【尼崎】企業内研究所における人事労務管理業務 採用企業名 プライム上場企業 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 兵庫県 仕事内容 ●業務内容人事業務全般の企画立案・運営(労務管理・規則管理・労働組合対応・給与管理・新卒採用・経験者採用・人事考課・人事異動・昇進昇格・階層別研修等)※ご経験・ご希望を踏まえて、入社後の業務内容 ... 求める経験 ●必須要件・人事関連の実務経験が3年以上あること。・労働関連法規に関する基礎知識を有していること。●歓迎要件・後輩を育成・指導した経験があること。●求める人物像・限られた時間の中で最大の ... 年収 400万円 - 1000万円 語学力 英語力:不問 詳細へ
新卒採用担当 採用企業名 いすゞ自動車株式会社 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 神奈川県 仕事内容 【企業のミッション】・商用車メーカーとして培ってきた競争力を活かして既存事業の拡大・収益向上を測ることで、事業基盤を更に強固で安定的なものにしていくと共に、カーボンニュートラルの実現と進化する物流 ... 求める経験 【求める業務経験】・2~3年程度の人事労務の実務経験<歓迎>・採用実務経験【求めるスキル】・応募者や利害関係者と積極的にコミュニケーションできるスキル・担当者実務レベルでの問題解決能力 ... 年収 450万円 - 900万円 語学力 英語力:不問 詳細へ
自動運転・先進安全システムの開発職場における総務・人事・経理統括 採用企業名 トヨタ自動車株式会社 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - HRBP人事・労務 - 組織開発総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ経理・財務 - 経理(上場) 雇用形態 無期雇用 勤務地 愛知県 仕事内容 【概要】部総括として、本社地区を中心に自動運転・先進安全システムの開発職場全体の総務・人事・経理業務を担当いただきます。【詳細】・総務業務 拠点運営(ファシリティ、ルール運用、イベント対応な ... 求める経験 <MUST>・周囲の関係者と協力して、コミュニケーションを図りながら、相手の立ち位置に立って物事を進められる方・企業での総括(総務・人事・経理)業務の実務経験(3年以上)・PCスキル(Word, ... 年収 830万円 - 1500万円 語学力 英語力:不問 詳細へ
海外営業分野における「人財育成・人事労務管理業務」の企画・推進 採用企業名 トヨタ自動車株式会社 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政 雇用形態 無期雇用 勤務地 愛知県 仕事内容 【概要】海外営業分野における人財育成(人づくり)と人事・労務管理(職場づくり)の推進【詳細】海外営業分野における ・新卒・キャリア採用の採用活動 ・労務管理/人財育成 ・各職場の組織運営 ... 求める経験 <MUST>下記、いずれかのご経験を有すること・個別人事管理の実務経験(3年以上)・労務管理対応の実務経験(3年以上)<WANT>・1,000名規模以上での事業会社での人事経験・新卒また ... 年収 630万円 - 1500万円 語学力 英語力:初級以上 TOEIC:600点以上 詳細へ
レクサスカンパニーの人事担当、特にキャリア採用強化に伴う採用スペシャリスト 採用企業名 トヨタ自動車株式会社 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - HRBP 雇用形態 無期雇用 勤務地 愛知県 仕事内容 【概要】・レクサスカンパニーのキャリア採用業務・レクサスカンパニーのコミュニケーション・風土改革・レクサスカンパニーにおける人事制度運用、労務管理【詳細】・キャリア採用の選考(含む面接)、 ... 求める経験 【MUST】・キャリア採用の実務経験(2年以上あれば望ましい)【WANT】・組織風土改革、カルチャー&マインド改革の経験・人事評価、人材育成企画の経験・労働関連法規の知識■職種未経験者 ... 年収 500万円 - 1500万円 語学力 英語力:不問 詳細へ
【デジタルソフト】トヨタグループのソフトウェア開発競争力強化に関わる人事施策企画・運営 採用企業名 トヨタ自動車株式会社 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 愛知県 東京都 仕事内容 【概要】トヨタグループ全体で取り組むソフトウェアエンジニアに関連する人事・採用関連施策の企画運営実行【詳細】トヨタグループ各社の人事担当者と連携しながら、ソフトウェアエンジニアに関する①人員 ... 求める経験 <MUST>以下業務に関する知識・実務経験(3年以上あれば望ましい)・採用企画・実務経験・人事企画・実務経験<WANT>事業会社での人事実務経験■職種未経験者:不可 ... 年収 500万円 - 1500万円 語学力 英語力:不問 詳細へ
クルマの技術開発拠点におけるHRBP(採用施策の企画・運営・実行) 採用企業名 トヨタ自動車株式会社 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 愛知県 仕事内容 【概要】技術開発拠点における採用業務の採用施策の企画・運営・実行【詳細】-キャリア・新卒採用における母集団形成施策の企画・実行-年間100名規模の採用業務のオペレーション企画・実行-エージ ... 求める経験 <MUST>■事業会社でのキャリアor新卒採用業務経験(目安:3年以上)■採用オペレーション業務経験(目安:1年以上)<WANT>・エンジニア(ハード、ソフト領域)における採用企画・実行経験 ... 年収 500万円 - 1500万円 詳細へ
コーポレート人事 採用企業名 大手メーカーからスピンアウトした光学機器メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 *人事制度の企画・運用・浸透施策の企画立案と実行*人材育成施策の企画立案と実行*新卒/中途採用の企画・実行*採用面接の実施支援*社内向け各種研修の企画・開発・実施*エンゲージメント施策の企画 ... 求める経験 *人事制度設計、人材開発、研修企画のいずれかの実務経験がある方*英語スキル(テキストでのやりとりが可能な方)*ITリテラシーが高く、データ分析等のスキルをお持ちの方*課題発見力、解決力、コミュニ ... 年収 680万円 - 1000万円 語学力 英語力:初級以上 あれば尚可 詳細へ
採用マネージャー 採用企業名 日系メーカー 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 ■業務内容・ダイレクトソーシングに向けた広告媒体の管理・スカウト業務・新規入社者に対するフォローアップ業務など、採用に関する事務業務全般まずは上記業務を担当いただき、ご経験・ご希望にあわせて ... 求める経験 【必須】・採用媒体の運営・ソーシングの経験がある方・リーダー、マネジメント経験【歓迎】・求人広告媒体企業での営業経験・エージェントでのCandidateコーディネーター業務経験など・採用 ... 年収 1000万円 - 非公開 語学力 英語力:不問 詳細へ
採用マネージャー候補 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 TA(Talent Acquisition)室にて、採用戦略の立案や予算管理、海外採用のリード、メンバーマネジメント、エグゼクティブ採用など、幅広く採用業務全体をリードしていただきながら、従来の採用手 ... 求める経験 【必須】・人材獲得競争の激しい業界、フェーズにおける採用実務経験(目安:3年以上)・ピープルマネジメント経験※英語を活用した実務経験がない方も募集対象ですが、ご入社後にエージェントや候補者と英語 ... 年収 800万円 - 1200万円 語学力 英語力:不問 詳細へ
L&D(人材開発)企画運用担当 マネージャー候補 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 【ミッション】人・組織のパフォーマンスを最大化するため、育成体系や人材開発の仕組みをデザインし、運用していくことがミッションです。全社の人材開発に関する課題の抽出から具体的なソリューションの企画設 ... 求める経験 【必須】以下①、②いずれかの経験①L&D(人材開発)会社におけるコンサルティング営業または講師登壇の経験②事業会社における人材開発施策の企画または講師登壇の経験■職種未経験者:不可 ... 年収 430万円 - 1100万円 語学力 英語力:不問 詳細へ
人事(キャリア採用担当) 採用企業名 プライム上場大手ハウスメーカー 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 ◆担当領域における採用戦略立案・プロセス再設計/新規手法開発◆データ抽出・課題設定、採用戦略への落とし込み◆募集部門の責任者とのディスカッションを通じ、組織課題を求人要件化◆人材紹介会社、求人媒 ... 求める経験 【必須】◆キャリア採用の実務経験(採用規模目安:年間50名以上)或いは、RPOサービスや人材紹介会社など採用ベンダー側での経験◆定量定性データから現状分析・課題抽出~解決策の提案・実行の経験※管 ... 年収 595万円 - 1100万円 語学力 英語力:不問 詳細へ
【リーダー~管理職】本社人事 採用企業名 東証プライム上場の素材メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事(海外人事)人事・労務 - Compasation&Benefit人事・労務 - HRIS(人事管理システム)人事・労務 - HRジェネラリスト人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進)その他 - その他 雇用形態 無期雇用 勤務地 滋賀県 仕事内容 世界トップクラスの特殊ガラスメーカーである同社の本社人事部にて下記の業務をご担当いただきます。ご自身の経験を活かしながら、既存の運用に留まらずに会社の変化や従業員のニーズを反映した制度を構築し、従業 ... 求める経験 ※管理職採用の場合【必須要件】・人事業務の実務経験が10年以上ある方・マネジメント経験・海外出張や駐在を厭わない方【歓迎要件】歓迎要件・人事制度企画・見直し・運用経験■職種未経験者: ... 年収 900万円 - 1050万円 語学力 英語力:初級以上 詳細へ
採用戦略マネージャー 採用企業名 東証プライム上場IT系企業 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 ■業務内容当部の採用(新卒・中途)マネージャークラスとして、下記お任せいたします。マネージャーとの募集ポジションにおける採用要件の定義・採用計画の割り出しと実行管理・各採用チャネルを通した母集 ... 求める経験 【必須要件】・採用業務の実務経験3年以上(採用エージェントでの就業経験含む)・エージェント/媒体を使った採用経験・ダイレクトリクルーティングの経験・KPI管理(数値目標による管理)【歓迎要 ... 年収 700万円 - 1100万円 語学力 英語力:上級以上 詳細へ
中途・新卒採用リクルーター 採用企業名 世界最大手の事業用不動産のプロバイダー 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 • 担当事業部との関係を構築し、ビジネス目標と人材ニーズを正しく理解する• 採用戦略を立案する• 不動産業界、金融業界、および隣接する業界における専門分野のネットワークと知識を深め、採用活動をリー ... 求める経験 <必須要件>3年以上のフルサイクル採用活動経験をお持ちの方(不動産、金融業界でのリクルーター経験があれば尚良し)複数チャネルを用いたダイレクトソーシング経験をお持ちの方高いコミュニケーション能力 ... 年収 650万円 - 1000万円 語学力 英語力:不問 詳細へ
HRBP 採用企業名 プライム上場・大手機器メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 HRBPとして、当該事業部の人財戦略(組織開発、人財育成、労務など人事全般)を対応、推進いただきます。■休日:完全週休二日制, 土, 日, 祝日 ... 求める経験 ・事業会社における人事の経験(労務、人財開発など種類は問わない)・コンサルティング会社における人財戦略の立案実行にかかわる経験ある方・労務(人事考課や制度運用)、採用、教育研修いずれかのミッション ... 年収 800万円 - 1200万円 語学力 英語力:初級以上 詳細へ
■採用スペシャリスト 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 ■業務内容採用(新卒・キャリア)戦略の立案から実行(実務)までをお任せします。なお、障がい者雇用の法定雇用率が26年7月~2.7%に引き上げられることに伴い、新たに1名の障がい者雇用が必要となるた ... 求める経験 【必須要件】■採用実務経験5年以上■自ら採用戦略を立案・実行し、採用目標を達成した経験がある方■採用市場(新人・キャリア全般)の動向、採用実務のノウハウなど、採用に関する専門知識が豊富な方<求 ... 年収 718万円 - 933万円 語学力 英語力:初級以上 詳細へ
シニアHRBP 採用企業名 グローバルトップレベル精密機器メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 ■PURPOSE OF THE JOBGlobal HR Mission: As a reliable business partner and change agent, we drive tra ... 求める経験 ■PROFESSIONAL REQUIREMENTSMinimum 7-year experience as HR Business Partner in global companies and ... 年収 1300万円 - 1700万円 語学力 英語力:中級以上 詳細へ
電力事業部門の人事業務(人事労務、採用育成などの企画運営・管理業務/兵庫) 採用企業名 プライム上場メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 兵庫県 仕事内容 <業務内容>■電力事業部門の人事・労働関連業務・電力事業部門の人事担当管理職の下で、部門の人事業務※を担当 ※人事異動・要員在籍管理・採用・人材育成(研修体系の整備)・ダイバーシティインクルージ ... 求める経験 <必須の経験・スキル>・人事業務経験(人事労務、中途採用・育成等)をお持ちの方<あると好ましい経験・スキル>・労働法令の知識のある方<求める人物像>・相手の話を相手の立場に立って、共感的に ... 年収 570万円 - 1100万円 詳細へ
人事労務(兵庫/東京) 採用企業名 プライム上場メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 兵庫県 東京都 仕事内容 【兵庫】<配属組織>採用後は、本社部門 人事労政部 本社人事グループへの配属となります。兵庫県神戸市にある神戸本社での勤務となります。<業務内容>採用後は、神戸本社で働く従業員の労務管理に ... 求める経験 <必須の経験・スキル>・企業における人事労務業務の経験をお持ちの方 L特に労務管理や労働組合の折衝等、労務のご経験ある方を求めています。<あると好ましい経験・スキル>・製造業での労務管理業務の ... 年収 570万円 - 1100万円 詳細へ