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次の20件
1〜20件 (全186件)

人事　-マネージャー候補-【みなとみらい/在宅勤務制度あり】

採用企業名
非公開
職種

人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
人事・労務 - HRジェネラリスト

雇用形態
無期雇用
勤務地
神奈川県
仕事内容
●メイン業務
キャリア採用業務　
従業員教育

中途採用を主に担当いただきますが、ご経験に応じてマネージャー候補として教育研修や、労務管理、制度企画関連業務もご対応いただきます。

■休日：完全週休二
...
求める経験
【必須経験】
・事業会社にて3年以上の採用業務経験
・英語スキル(読み書き・会話)

■職種未経験者：不可
年収
650万円 - 1300万円
語学力
英語力：中級以上
メール、会議等のコミュニケーションで使用
詳細へ

事業所人事労務管理・組織開発 【滋賀】

採用企業名
非公開
職種

人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
その他 - その他

雇用形態
無期雇用
勤務地
滋賀県
仕事内容
【職務内容】
・事業所内の勤怠管理、健康管理、福利厚生、リスク管理、業務基盤整備の企画/運営
・事業所内の労務リスク管理、対応
・職場環境改善策計画/実行
・評価/等級/役職/報酬制度、W&L等の人事
...
求める経験
■必須要件
・人事あるいは労務管理の経験2年以上(特に事業所人事経験者は歓迎)
・労働基準法、労働安全衛生法等の関係法令を理解できること

■職種未経験者：不可
年収
500万円 - 800万円
語学力
英語力：中級以上
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HRBP

採用企業名
プライム上場・大手機器メーカー
職種

人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進)

雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
仕事内容
HRBPとして、当該事業部の人財戦略（組織開発、人財育成、労務など人事全般）を対応、推進いただきます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日
求める経験
・事業会社における人事の経験（労務、人財開発など種類は問わない）
・コンサルティング会社における人財戦略の立案実行にかかわる経験ある方
・労務（人事考課や制度運用）、採用、教育研修いずれかのミッション
...
年収
800万円 - 1200万円
語学力
英語力：初級以上
詳細へ

工場人事・労務担当（主任職）

採用企業名
東証プライム上場グローバルメーカー
職種

人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - 組織開発

雇用形態
無期雇用
勤務地
静岡県
仕事内容
・キャリア採用の実務全般
・考課、異動、配置などの手続き関連
・勤怠管理、給与管理、社会保険、入退職管理など
・派遣社員管理、請負管理（派遣会社との折衝等を含む）、障がい者雇用
・産業保健（産業医、保
...
求める経験
【必須条件】
以下いずれかのご経験
①人事、労務管理の経験（本社部門・事業所管理などは問いません）
②キャリア採用に関する実務経験（経験年数は不問）

【希望条件】
・人事、労務に関する資格（国家資格
...
年収
700万円 - 850万円
語学力
英語力：不問
詳細へ

工場人事　※ポジティブアクション女性活躍推進※

採用企業名
非公開
職種

人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
人事・労務 - グローバル人事（海外人事）
人事・労務 - Compasation&Benefit
人事・労務 - HRIS（人事管理システム）
人事・労務 - HRジェネラリスト
人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進)

雇用形態
無期雇用
勤務地
愛知県 北海道 山口県
仕事内容
① 所内担当職の異動、評価、人材育成
② 高校／高専卒の採用活動
③ 所員（直運転員も含む）の勤怠管理
④ 働き方改革、職場風土改善等の企画推進

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年
...
求める経験
以下の経験を5年以上お持ちの方
・異動、評価、採用、人材育成の経験
・企業の本社や工場拠点での人事経験

■職種未経験者：不可
年収
500万円 - 1200万円
語学力
英語力：不問
※現時点での英語力は問いません。
詳細へ
バナー1

HRビジネスパートナー

採用企業名
東証プライム上場～大手IT企業～
職種

人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 組織開発

雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
仕事内容
【業務内容】
戦略人事チームの重要なメンバーとして、HRBPは課題を特定し、データ分析を活用してソリューションを提案します。これには、人事計画、採用戦略の進め方、組織および人材開発、リーダーシップ開発
...
求める経験
【必須要件】
・事業会社における人事経験
・論理的かつ批判的な思考を持ち、多様な関係者と効果的に連携できる優れたコミュニケーション能力および対人スキル
・強力な問題解決能力および根本原因分析スキル
・
...
年収
800万円 - 1500万円
語学力
英語力：中級以上
TOEIC：800点以上
詳細へ

労務マネージャー

採用企業名
東証プライム上場IT系企業
職種

人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
仕事内容
■業務内容
※上位役職のマネージャーで採用の場合は、労務対応と併せて、給与、勤労、社会保険も含めた労務 部門全体を見ていただく可能性があります。
＜具体的には＞
・働き方に関する制度や福利厚生に関する
...
求める経験
【必須要件】
・事業会社における5年以上の人事実務経験（労務経験は3年以上）
・下の評価や育成経験（下の経営経験3年以上）
・大学卒業以上

【歓迎要件】
・給与勤怠社保等の実務経験（3年以上）
・社
...
年収
700万円 - 1100万円
語学力
英語力：中級以上
TOEIC：600点以上
※TOEIC800点以下でも英語使用への意欲のある方のご応募も可能です
詳細へ

人材育成

採用企業名
東証プライム上場IT企業
職種

人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
仕事内容
■業務内容
・研修プログラムの企画／開発
・ベンダー管理
・研修プログラムの提供（講師の選定・育成、研修前後の受講者フォロー等）
・キャリア自立支援前向きの企画／実行
・人材育成部門の予算／リソース／
...
求める経験
【必須要件】
・在宅の事業会社における人材育成部門での研修企画・運用経験またはコンサルティング、人材育成サービス会社における研修コンテンツの企画・運用経験
・人材育成に関する取り組み（研修等）の企画・
...
年収
600万円 - 1200万円
語学力
英語力：中級以上
TOEIC：800点以上
詳細へ

人事企画

採用企業名
東証プライム上場～大手IT企業～
職種

人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
仕事内容
■業務内容
●経営戦略に沿った、組織・戦略人事の立案・実行
●全社要員計画の策定・全社導入・実行
●プロジェクトマネジメント
・人事企画関連のプロジェクトの計画・実行・管理
・プロジェクトチームのリー
...
求める経験
必須要件：
・コンサルティングファームや大規模プロジェクトのマネジメント経験
・グローバルな環境での業務経験
・優れたコミュニケーション能力とステークホルダー管理能力
・分析力と問題解決力　
・ビジネ
...
年収
1100万円 - 2000万円
語学力
英語力：初級以上
TOEIC：800点以上
詳細へ

人事　評価制度設計・運用

採用企業名
東証プライム上場～大手IT企業～
職種

人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
仕事内容
■業務内容
一担当としてではなく、実務リーダーとして業務を取り組んでいただきたいと考えています。
分析、課題特定から現状解決策の企画、導入、運用までの継続的な業務を経験することが可能です。
・半期ごと
...
求める経験
【必須要件】
・中～大規模の企業における評価制度の設計、運用の経験
・物事を論理的に考え、整理し、数多くのステークホルダーと効果的な折衝調整が可能なコミュニケーション力

【歓迎要件】
・コンサルティ
...
年収
600万円 - 800万円
語学力
英語力：初級以上
TOEIC：800点以上
詳細へ
バナー2

【人財施策の導入・展開、組織・人財配置、コミュニケーション施策立案等】

採用企業名
日系グローバルメーカー企業
職種

人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

雇用形態
無期雇用
勤務地
神奈川県 東京都
仕事内容
■職務内容
１．組織編成・人財配置
事業成長を実現するための組織体制はどうあるべきか、ポジション配置やポジションとポジションを繋ぐ最適なレポートラインはどのようなものかを追求し、実際の体制に反映するた
...
求める経験
必須条件
・5年以上の製造業での人事勤労業務経験
(数百名規模の工場での人事勤労業務経験があれば尚可)

歓迎条件
・TOEIC概ね500点以上の英語力のある方
(メールでのやりとりが可能な方 英会話
...
年収
490万円 - 860万円
語学力
英語力：初級以上
TOEIC：600点以上
詳細へ

グローバルタレントマネジメント

採用企業名
日系グローバルメーカー
職種

人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
人事・労務 - グローバル人事（海外人事）

雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
仕事内容
・経営層との連携によるリーダーシップ開発の戦略策定と実行
・タレントマネジメントフレームワークの構築と運用
・役員サクセッションプラン管理
・社内外のタレントプールの管理と最適化
・社内ラーニングチー
...
求める経験
【必須条件】
・3年以上の本社人事企画業務経験
・TOEIC600点以上

【歓迎条件】
・グローバル本社人事業務に従事した経験
・タレントマネジメント分野におけるコンサルタント業務の経験
・TOEI
...
年収
930万円 - 1220万円
語学力
英語力：初級以上
TOEIC：600点以上
詳細へ

HRBP／人財戦略担当（京都）

採用企業名
計測/分析装置メーカーグループ
職種

人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 組織開発

雇用形態
無期雇用
勤務地
京都府
仕事内容
管理系部門において、人財戦略をご担当いただきます。
従業員と組織のパフォーマンスを向上させるため、経営者視点に立ってあらゆる面から戦略人事を実行するHRBPのような役割を担っていただきます。
従業員が
...
求める経験
【必須要件】
・人事経験（同規模のメーカーで幅広く業務経験を積んでいる方はさらに歓迎）
・基本的な事務処理能力（Word、Excel、PowerPoint）
・物怖じせずさまざま立場の方とコミュニケー
...
年収
400万円 - 800万円
語学力
英語力：不問
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海外エネルギー分野の投資案件実務（M&A含む）および実務支援

採用企業名
大手ガス製造事業者（東証一部上場）
職種

人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
経理・財務 - 管理部門責任者・ファイナンシャルコントローラー
事業企画・営業企画 - 事業企画・事業開発
事業企画・営業企画 - 経営企画
営業 - 海外営業
コンサルティング - 会計コンサルタント
コンサルティング - 財務コンサルタント
コンサルティング - 戦略コンサルタント
商品企画・販売促進 - トレードマーケティング
購買・物流・生産管理 - 購買
購買・物流・生産管理 - SCM
金融 - ストラクチャードファイナンス
金融 - M&A
金融 - トレーダー・ディーラー
金融 - リスク管理
金融 - クオンツ・アクチュアリー・金融工学・数理分析業務
金融 - 金融ミドルバックオフィス
技術系（機械設計・製造技術） - プラントエンジニア（電気）
技術系（機械設計・製造技術） - プラントエンジニア（機械）

雇用形態
無期雇用
勤務地
大阪府
仕事内容
海外エネルギー分野の事業投資（M＆A含む）を積極的に推進するにあたり、以下業務をおこなっていただきます。

■業務内容詳細
〇投資前
　・戦略策定
　・案件探索
　・契約交渉
　・モデリング、ストラク
...
求める経験
下記のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方
・ 商社やメーカー等の事業会社での投資案件や企業買収もしくは売却の実務経験者
・ 金融機関やコンサルティング会社でのM＆Aアドバイザリーの実務経験者

...
年収
800万円 - 1200万円
語学力
英語力：不問
英語力：ビジネスでの使用経験があれば尚可
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人的資本経営コンサルタント

採用企業名
日系大手コンサルティングファーム
職種

人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
事業企画・営業企画 - 経営企画
コンサルティング - 人事コンサルタント
コンサルティング - 戦略コンサルタント

雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
仕事内容
昨今の経営アジェンダになっている「人的資本経営※」をクライアントが実践するために経営戦略・事業戦略と連動した人材マテリアリティー（重要課題）の策定から人事戦略・施策の実行までエンド・ツー・エンドでサポ
...
求める経験
【必要とされる経験・能力】
以下の(1)(2)いずれかに該当する方
（1）コンサルティングファームでのコンサルタント経験を有する方
■他ファームでのコンサルティング経験を活かし、戦略立案から実行支援ま
...
年収
550万円 - 1920万円
語学力
語学力あれば尚可
詳細へ
バナー3

自動運転・先進安全システムの開発職場における総務・人事・経理統括

採用企業名
トヨタ自動車株式会社
職種

人事・労務 - 採用
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 組織開発
総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ
経理・財務 - 経理(上場)

雇用形態
無期雇用
勤務地
愛知県
仕事内容
【概要】
部総括として、本社地区を中心に自動運転・先進安全システムの開発職場全体の総務・人事・経理業務を担当いただきます。

【詳細】
・総務業務
　拠点運営（ファシリティ、ルール運用、イベント対応な
...
求める経験
＜MUST＞
・周囲の関係者と協力して、コミュニケーションを図りながら、相手の立ち位置に立って物事を進められる方
・企業での総括（総務・人事・経理）業務の実務経験（3年以上）
・PCスキル（Word,
...
年収
830万円 - 1500万円
語学力
英語力：不問
詳細へ

【デジタルソフト】トヨタグループのソフトウェア開発競争力強化に関わる人事施策企画・運営

採用企業名
トヨタ自動車株式会社
職種

人事・労務 - 採用
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

雇用形態
無期雇用
勤務地
愛知県 東京都
仕事内容
【概要】
トヨタグループ全体で取り組むソフトウェアエンジニアに関連する人事・採用関連施策の企画運営実行

【詳細】
トヨタグループ各社の人事担当者と連携しながら、ソフトウェアエンジニアに関する
①人員
...
求める経験
＜MUST＞
以下業務に関する知識・実務経験（３年以上あれば望ましい）
・採用企画・実務経験
・人事企画・実務経験

＜WANT＞
事業会社での人事実務経験

■職種未経験者：不可
年収
500万円 - 1500万円
語学力
英語力：不問
詳細へ

【デジタルソフト】デジタルソフト開発センターの「総務業務」の企画・運営

採用企業名
トヨタ自動車株式会社
職種

人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 組織開発
総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ
総務・広報 - オフィスマネージャー

雇用形態
無期雇用
勤務地
愛知県
仕事内容
【概要】
モビリティカンパニーへのモデルチェンジを目指すトヨタにいて重要となる「ソフトウェアエンジニア」の働く環境（ハード面・ソフト面）を支える統括組織に所属いただき、各種施策の企画・運営を牽引いただ
...
求める経験
＜MUST＞
・上場企業での総務・人事業務経験（3年以上）
・積極的にコミュニケーションを図り、前向きな姿勢で周囲の関係者と良好な関係を築き、協力して取り組むことができる方

＜WANT＞
・PCスキ
...
年収
500万円 - 1500万円
語学力
英語力：不問
詳細へ

OneLEXUSの実現に向けた総務業務

採用企業名
トヨタ自動車株式会社
職種

人事・労務 - 組織開発
総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ

雇用形態
無期雇用
勤務地
愛知県
仕事内容
【概要】
テクニカルセンター下山で、全レクサスメンバーが一体となり、もっといいクルマやブランドづくりを推進できるよう、最新のオフィスやクルマに触れられる環境を活かした総務業務を担っていただきます。マネ
...
求める経験
＜MUST＞
・社内における調整・交渉を円滑に進めることができるコミュニケーション能力をお持ちの方
・Microsoft Excel、Power Point、teams等の基本アプリの活用スキルをお持
...
年収
500万円 - 1500万円
語学力
英語力：不問
詳細へ

TGR-WRT(Toyota Gazoo Racing World Rally Team)のマネジメントサポート業務

採用企業名
トヨタ自動車株式会社
職種

人事・労務 - 組織開発
総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ
経理・財務 - 経理(上場)
事業企画・営業企画 - 事業企画・事業開発
事業企画・営業企画 - 営業推進・企画
商品企画・販売促進 - 商品企画・開発（マーケティング）

雇用形態
無期雇用
勤務地
愛知県
仕事内容
【概要】
・TGR World Rally TeamはWRCへの挑戦を通じて、モータースポーツを起点としたもっといいクルマづくりと
　人材育成を進めています
・欧州フィンランド（ユバスキュラ）を拠点に
...
求める経験
▽MUST
　・TOEIC800以上レベルの英語力
　・明るく前向きにチームワークよく業務できる方
　・クルマが好きであること
　・TGRの活動全般に興味関心があること
　・困難な状況下でも前向きに考
...
年収
590万円 - 1570万円
語学力
英語力：上級以上
TOEIC：800点以上
詳細へ
バナー4
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次の20件
1〜20件 (全186件)

WEBではお伝えできない情報を、
戦略的な観点からお伝えします

JACでは、気になる企業の 同業他社との比較により、その企業や求人の採用傾向など 特長をより明確に知ることができます。

求人の観点 A社 B社 CD社・・
採用される方の属性 XXXX XXXX
採用される/されない方の違い XXXX XXXX
実年収の高低 XXXX XXXX
企業の戦略・成長性 XXXX XXXX

JACでは、約1,000名ものコンサルタントが直接企業とコンタクトをとり、 求人のスペックだけではなく、社風や部・課・チームの雰囲気など気になる情報もお伝えしております。

求人の観点 A社 B社 CD社・・
年収傾向 XXXX XXXX
社内・部内の雰囲気 XXXX XXXX
上司の傾向 XXXX XXXX
本社・支社の関係性 XXXX XXXX

JACは複数のコンサルタントが
あなたをスカウト

複数のコンサルタントがサポートするJACのコンサルティング

各職種のプロが多角的に
求人を紹介するので、
幅広い選択肢からお選び頂けます。

特定のコンサルタントが担当する一般的な外資系エージェント

一人のヘッドハンターが選んだ
求人だけなので
偏りや漏れが出ることがあります。

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スキルを活かしたい
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お選びください