組織開発の求人・転職情報 | ハイクラス転職エージェント JAC Recruitment（ジェイエイシーリクルートメント）

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人事採用・計画担当（新卒・中途）主任候補

採用企業名: 【埼玉県ふじみ野】自動車部品メーカー

職種: 人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 埼玉県

仕事内容: 採用戦略策定、採用計画立案、マネジメント業務をメインに、下記いずれかの業務を入社後にご相談の上、担当していただきます。

・新卒採用業務
（採用戦略立案、学校との関係構築、説明会・選考の企画運営、内定
...

求める経験: 【必須条件】
・採用業務の経験、または人材業界経験
・普通自動車第一種免許

【歓迎経験】
・製造業における採用業務経験
・人事、労務の実務経験
・人材紹介会社での実務経験

■職種未経験者：不可

年収: 600万円 - 730万円

語学力: 英語力：不問

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【大阪】人事企画リーダー

採用企業名: ※2桁成長！映像・音響機器、情報通信機器のソフトウェア会社

職種: 人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 大阪府

仕事内容: ■業務概要：
同社はパナソニック社の受託開発をメインに、様々の企業の開発をサポートしている技術専門会社です。成長し続ける会社を目指し、エンゲージメント向上、人事制度改革と定着、DI＆Eの取り組み、人事
...

求める経験: ■必須経験/歓迎経験
【必須】
・人事制度企画、戦略的思考がありそれを活かした業務経験
・人事の潮流に関心があり先進的でユニークな制度導入や企画立案にチャレンジした経験
・経営・人事領域における学習意
...

年収: 600万円 - 800万円

語学力: 英語力：不問

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人事

採用企業名: 日系大手建設コンサルティング会社

職種: 人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 東京都

仕事内容: ご経験やご希望等をふまえ、以下の中からご担当いただきます。
・人材戦略の策定と推進
・人事制度・評価賃金制度の運用・改定
・人材育成、採用　など

【採用業務例】
○採用選考・内定フォロー・入社手続き
...

求める経験: ・四年制大学（学士・修士・博士）卒業以上

・募集職種・職務内容に記載している専門能力を有し、実務経験のある方

以下のうち、一つまたは複数のご経験のある方
○採用（採用計画策定、新卒、中途）
○人材
...

年収: 430万円 - 900万円

語学力: 英語力：不問

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HR People Partner

採用企業名: 外資系エンタメ企業

職種: 人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 東京都

仕事内容: Works closely with the P&C Partner Leads to execute and implement HR-related initiatives such as org
...

求める経験: Work Experience

Ideally 5+ years’ experience in a similar HR role

Experience in supporting Tech bu
...

年収: 950万円 - 1300万円

語学力: 英語力：上級以上

日本語・英語

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人事担当

採用企業名: 半導体メーカー最大手

職種: 人事・労務 - 採用
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 東京都

仕事内容: ・人材要件定義から母集団形成、選考設計、リテンションやオンボーディング施策の企画設計
・求人媒体やエージェントの選択や最適化、候補者とのタッチポイントやコミュニケーション施策の設計・運用
・採用KPI
...

求める経験: ■人事職にて2年以上の実務経験をお持ちの方
（出身業界不問。人事実務経験者を広く歓迎）

□製造業でお任せする業務（労務管理、人員計画立案、人事制度企画・運用、新卒採用の採用計画・充足戦略立案等）に関
...

年収: 460万円 - 1160万円

語学力: 英語力：初級以上

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シニアHRBP

採用企業名: グローバルトップレベル精密機器メーカー

職種: 人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 東京都

仕事内容: ■PURPOSE OF THE JOB
Global HR Mission: As a reliable business partner and change agent, we drive tra
...

求める経験: ■PROFESSIONAL REQUIREMENTS
Minimum 7-year experience as HR Business Partner in global companies and
...

年収: 1300万円 - 1700万円

語学力: 英語力：中級以上

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自動運転・先進安全システムの開発職場における総務・人事・経理統括

採用企業名: トヨタ自動車株式会社

職種: 人事・労務 - 採用
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 組織開発
総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ
経理・財務 - 経理(上場)

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 愛知県

仕事内容: 【概要】
部総括として、本社地区を中心に自動運転・先進安全システムの開発職場全体の総務・人事・経理業務を担当いただきます。

【詳細】
・総務業務
　拠点運営（ファシリティ、ルール運用、イベント対応な
...

求める経験: ＜MUST＞
・周囲の関係者と協力して、コミュニケーションを図りながら、相手の立ち位置に立って物事を進められる方
・企業での総括（総務・人事・経理）業務の実務経験（3年以上）
・PCスキル（Word,
...

年収: 830万円 - 1500万円

語学力: 英語力：不問

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【東京】デジタル技術部門　人事・総務統括

採用企業名: トヨタ自動車株式会社

職種: 人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 組織開発
総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ
総務・広報 - オフィスマネージャー

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 東京都

仕事内容: 【概要】
部総括として、人事・労務管理、施設管理、機密管理などを担当していただきます。

【詳細】
・個別人事対応
・セキュリティ管理
・拠点運営（ファシリティ、ルール運用など）
・拠点衛生・防災管理
...

求める経験: ＜MUST＞
・周囲の関係者と協力して、コミュニケーションを図りながら
　相手の立ち位置に立って物事を進められる方
・PCスキル（Word, Excel, Teams、メール）

＜WANT＞
・トヨ
...

年収: 500万円 - 1500万円

語学力: 英語力：不問

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【デジタルソフト】デジタルソフト開発センターの「総務業務」の企画・運営

採用企業名: トヨタ自動車株式会社

職種: 人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 組織開発
総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ
総務・広報 - オフィスマネージャー

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 愛知県

仕事内容: 【概要】
モビリティカンパニーへのモデルチェンジを目指すトヨタにいて重要となる「ソフトウェアエンジニア」の働く環境（ハード面・ソフト面）を支える統括組織に所属いただき、各種施策の企画・運営を牽引いただ
...

求める経験: ＜MUST＞
・上場企業での総務・人事業務経験（3年以上）
・積極的にコミュニケーションを図り、前向きな姿勢で周囲の関係者と良好な関係を築き、協力して取り組むことができる方

＜WANT＞
・PCスキ
...

年収: 500万円 - 1500万円

語学力: 英語力：不問

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OneLEXUSの実現に向けた総務業務

採用企業名: トヨタ自動車株式会社

職種: 人事・労務 - 組織開発
総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 愛知県

仕事内容: 【概要】
テクニカルセンター下山で、全レクサスメンバーが一体となり、もっといいクルマやブランドづくりを推進できるよう、最新のオフィスやクルマに触れられる環境を活かした総務業務を担っていただきます。マネ
...

求める経験: ＜MUST＞
・社内における調整・交渉を円滑に進めることができるコミュニケーション能力をお持ちの方
・Microsoft Excel、Power Point、teams等の基本アプリの活用スキルをお持
...

年収: 500万円 - 1500万円

語学力: 英語力：不問

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TGR-WRT(Toyota Gazoo Racing World Rally Team)のマネジメントサポート業務

採用企業名: トヨタ自動車株式会社

職種: 人事・労務 - 組織開発
総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ
経理・財務 - 経理(上場)
事業企画・営業企画 - 事業企画・事業開発
事業企画・営業企画 - 営業推進・企画
商品企画・販売促進 - 商品企画・開発（マーケティング）

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 愛知県

仕事内容: 【概要】
・TGR World Rally TeamはWRCへの挑戦を通じて、モータースポーツを起点としたもっといいクルマづくりと
　人材育成を進めています
・欧州フィンランド（ユバスキュラ）を拠点に
...

求める経験: ▽MUST
　・TOEIC800以上レベルの英語力
　・明るく前向きにチームワークよく業務できる方
　・クルマが好きであること
　・TGRの活動全般に興味関心があること
　・困難な状況下でも前向きに考
...

年収: 590万円 - 1570万円

語学力: 英語力：上級以上

TOEIC：800点以上

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コネクティッドカーを支えるクラウド開発エンジニアの人事労務管理業務

採用企業名: トヨタ自動車株式会社

職種: 人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 愛知県

仕事内容: ＜概要＞
コネクティッドサービスを支える情報基盤システム開発、グローバルに展開する為の事業戦略・アライアンスを進める部署（300人程度）の人事労務業務をご担当いただきます。

＜詳細＞
①要員計画～採
...

求める経験: ＜MUST＞
①人事・労務管理分野でのご経験（3～10年程度）
②英語を用いた業務経験
③ITリテラシーを有し、未経験のシステム操作に臆さずチャレンジができる方

＜WANT＞
①オーナーシップを持っ
...

年収: 500万円 - 1500万円

語学力: 英語力：中級以上

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国内販売店の経営管理部門のアドバイス業務（特に、人事労務、内部統制、事業承継）

採用企業名: トヨタ自動車株式会社

職種: 人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
法務・知財 - 弁護士
内部統制・監査 - 内部統制・SOX・コンプライアンス
内部統制・監査 - 業務監査
内部統制・監査 - システム監査
内部統制・監査 - 会計監査
コンサルティング - 人事コンサルタント

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 愛知県

仕事内容: 【概要】
トヨタの国内販売店は、地場資本による経営で、250社、5,000店舗に10万人もの方々が働いています。
一方で、1社毎では中企業～大企業まで、企業規模は様々であり、各社が独自に管理部門を強化
...

求める経験: ＜MUST＞
下記に関する経験のいずれかを有している方
・人事労務コンサルティング
・大企業で人事部門
・企業コンサルティング
・大企業での監査・内部統制業務
・金融機関での融資・審査業務、事業承継業
...

年収: 400万円 - 1450万円

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【尼崎】企業内研究所における人事労務管理業務

採用企業名: プライム上場企業

職種: 人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進)

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 兵庫県

仕事内容: ●業務内容
人事業務全般の企画立案・運営
（労務管理・規則管理・労働組合対応・給与管理・新卒採用・経験者採用・人事考課・人事異動・昇進昇格・階層別研修等）
※ご経験・ご希望を踏まえて、入社後の業務内容
...

求める経験: ●必須要件
・人事関連の実務経験が3年以上あること。
・労働関連法規に関する基礎知識を有していること。
●歓迎要件
・後輩を育成・指導した経験があること。

●求める人物像
・限られた時間の中で最大の
...

年収: 400万円 - 1000万円

語学力: 英語力：不問

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企業内研究所における人事労務管理業務

採用企業名: 総合電機メーカー

職種: 人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進)

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 兵庫県

仕事内容: 人事業務全般の企画立案・運営（労務管理・規則管理・労働組合対応・給与管理・新卒採用・経験者採用・人事考課・人事異動・昇進昇格・階層別研修等）

■休日：完全週休二日制

求める経験: ●必須要件
・人事関連の実務経験が3年以上あること。
・労働関連法規に関する基礎知識を有していること。
●歓迎要件
・後輩を育成・指導した経験があること。

★U・Iターン歓迎

■職種未経験者：不可

年収: 400万円 - 750万円

語学力: 英語力：不問

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M&A 人事ディールエグゼキューション担当(コーポレー職）

採用企業名: 外資コンサルティングファーム

職種: 人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
人事・労務 - Compasation&Benefit

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 神奈川県

仕事内容: 人事本部（HR）に所属し、企業のM&Aプロジェクトを担当します。主要なお客様およびM&Aを主導する部署やマーケットユニットに対して、担当プロジェクトの人事デューデリジェンスおよびインテグレーションに向
...

求める経験: ・学士号（人事管理または関連分野を中心とした学位であれば尚可）または同等の資格
・3年以上の人事領域のM&A関連プロジェクト経験、または、人事制度策定に関わる人事コンサルティング経験
・パワーポイント
...

年収: 700万円 - 1000万円

語学力: 英語力：初級以上

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【財務】企画・財務人財戦略グループ　担当職

採用企業名: ヤマハ発動機株式会社

職種: 人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 静岡県

仕事内容: 【職務内容】
・企画・財務本部の人財戦略の企画推進
・人員計画に基づくキャリア採用
・人財育成（ありたい人財像の実現に向け、配置検討とOJT、教育を組み合わせた人財育成体系の構築）

【やりがい・魅力
...

求める経験: 【必須要件】
・人事分野での2つ以上の領域の経験(必須)
・人事分野での戦略立案又は企画立案経験(必須)
・一般企業でのFP&A業務/管理会計・経営管理等に携わる業務経験(あれば尚良)
・英語を使った
...

年収: 500万円 - 1000万円

語学力: 英語力：中級以上

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【人事】エンゲージメント開発・組織開発の企画・展開

採用企業名: ヤマハ発動機株式会社

職種: 人事・労務 - 組織開発

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 静岡県

仕事内容: 【職務内容】
・エンゲージメント向上へ向けた各種施策の企画・展開
・各部門・各子会社のエンゲージメント向上取組み支援
・各組織における組織開発力向上施策の企画・展開
※上記のうち、ご経験を基に従事する
...

求める経験: 【応募資格】
・企業の人事での実務経験５年以上（あれば尚良）
・人事系コンサルティングファームでの実務経験5年以上（あれば尚良）
・社会保険労務士、キャリアコンサルなどの有資格者（あれば尚良）
・TO
...

年収: 500万円 - 1000万円

語学力: 英語力：中級以上

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【人事戦略部】タレントマネジメント施策の企画・展開

採用企業名: ヤマハ発動機株式会社

職種: 人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 組織開発

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 静岡県

仕事内容: ・人材情報の可視化/分析/人材マネジメントフロー・諸制度への反映など、広範囲にわたるタレントマネジメント領域の横断的な狙い/取組み計画設定
・要員計画立案プロセスの改善、各事業・機能部門との話込みを通
...

求める経験: ・企業の人事での実務経験５年以上（あれば尚良）
・人事系コンサルティングファームでの実務経験5年以上（あれば尚良）
・社会保険労務士、キャリアコンサルなどの有資格者（あれば尚良）
・TOEIC600点
...

年収: 500万円 - 1000万円

語学力: 英語力：初級以上

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【IT本部】IT人財の育成・管理

採用企業名: ヤマハ発動機株式会社

職種: 人事・労務 - 組織開発
IT（PM・SE） - IT系プロジェクトマネージャー

雇用形態: 無期雇用

勤務地: 静岡県

仕事内容: 【職務内容】
IT部門の人事チームの一員として以下のようなテーマに取り組んでもらいます。
・IT部門に必要な人財像・スキル・キャリア要件の定義
・IT人財育成スキームの企画・導入と運用
・部員エンゲー
...

求める経験: 【応募資格】
・大学、大学院、高専を卒業された方(必須)
・人材マネジメントの企画・運営の経験がある方(あれば尚良)
・コスト予実績管理、投資評価等の業務経験がある方(あれば尚良)
・TOEIC 50
...

年収: 500万円 - 1000万円

語学力: 英語力：初級以上

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求人の観点	A社	B社
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求人の観点	A社	B社
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人事採用・計画担当（新卒・中途）主任候補

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人事

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シニアHRBP

自動運転・先進安全システムの開発職場における総務・人事・経理統括

【東京】デジタル技術部門 人事・総務統括

【デジタルソフト】デジタルソフト開発センターの「総務業務」の企画・運営

OneLEXUSの実現に向けた総務業務

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【尼崎】企業内研究所における人事労務管理業務

企業内研究所における人事労務管理業務

M&A 人事ディールエグゼキューション担当(コーポレー職）

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【人事】エンゲージメント開発・組織開発の企画・展開

【人事戦略部】タレントマネジメント施策の企画・展開

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