連に関する企画業務の経験・語学（英語）：メール対応 ... 年収 900万円 - 1100万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
人事部 (管理職候補 / 人事制度) 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRジェネラリスト 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 【ミッション】管理職候補として、人事制度の設計構築、改定、運用までご対応いただくポジションです。【業務内容】日次業務としては、ルーチン業務(採用 / 労務 / 給与計算)を行っていただきます。 ... 求める経験 ■必須要件・人事職10年以上■歓迎要件・人事制度関連業務のご経験・採用 / 教育と人事給与両方の経験・TOEIC700点以上・簿記2級以上■職種未経験者：不可 ... 年収 420万円 - 850万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
HRBP 採用企業名 日系グローバルメーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - HRBP 雇用形態 無期雇用 勤務地 茨城県 神奈川県 栃木県 東京都 仕事内容 ・組織編成・人財配置・リソース強化（採用及びリテンション）・経営幹部候補育成・人材棚卸(Talent Review)・エンゲージメント施策・評価報酬制度■休日：完全週休二日制, 土, 日 ... 求める経験 【必須条件】・TOEIC概ね600点以上の英語力のある方(メールでのやりとりが可能な方 英会話での打ち合わせが可能な方は尚可)・人事に関する経験（特に、組織開発、タレントマネジメント、採用、リテン ... 年収 490万円 - 860万円 語学力 英語力：初級以上 TOEIC：600点以上 詳細へ
