レクサスカンパニーの人事担当、特にキャリア採用強化に伴う採用スペシャリスト 採用企業名 トヨタ自動車株式会社 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - HRBP 雇用形態 無期雇用 勤務地 愛知県 仕事内容 【概要】・レクサスカンパニーのキャリア採用業務・レクサスカンパニーのコミュニケーション・風土改革・レクサスカンパニーにおける人事制度運用、労務管理【詳細】・キャリア採用の選考（含む面接）、 ... 求める経験 【MUST】・キャリア採用の実務経験（2年以上あれば望ましい）【WANT】・組織風土改革、カルチャー＆マインド改革の経験・人事評価、人材育成企画の経験・労働関連法規の知識■職種未経験者 ... 年収 500万円 - 1500万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
コネクティッドカーを支えるクラウド開発エンジニアの人事労務管理業務 採用企業名 トヨタ自動車株式会社 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 愛知県 仕事内容 ＜概要＞コネクティッドサービスを支える情報基盤システム開発、グローバルに展開する為の事業戦略・アライアンスを進める部署（300人程度）の人事労務業務をご担当いただきます。＜詳細＞①要員計画～採 ... 求める経験 ＜MUST＞①人事・労務管理分野でのご経験（3～10年程度）②英語を用いた業務経験③ITリテラシーを有し、未経験のシステム操作に臆さずチャレンジができる方＜WANT＞①オーナーシップを持っ ... 年収 500万円 - 1500万円 語学力 英語力：中級以上 詳細へ
クルマの技術開発拠点におけるHRBP（採用施策の企画・運営・実行） 採用企業名 トヨタ自動車株式会社 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 愛知県 仕事内容 【概要】技術開発拠点における採用業務の採用施策の企画・運営・実行【詳細】-キャリア・新卒採用における母集団形成施策の企画・実行-年間100名規模の採用業務のオペレーション企画・実行-エージ ... 求める経験 ＜MUST＞■事業会社でのキャリアor新卒採用業務経験（目安：3年以上）■採用オペレーション業務経験（目安：1年以上）＜WANT＞・エンジニア（ハード、ソフト領域）における採用企画・実行経験 ... 年収 500万円 - 1500万円 詳細へ
人事 採用企業名 大手部品メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 ■本社にて人事労政を中心に業務をお任せします。※ご希望・適性を鑑みて、以下いずれかの業務をご担当いただきます。１）人事労政・人事企画（制度企画・運用、評価など）・組織管理（人員計画、異動、出 ... 求める経験 【必須】・グループ企業や海外拠点を持つメーカーの本社人事経験下記いずれかのご経験をお持ちの方・労働法の知識、組合対応、労務トラブル対応の経験・給与・福利厚生業務の担当経験・人事制度の構築の ... 年収 700万円 - 1200万円 語学力 英語力：初級以上 詳細へ
グローバル採用スペシャリスト 採用企業名 日系グローバルメーカー 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 グローバルでの採用施策の推進- 採用ブランディング施策の立案・実行- 人材獲得施策の立案・実行（潜在候補者を含むタレントプールの形成）-グローバル採用プロセスの統合とシステム整備・展開‐オンボ ... 求める経験 【必須条件】人事領域5年以上、採用業務3年以上の実務経験（少なくとも2年ほどはグローバル採用業務の経験があること）ビジネス英語(TOEIC600点以上) *点数以上に英語での会議やコミュニケーショ ... 年収 580万円 - 860万円 語学力 英語力：中級以上 詳細へ
【モーターサイクル車両開発本部】モーターサイクル車両開発本部の人事担当 採用企業名 ヤマハ発動機株式会社 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 人事制度 雇用形態 無期雇用 勤務地 静岡県 仕事内容 【職務内容】・新卒、キャリア採用活動の企画、web媒体の運営・人材エージェント会社やweb制作会社のリーディング・能力に応じて採用以外の人事領域も担当【やりがい・魅力】売上比率が1番高いモ ... 求める経験 【応募資格】・外部折衝のご経験(必須)・いずれかのご経験が5年以上ある方・事業会社の人事部門、人材紹介会社、人材コンサル会社での業務経験・事業企画、商品企画、マーケティング経験(必須)・人事 ... 年収 500万円 - 1000万円 語学力 英語力：初級以上 詳細へ
【調達本部】採用及び教育業務担当 採用企業名 ヤマハ発動機株式会社 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修 雇用形態 無期雇用 勤務地 静岡県 仕事内容 【職務内容】調達本部の採用活動や本部研修の企画運営、人員管理・人員配置、エンゲージメントなどを担当いただきます。■休日：週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始 ... 求める経験 【応募資格】・採用、教育業務実務経験3年以上(必須)・中途採用もしくは新卒採用もしくは教育研修企画運営、いずれかのご経験のある方(必須)・製造業での業務経験(あれば尚良)・TOEIC 500点 ... 年収 500万円 - 1000万円 語学力 英語力：初級以上 詳細へ
【人事】全社教育/採用の企画担当 採用企業名 ヤマハ発動機株式会社 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修 雇用形態 無期雇用 勤務地 静岡県 仕事内容 【職務内容】・既存の全社教育/採用の運営、カイゼン・経営課題に基づく研修の追加、見直し、効果測定、分析・新しい観点での教育/採用の企画策定【やりがい・魅力】・将来のヤマハ発動機の価値を生み ... 求める経験 【応募資格】・企業の人事部門や人事系コンサルティングファームでの実務経験(必須)・教育及び採用の企画/運営の経験(必須)・社会保険労務士、キャリアコンサルなどの有資格者(あれば尚良)【求める ... 年収 500万円 - 1000万円 詳細へ
給与・社会保険業務_本社人事部 採用企業名 大手タイヤメーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事）人事・労務 - Compasation&Benefit人事・労務 - HRIS（人事管理システム）人事・労務 - HRジェネラリスト人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 兵庫県 仕事内容 【定型業務】給与計算、年末調整、勤怠、福利厚生（社宅・保険等）、社会保険、人事情報管理、各拠点総務やループ法人総務のサポート対応、各種法令対応等※御本人の適正により当社における各種業務全般に変更の ... 求める経験 【必須】１）人事給与・勤怠・福利厚生・社会保険・人事情報管理等の実務経験２）人事システムの実務経験【歓迎】・人事やコーポレート系以外の実務経験（営業等）があり、成果創出へ拘り、達成した経験の ... 年収 450万円 - 850万円 語学力 英語力：初級以上 詳細へ
人事総務（仙台工場） 採用企業名 大手タイヤメーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事）人事・労務 - Compasation&Benefit人事・労務 - HRIS（人事管理システム）人事・労務 - HRジェネラリスト人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 宮城県 仕事内容 これまでのご経験を踏まえ、順次ご担当いただくことを想定しています。・人事制度の企画と運営・労務対応・教育、研修の企画運営・従業員エンゲージメント向上に向けた施策の企画立案・実施※御本人の適 ... 求める経験 【必須要件】人事労務実務経験5年以上【歓迎条件】・メーカーでの工場人事経験・人事制度構築もしくは運用経験・労働行政対応のご経験（労基署、ハロ－ワーク等）■職種未経験者：可 ... 年収 400万円 - 850万円 語学力 英語力：初級以上 詳細へ
工場人事総務 採用企業名 プライム上場タイヤメーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事）人事・労務 - Compasation&Benefit人事・労務 - HRIS（人事管理システム）人事・労務 - HRジェネラリスト人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 三重県 仕事内容 同社の中で最も規模の大きい工場において、人事労務スタッフとして、まずは以下のお仕事をお任せいたします。ご経験を考慮し、業務の幅を広げていっていただく想定です。・給与計算・勤怠管理・雇用契約管 ... 求める経験 【必須要件】人事総務での業務経験3年程度（主に労務関係業務）【歓迎要件】工場での人事・総務業務のご経験■職種未経験者：可 ... 年収 400万円 - 600万円 語学力 英語力：初級以上 TOEIC600点以上お持ちの方は歓迎。 詳細へ
人事研修担当 採用企業名 大手タイヤメーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事）人事・労務 - Compasation&Benefit人事・労務 - HRIS（人事管理システム）人事・労務 - HRジェネラリスト人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 兵庫県 仕事内容 【具体的な業務内容】採用活動に関する取り組みの推進、およびマネジメント層への研修をはじめとする人財育成関連施策の企画立案・実施等・新入社員研修、階層別研修（新任次席研修、新任主幹研修など）・選抜 ... 求める経験 【必須】研修業務のご経験【歓迎要件】人財育成に関わる人事施策（育成モデル、ダイバーシティ等）に携わったご経験■職種未経験者：可 ... 年収 450万円 - 700万円 語学力 英語力：初級以上 TOEIC600点以上お持ちの方は歓迎。 詳細へ
採用担当（ソーシングスペシャリスト） 採用企業名 自動運転を手掛けるスタートアップ企業 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 【具体的な仕事内容】・日常的な候補者のソーシング、スカウト活動・採用対象者のリサーチ、マーケット情報獲得・ソーシングプロセスの改善、データドリブンな振り返り・施策実行・採用ペルソナに合わせた求 ... 求める経験 ■必須スキル ・高い定量目標を継続的に達成してきた経験・LinkedIn / ビズリーチ / Findy / Laprasのいずれか1つ以上のサービスでの採用成功体験下記いずれかのご経験 ... 年収 600万円 - 1000万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
<横浜>【人事部マネージャー】世界No.1のEV自動車メーカーの日本法人 採用企業名 ビーワイディージャパン株式会社 職種 人事・労務 - 採用総務・広報 - オフィスマネージャー 雇用形態 無期雇用 勤務地 神奈川県 仕事内容 ■人事部門のマネージャー職として、人事・労務全体の管理や人事施策の企画立案、運用支援など【具体的な業務内容】・採用業務・労務業務・評価制度・各種研修上記業務にてマネジメント業務と、プレイングマネ ... 求める経験 【必須条件】・人事実務経験3年以上（従業員数：50名以上の企業経験）・部門マネジメント経験・英語もしくは中国語ビジネスレベル【歓迎条件】・自動車業界でのご経験・外資系企業でのご経験■ ... 年収 480万円 - 600万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
総務課 リスクアセスメント業務【東証プライム上場グローバルメーカー】 採用企業名 東証プライム上場グローバルメーカー 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 リスクマネジメントの業務全般を担当していただきます。①グローバルリスクアセスメント体制の構築②グローバルにおけるBCP訓練の推進③その他総務課の業務等 ... 求める経験 【求めるスキル】・リスクアセスメントまたはBCP経験(経験目安：3年以上)【歓迎スキル】・ＰＣの基本的な知識（ワード、エクセル、パワーポイント）■職種未経験者：不可 ... 年収 550万円 - 800万円 語学力 英語力：不問 可能であれば、TOEIC500点以上海外からの電話対応や本社案内など(低頻度) 詳細へ
キャリア採用 採用企業名 東証プライム上場グローバルメーカー 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 ・採用計画の立案・採用部門からのニーズヒアリング、求人票作成・応募数最大化のためのチャネル選定・協力会社との調整・面接調整、書類選考、面接官対応・採用進捗管理・新たな採用手法の企画 ... 求める経験 【求めるスキル】以下、すべての経験を満たす方・事業会社でのキャリア採用業務経験（3年以上）・年間50名以上のキャリア採用経験・面接官としての経験【歓迎スキル】・製造業で年間100名以上の ... 年収 550万円 - 800万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
人事/採用 採用企業名 スタンダード上場 部品製造メーカー 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 神奈川県 東京都 仕事内容 ＊母集団形成施策の実行と効果向上（ナビ媒体、スカウト、インターンなど）＊説明会やイベントなどの運営＊事業部と連携した選考意欲およびその体験の向上＊承諾に向けた候補者やエージェントとのコミュニケー ... 求める経験 ＊コンサルタント採用業務の経験がある方＊転職支援（RA/CA）経験がある方＊ロジカルなコミュニケーション能力がある方＊主体的に採用業務の経験がある方＊分析能力の高い方＊プレゼン能力の高い方 ... 年収 450万円 - 800万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
【人事総務/安全衛生推進】～パナソニックグループの自転車メーカー～ 採用企業名 【人事総務/安全衛生推進】～大手グループの自転車メーカー～ 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 【人事課の主な担当業務】人事課では、下記のさまざまな人事領域の業務を推進しています。安全衛生、人材リソース戦略（採用・育成・人材交流等）、人事制度企画、組織開発、労政、DEI推進、給与・福祉・社会 ... 求める経験 ＜必須＞・製造業での3年程度の人事業務経験（特に[1]は必須）[1]安全衛生事務局経験（安全衛生委員会 及び ISO45001の事務局対応）[2]採用業務経験（主にキャリア採用）※採用経験の有 ... 年収 500万円 - 700万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
【人事】人事制度の企画・運用 採用企業名 スズキ株式会社 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 静岡県 仕事内容 スズキ従業員の士気を高めさらなる成長を促し、働きやすい職場づくりのために、人事制度を企画立案し運用いただきます。<< 業務の詳細 >>・採用、配属、異動、人事評価、人材育成など人事としての業務全 ... 求める経験 ■必須要件人事部門での業務経験が3年以上ある方■歓迎要件・中小企業診断士・社会保険労務士・TOEIC500点以上■職種未経験者：不可 ... 年収 400万円 - 非公開 語学力 英語力：中級以上 詳細へ
【広島/転勤無し】世界トップシェア企業での人事職 採用企業名 株式会社シンコー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 広島県 仕事内容 本社経営管理本部にて、人事制度の改定や人材採用、教育体制の強化など、ご経験に応じた人事業務をお任せしていきます。＜部門ミッションについて＞船舶用ポンプにおける世界のリーディングカンパニーとしてト ... 求める経験 ■必須要件人事領域での実務経験■尚可要件製造業における人事業務経験がある方■職種未経験者：不可 ... 年収 500万円 - 600万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
