システム管理課にて下記業務に携わっていただきます。
・社内グループウェアや各種コミュニケーションツールの企画、運用
・グループ内各部署の業務効率化のための支援
・既存インフラの保守、サポート
・社員のITリテラシー向上
・セキュリティ対策

■休日：完全週休二日制

■職務概要
当社のグローバルITインフラエンジニアとして、グローバルな視点でITインフラストラクチャーのスタンダード化、モダナイゼーション、そして効率的な安定運営を行って頂きます。専門知識と技術力は、企業全体のITインフラの安定性と効率性を向上させるための重要な要素となり、EMENA、AMERICAS、APACなどのグローバルメンバーと共に、当社のITを支えるインフラのダイナミックなトランスフォーメーションに取り組みます。

■業務内容
- セキュリティ、サーバー（クラウド）、コーポレートIT、SAP BASISの各分野におけるITインフラストラクチャーの設計、構築、運用
- ITインフラストラクチャーのスタンダード化、モダナイゼーションの推進
- グローバルな視点でのITインフラストラクチャーの効率的な安定運営の実現
- グローバルチームとの連携、及び必要に応じてリーダーシップを発揮
- LIXILのITを支えるインフラのダイナミックなトランスフォーメーションの推進
①Security
②IAM& Auth
③BASIS
④Server/Hosting
⑤Service Process

(変更の範囲)適正に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある

◆組織概要
現在私たちの部署（またはチーム）では、システムインフラ部の一員として、変革のエンジンとなって活躍していただける人材を募集しています。ここでいう変革とは、徐々に進めていく改善のことではありません。大規模な変革を成し遂げるために私たちが取り組む業務は、ネットワーク、サーバ（クラウド）、セキュリティ、認証認可、コーポレートIT、ITSMなど、多岐にわたります。これらはすべて、当社全体をさらにスマートで、データドリブンかつアジャイルで効率的な組織へと変えるために欠かせない業務となります。

◆レポートライン
それぞれの該当 Global Unit Leader および システムインフラ部 リーダー

◆配属部署
デジタル部門 システム開発運用統括部 システムインフラ部 ( 兼 Global Infrastructure Unit )
部員数：約65名

アジャイルな組織になるため、デジタル部門全体でスクラム活動に取り組んでいる。インフラ部門も例外でなく仕事のスタイルの基本としているため、チームでのパフォーマンス、チームでの成果を大事にしている。そのために誰でも自由に意見を述べることができる雰囲気、D＆Iを尊重している。また全員がフルリモートワークに対応していており、コロナ後にもチームビルディング等、必要な場合のみ出勤することになると想定している。

◆ポジション魅力
当社のITを支えるインフラのダイナミックなトランスフォーメーションを、EMENA、Americas、APACなどグローバルメンバーと共に取り組んでいます

◆キャリアパス
グローバルユニットメンバーから、将来的にはグローバルユニットリーダーへの昇格の可能性もあります

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

・社内システムの改修業務
　販売管理システムや生産管理システムなどの社内システムについて、利用者からの改善要望を叶えるために、
　要件確認→設計→プログラム修正→テスト→リリースを改修業務として行っています。
社内システムの保守業務
　システムやソフトウェアが長期間にわたり安定して機能するように、定期的なメンテナンスや
　必要に応じた修正を保守業務として行っています。
必要なプログラミング言語
　現在、弊社システムでは、Visual Basic .NETやRPGなどのプログラミング言語を使用しています。
　RPGの経験が無い方は、ご入社後に担当者より教育を実施させていただきます。
社内ヘルプデスク業務
　利用者からのシステムに関する疑問やトラブルに対して、電話やメールなどでご対応いただきます。
　自身で回答できない場合はサポートいたしますのでご安心ください。
パッケージシステムの運用業務
　開発済みの既製品システム（パッケージ）を正常に機能することを運用業務として行っています。
パッケージシステムの管理業務
　開発済みの既製品システム（パッケージ）をメンテナンスすることを管理業務として行っています。

【仕事のやりがい】
・システム利用者に近い環境で、様々な業務知識を得る機会がある。
・業務知識の積み上げにより、プログラミングだけでなく要件定義や設計などのスキルを身に付けられる。
・難易度の高いシステムの構築が完成した時など、達成感を得ることができる。
・社内の業務効率化やコスト削減に貢献できる。

【部門の魅力】
少人数の部門であるが故に、仕事の流れを最初から最後まで見ることができ、
将来においては自身で意思決定をすることのできる職場です。
また、意見を述べやすい職場環境であることも大きな魅力です。
経営層や部門長クラスとのコミュニケーションもあり、
社内外問わず多くの人と関わりながら仕事を進めていきたい方とマッチします。

【入社後のキャリアアップ】
まずは既存システムの改修、運用・保守などの作業を通してシステムや業務の全体像を掴み、
次のステップでは専門性と業務知識を生かしてシステム構築を主導して頂き、
将来的には会社全体のシステムを統括する立場を目指して頂きます。

自己啓発として高度情報処理技術者試験（プロジェクトマネージャ試験、ITストラテジスト試験など）に取り組んで頂くことも可能です。

■休日：週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

社内システムの問い合わせ窓口として、サービスデスク体制の整備および運用を担っていただきます。

＜主な業務内容＞
・サービスデスク（ヘルプデスク）体制の整備
・ヘルプデスク業務（社内システムの利用者からの問い合わせ対応）
・PC/携帯電話等の端末管理、運用
・契約書管理、発注および支払業務　等

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

会社全体の業務効率化を図っていくため、
・社内システム企画
・サーバー 構築・運用
・ネットワーク設計・運用
・社内ヘルプデスク（Windows/Mac ）業務等
幅広い業務をお任せします。

■休日：土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■川端⾦属鉱業(株)に⼊社後、近畿⾦属(株)にすぐに出向となります。
■船舶・農機向けディーゼルエンジン⽤冷却ポンプや熱交換器を製造・販売する当社にて、社内SEの募集です。

【具体的には】
システム部⾨の業務
⽣産管理システム（TPiCS）の保守・運⽤のほか、PCセットアップ、ネットワーク管理、⾃社開発（AccessVBA）、外注依頼など幅広い業務を担当いただきます。
⼊社後は補助的な業務からお任せいたします。
※段階的かつ、丁寧ににOJTにて指導をいたします。

【やりがい】
業務を通じて、購買/加⼯/組⽴を始めとした各部⾨の役に⽴つことが仕事のやりがいに繋がります。

■休日：週休二日制

■業務内容
WindowsServer2012のサポート終了に伴い（2023年10月）、サポート期間中に仮想環境・オンプレミス環境の自社サーバーを2019版へ更新を図ります。この作業に伴いサーバー選定・発注、ライセンス管理、環境設定、構築、現地設置の一連の作業を一部または通しで業務を行なって頂きます。

■入社後について
本社事務所に勤務頂きながら実務担当者からの指導を受けつつ、業務を遂行頂く。

■休日：完全週休二日制

【社内インフラの導入と維持整備にも携わっていただきます】
・ネットワーク（LAN・VPN)・ストレージ（NAS)
・PC:機器選定とセットアップ補助、ソフト設定
・プリンター等の周辺機器・電源装置（UPS)

【配属部署について】
ご経験・ご希望により配属部署を決定します。

■休日：週休二日制, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始