HRBP リーダー～マネージャークラス 採用企業名 東証プライム上場_飲料メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 東京都 仕事内容 ◆仕事内容◆下記の中から、適性と希望を踏まえて、幅広い業務に携わっていただきます。更なる事業成⾧を実現するために、各部門⾧や工場⾧と一体となり、あらゆる人的課題を解決に導くためのあらゆる活動が業務 ... 求める経験 【必須】・事業会社での中途採用担当経験2年程度もしくは採用代行会社等で中途採用の経験が豊富な方・リーダー、マネージャーの経験が2年程度ある方・普通自動車運転免許（工場への出張の際に必要です）・ ... 年収 552万円 - 701万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
人事システム担当 採用企業名 消費財（消毒・洗剤など）製造企業 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発その他 - その他 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 ■主な業務人事職の知見を活用し、人事業務のDX化や人事制度改定・運用改善に向けたシステム改修をご担当いただきます。人事や総務にかかわる業務や社内プロセスの課題を解決するソリューションがミッションで ... 求める経験 ■必須スキル・人事システムの導入/切替に関わる業務経験■歓迎スキル・人事システムの使用経験、要件定義・各種設定の経験・人事労務実務経験・業務効率化に向けた手順書、マニュアルの作成経験・WB ... 年収 400万円 - 600万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
HR Senior Manager 採用企業名 外資スポーツライセンスアパレル企業 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - HRジェネラリスト 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 ・人事制度策定・運用、人事関連規定策定・運用・組織開発-社内カルチャー浸透-エンゲージメント向上、-人事施策立案・実行-社内ピープルマネジメント、インナーコミュニケーションの活性化オン/オ ... 求める経験 ・事業会社での人事業務全般のご経験(人事制度設計経験)・ピープルマネジメントのご経験(ベンチャー企業でのご経験直良し)・ビジネスレベルの英語力・マネージメント力強化/エンゲージメント構築 組織 ... 年収 1000万円 - 1400万円 語学力 英語力：中級以上 ※英文CVの提出が必要です。※USとの面接(英語)が予定されています。 詳細へ
【採用マネージャー（管理職採用）】小売及び飲食業を通したライフスタイル事業 / 様々なブランドを運営 / 週2リモート可 / 働き方◎ 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 【ミッション・役割】全国の店舗スタッフから本部職まで、幅広い職種の採用を担う採用マネージャーとして、事業成長を支える人材獲得戦略の立案・実行を行います。人手不足が課題となる小売・飲食業界において、 ... 求める経験 【必須となるスキル、ご経験】・小売、飲食、サービス業など労働集約型業界での採用実務経験（3年以上）・店舗スタッフや現場職の大量採用・急募対応の経験 ・チームマネジメントまたはプロジェクトリードの ... 年収 600万円 - 750万円 語学力 英語力：不問 語学：日本語 不問 詳細へ
Talent Manager 採用企業名 【フルリモート/フルフレックス/年収1100万/外資系アパレル/英語スピーキング必須】 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 TALENT ACQUISITION (35%)LEARNING AND DEVELOPMENT(30%)EMPLOYER BRANDING (25%)PEOPLE MANAGEMENT (10 ... 求める経験 ・英語ビジネスレベル・L＆D、TA経験を含めたHR経験者（５年以上）・ピープルマネジメント■職種未経験者：不可 ... 年収 900万円 - 1100万円 語学力 英語力：中級以上 詳細へ
【人事総務】課長～課長候補 <上場企業／老舗アパレル／安定性◎> 採用企業名 株式会社キング 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 人事総務部管理職候補として、下記の業務についてプレイングマネージャーとしてお任せする予定です。以下、担当頂く予定業務例■採用、新卒中心・採用サイト、スカウトサイトの活用による母集団形成・自社 ... 求める経験 以下は課長候補の要件となります。【必須】・事業会社にて人事実務経験をお持ちの方※特に新卒採用およびオンボーディングの経験を求めています。※教育研修のみの方は対象外となります。【歓迎】・労 ... 年収 630万円 - 760万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
【人事採用、採用戦略立案（マネジャー候補）】 裁量大 / 週2テレワーク、フレックスあり / 年休126日 採用企業名 大手化粧品会社 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 ■具体的な業務内容・採用戦略立案・紹介会社への求人依頼、詳細説明、リレーション構築・書類選考、面接・採用通知書作成・提示、クロージング、入社準備・入社オンボーティング計画立案～実行・採用広 ... 求める経験 【必須となるスキル、ご経験】・事業会社での採用業務経験5年以上【歓迎するスキル、ご経験】・マネジメント経験・ダイレクトリクルーティングの業務経験【求める人物像】・挑戦を生み出す当社のカ ... 年収 530万円 - 700万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
採用担当（リーダー候補） 採用企業名 世界的スポーツ用品メーカー 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 昨年新たに創設された人財開発部において、新卒採用、中途採用における以下一連の採用活動業務をお任せします。採用戦略の企画・実行など上流の業務をご担当いただく、リーダー候補（係長相当）の募集です。 ... 求める経験 【必須要件】・事業会社における採用実務のご経験（目安3年以上）【歓迎要件】・業界未経験歓迎【求める人物像】・責任感を持って様々な業務に取り組める方・スポーツが好きな方■職種未経験者 ... 年収 650万円 - 850万円 詳細へ
採用リーダー候補 採用企業名 世界的スポーツ用品メーカー / 東証スタンダード上場 / 第2創業期 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - HRBP 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 人財開発部において、採用業務（主に中途採用）をリードしていただける方を募集しております。採用戦略の企画・実行など上流の業務をご担当いただく、リーダー候補（係長相当）の募集です。■職務詳細・採用 ... 求める経験 【必須要件】・事業会社における採用実務のご経験（目安3年以上、年間100名前後の採用のご経験）【歓迎要件】・業界未経験歓迎【求める人物像】・責任感を持って様々な業務に取り組める方・スポ ... 年収 650万円 - 850万円 詳細へ
人事採用 リーダー候補 【プライム上場子会社/160%成長など躍進中】 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 多数のブランドを展開する当社の人事として、中途採用業務をお任せします。■具体的な業務内容：・中途採用業務（面接調整、面接対応、エージェント対応、スカウト配信 等）・中途採用の企画・社内活性化 ... 求める経験 【必須】※以下いずれかのご経験をお持ちの方・事業会社にて中途採用のご経験のある方・人材エージェント会社でのご経験のある方・営業や現場側で採用業務支援のご経験のある方【歓迎】・マネジメント ... 年収 650万円 - 800万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
HRBP 採用企業名 外資ラグジュアリーブランド 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - HRBP人事・労務 - 組織開発人事・労務 - HRジェネラリスト 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 ・担当部門とHRの橋渡し役となり、組織計画、採用、評価、エンゲージメント施策において連携・採用、異動、退職に際して、社員および部門への支援・調整を行い、関連する事務処理・ヘッドカウント計画に基づく ... 求める経験 ・リテール業界もしくはホスピタリティ業界で 5〜7年の人事ジェネラリストまたはHRビジネスパートナーの経験・ 採用、人材育成に関する実務経験必須・ 学士号保有者（ビジネスまたはマネジメント専攻が望 ... 年収 600万円 - 850万円 語学力 英語力：中級以上 英語話者との口頭コミュニケーションが可能なこと 詳細へ
HR Coordinator 採用企業名 外資カジュアルスニーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRジェネラリスト 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 APACの人事チームに所属し、日本3名のチーム体制の中、HR Coordinatorとして人事関連業務を幅広く対応するポジションです。HR Coordinatorのレポート先はHR Genera ... 求める経験 ・人事や労務に関連する3年以上の実務経験・エクセル、パワーポイントの使用経験・細かな作業に抵抗がなく、何事にも柔軟に対応できる方・読み書き以上の英語力■職種未経験者：不可 ... 年収 400万円 - 500万円 語学力 英語力：不問 英語を使用した実務経験がなくとも、これから使う事に抵抗ない方 詳細へ
人事課リーダー（管理職候補） 採用企業名 宝飾ブランド 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 【業務内容】人事業務の実務を一部担いながら、チームの業務進行管理を行っていただきます。■採用（新卒・中途）┗年間計画策定・採用手法の選定、実行■労務業務┗労務管理・給与・休職者対応など■ ... 求める経験 ■人事部門での就業経験（採用や労務など人事領域での実務経験） ※採用や育成、制度など問題や課題に対しての施策立案～実行などの経験■マネジメント経験 ※人数規模や年数は問いません ■PCスキル： ... 年収 600万円 - 720万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
人事(採用)／年休124日／国内トップクラスの金物メーカー／黒字経営 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 ～建築設計の業界になくてはならない家具金物、建築金物、産業機器部品の国内業界トップクラスメーカー／取扱製品30,000点以上／創業以来黒字経営を継続～■業務内容：・新卒ナビサイトのページ作成、管 ... 求める経験 【必須要件】・採用人事のご経験【歓迎要件】明るく社内関係者とコミュニケーションが取れる方■職種未経験者：不可 ... 年収 400万円 - 600万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
人事担当 採用企業名 日本の伝統と文化を大切にする企業 職種 人事・労務 - 採用 雇用形態 無期雇用 勤務地 奈良県 仕事内容 会社として、今後より一層の成長を目指していきますが、その中でも今と同じようにビジョンを幹とした凝集性の高い組織であり続けたいと思っています。”ビジョンを皆で共有し、一人一人がやりがいを持って働いている ... 求める経験 【必須】・定量、定性分析をもとに課題発見、課題解決実行の経験を有する方（採用業務未経験歓迎）・自ら進んで新しい仕事に取り組むチャレンジ意欲【歓迎】・採用業務経験■職種未経験者：不可 ... 年収 400万円 - 650万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
人事責任者候補 採用企業名 生活雑貨の企画・製造メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 奈良県 仕事内容 同社の今後の成長に向けて、人事機能をリードしていただける方を募集します。人事領域全般について、経営陣と一体となり一段高いレベルに引き上げていただくことを期待しています。具体的には、・人材採用（新卒 ... 求める経験 【必須条件】・人事オペレーション（採用/研修運営、制度運用、労務など）もしくは人事企画（採用/研修企画、制度設計など）の経験■職種未経験者：不可 ... 年収 600万円 - 700万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
人事スタッフ 採用企業名 大手食品メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 【業務内容】・社内への理念浸透・新卒採用約50名（高卒・大卒）、経験者採用約20名の企画運営・キャリア開発、研修の運用・企画・グループ会社の人財育成・採用に関する企画立案 などゆくゆくは下 ... 求める経験 【必須要件】・社会人経験5年以上（以下いずれかのご経験）・理念浸透活動経験・新卒、経験者採用経験【歓迎要件】・TOEIC600点以上【必要スキル】・労働関連法規の基礎知識・Exc ... 年収 530万円 - 750万円 語学力 英語力：初級以上 詳細へ
採用担当 採用企業名 永谷園グループ／海外15か国に進出中のグローバル企業 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 永谷園グループとして「ビアードパパ」を運営する同社において、採用業務をお任せします。海外15か国に進出中のグローバル企業であり、今後更なる成長を目指す同社を支える重要なポジションとなります。■採用戦 ... 求める経験 ■必須要件・事業会社での採用の業務の経験がある方・又は人材紹介業でのエージェント経験のある方■職種未経験者：不可 ... 年収 500万円 - 600万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
L&D Senior Specialist 採用企業名 外資アウトドアブランド 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - HRジェネラリスト 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 ■General Summaryラーニング＆ディベロップメント（L&D）シニアスペシャリストとして、当社従業員としてのスキルと能力を向上させる重要な役割を担います。トレーニングプログラムの設計、実 ... 求める経験 ・ ラーニング＆ディベロップメントを含む人事業務で 3〜5 年の経験・ 日本語及び英語の優れたコミュニケーション能力およびプレゼンテーションスキル・ ビジネス英語力・ 会社の推奨するアウトドアや ... 年収 600万円 - 800万円 語学力 英語力：初級以上 ・英語：の読み書きを中心に、準備した資料内容の基、簡単にコミュニケーションできるレベル。 詳細へ
Talent Management Manager 採用企業名 外資ファションブランド 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - HRBP人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 企業内二つブランドのタレントマネジメント及び組織開発領域についてリードする。また、オフィス部門のHRBPも兼務する。具体的には以下の内容となる。・ビジネス戦略と連携した人材・組織戦略の策定・オフ ... 求める経験 ・３年以上の人事または人事コンサルティング経験（採用関連の経験必須）・ビジネスレベルの英語力・リテールまたはファッションビジネスへの興味、関心■職種未経験者：不可 ... 年収 800万円 - 1100万円 語学力 英語力：中級以上 詳細へ
