当社はD2Cのアパレルブランドとして2020年に立ち上がり、20代〜30代女性をターゲットにしたアパレル事業に関わるプロモーション、製造並びに販売を行っています。

弊社は毎年120%以上の成長を続けており、D2C業界の中では国内最大手企業です。
「業界の常識を変えたい」という思いから創業しているため、固定概念がなく、新しいチャレンジにも柔軟に対応できる優秀な人材を必要としております。


業務内容
・エリア店舗の運営方針や戦略を考案策定
・スタッフマネジメント
・店舗運営サポート
・人事、経費関係の管理

■休日：完全週休二日制, 夏季休暇, 年末年始

「人と組織の変革」に関わる業務・プロジェクトにご参画いただく予定です。特定の業務・役割を想定しての採用ではなく、組織や人に関する課題に対して経営者の視座・視野を持って課題解決いただくことを期待が期待されます。

■具体的職務内容
以下のような業務・プロジェクトへのアサインを想定しています

・HRビジネスパートナーとして、全社戦略・事業戦略を実現するための組織強化・人材育成をリード
・グローバル人事担当として、グローバル水準で最適な人事制度の企画・運用設計プロジェクトをリード
・先進的な教育手法・研修ツールの開発・導入を通じて経営者人材の発掘・育成、経営変革をリード
・グローバルでの人事業務の変革プロジェクト（BPR、オフショアリング、シェアードサービス化）をリード
・リクルーターとして、変革を推進する優秀人材を国内外から獲得するための企画から実行までをリード

■休日：完全週休二日制

【具体的には】
■中期経営計画の策定（損益予算、CF予算）
■予算策定（年度・半期予算）
■店舗予算策定（月次、週次、日次の売上予算・人件費予算）
■業績モニタリングと、予算達成の為のアクションプランの立案、実行
■全社プロジェクトへの参画（主には数値面のサポート）
■事業課題の抽出および解決
■取締役会、経営会議、部長会議等の運営サポート

※キャリアパスとしては、スキルやご経験などによって海外事業での経営計画責任者、あるいはCFO等がございます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日

同社東京本社財務部にて以下業務のいずれかを担当いただき、将来的にはリーダーまたは海外CFOをキャリアパスとして頂くポジションです。
■グローバル・キャッシュ・マネジメント
■グローバル為替リスク・マネジメント
■財務戦略企画
■サプライヤー審査・調査
■貿易
■支払・出納、国内資金管理
■業務の標準化・システム化推進

■休日：完全週休二日制, 土, 日

現在は社長が開発含め工場運営や管理部門も指揮を執っており、生産管理を中心とした工場のマネジメントを徐々に引継ぎながら、社長がより経営や商品開発に集中するための増員採用となります。
【工場イメージ】
https://www.deluxeware.jp/kodawari/plan/index.html

■休日：日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

■エンジニア経験やお持ちのスキルをもとに、弊社でご経験を活かせそうなポジションをサーチさせて頂きます。ご自身のご経験がどちらのポジションに合うか分からない、どの経験がどのポジションに一番活かせそうか分からないという方は、是非ご応募頂けますでしょうか。
(募集中の職種に該当しない方でも、選考プロセスにおいて、ご志向や適性を考慮させて頂き、具体的なポジションの提案をさせていただきますのでにぜひご応募下さい。)

海外向けECサイトや月間500万PVを誇る大規模なオウンドメディアの運営など全社的にITを活用した事業展開を積極的に行っています。プロダクトを強化するにあたり、開発に携わるエンジニアを募集しております。
※限られた時間で効率的に成果を出す組織を目指す当社はワークライフバランスの充実×スキルアップを実現できる環境です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

EC事業に従事し、事業の拡大に貢献いただきます。主に海外のお客様対応を行っていただきますが、業務は多岐にわたります。

▼具体的には…
－海外ECのカスタマーサポート/カスタマーサクセスや問合せ対応
－マーケティング調査
－英語でのライティング
－仕組み作り・業務改善、データ分析
－商品の梱包・発送
－各種翻訳

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

自社ブランドのブランドサイト、自社運営サイト 等、様々なサイトのフロントエンド開発をお任せいたします。
より多くのお客様に魅力を届けるために何が必要かを考えサイトに反映していくことが可能です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

システム内製化を進め、スクラッチ開発を行う同社の社内SEとして、基幹システムや社内Webシステムなどの開発、保守と上流から下流工程まで幅広く携わっていただきます。上流工程にもチャレンジ出来るするキャリアとなりますので、エンジニアとしてスキルアップを図ることも可能です。

－基幹系WEBシステムの開発と保守
－⼩規模から⼤規模まで、システムの開発を通した社内の問題解決

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

自社サイトを中心とした、バックエンドエンジニアとしてWebシステムの開発に携わっていただきます。PHP（Laravel）を用いた開発を中心に、上流～保守運用まで幅広く関わっていただくことが可能です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

社内サーバの保守運用を担当しているチームで、サーバやセキュリティに関する企画・導入・運用保守及びヘルプデスク等をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
社内の仮想サーバやクラウドサーバの運用保守、社内のセキュリティ機器の運用・社員へのセキュリティ教育 、業務システムや自社サイトサーバの新規構築・改善、インフラ課題解決に向けた立案・導入等
＜職場環境＞　
ワークライフバランスを大切にする環境
限られた時間で効率的に成果を出す組織を目指しています。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

高級時計の接客販売業務をお任せ致します。

■店舗での接客・販売
└ご来店されるのは、企業の役員や医者、会社経営者の方など、富裕層の方がメイン。
　非常に高額な商品となりますので、複数回ご来店いただくことがほとんどです。
　販売員との会話を楽しみに来ていただく方も多くいらっしゃいます。
　お客様と何度も接し、関係性を築くことで、販売に繋げていってください。
　※一日の来店者数は10組程度。一人あたりの接客時間は様々です。
　　15分ほどお話をされて帰られる場合もあれば、2～3時間滞在される場合もあります。

■お客様のフォロー
└ほとんどのお客様が、ご納品まえ長い期間お待ちいただくので、こまめなフォローを行なっていきます。
　DM・電話・お手紙など、その手法はあなたにお任せします。お客様のお好みに合わせて変えてください。
　修理のお問い合わせなどにも対応します。

■その他業務
└開店前には、店舗の掃除や在庫の確認、必要に応じて商品の陳列などを行ないます。

■休日：夏季休暇, 年末年始

ストア管理職として、「売上数億～数十億規模の店舗を動かす経営者」というマインドとリーダーシップをもって、お客様とスタッフ一人一人に真摯に向き合い、チームをリード頂きます。
プロ意識の高いチームメンバーと共に目標に向かって積極的に取り組み、長期的にご活躍頂ける方からのご応募をお待しています。

【業務内容】
・接客販売/売上の最大化
・商品検品（商品入出荷管理）
・品出し・お包み・配送出し
・備品管理・顧客管理・在庫管理など
・販売スタッフのマネジメントなど店舗運営業務
・各製品カテゴリー、顧客層へのアクションプランの構築と実行
・顧客ネットワークを育成・拡大する為、CRM担当との連携

■休日：週休二日制

ストア管理職として、「売上数億～数十億規模の店舗を動かす経営者」というマインドとリーダーシップをもって、お客様とスタッフ一人一人に真摯に向き合い、チームをリード頂きます。
プロ意識の高いチームメンバーと共に目標に向かって積極的に取り組み、長期的にご活躍頂ける方からのご応募をお待しています。

【業務内容】
・接客販売
・商品検品（商品入出荷管理）
・品出し・お包み・配送出し
・備品管理・顧客管理・在庫管理など
・販売スタッフのマネジメントなど店舗運営業務
店長のサポート業務をお願いいたします。

■休日：週休二日制