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1〜12件 (全12件)
教育担当
採用担当
HR Specialist
- 採用企業名
- ティーピーリンクジャパン株式会社
- 職種
-
人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
人事・労務 - HRジェネラリスト
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
東京都
- 仕事内容
-
【主たる役割】：...
（日本語）
・企業の人事管理と従業員の関係調整
・企業の事業展開ニーズに応じて、適切な人材を採用し、さまざまなポジションに採用します。
・全体的な採用計画の策定、採用チャネルの維持・
- 求める経験
-
＜必須条件＞...
・学士号以上
・IT関連業界での採用経験3年以上
・高いコミュニケーション能力と表現力、高い論理的思考力
＜歓迎スキル＞
・経営学、人事管理、または関連分野の知識
■職種未経験者：不
- 年収
- 600万円 - 800万円
- 語学力
-
英語力：中級以上・日本語ネイティブ、
・英語のリスニング、スピーキング、ライティングができる方
人事マネージャー候補
- 採用企業名
- 急成長中のガジェットメーカー
- 職種
-
人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
大阪府
- 仕事内容
-
■中途採用...
■人材教育、研修、定着
■各種規定整備
■人事制度の構築・運用
■給与計算、勤怠管理
■備品管理 など
※ご経験に応じて上記のような業務をお任せします
■休日：完全週休二日制, 土, 日
- 求める経験
-
■必須要件...
・事業会社での人事、労務、総務のご経験
■歓迎要件
・人事制度、研修・教育の実務経験者
・情報システムの知見・実務経験がある方（社内ヘルプデスクなど）
■職種未経験者：不可
- 年収
- 400万円 - 550万円
- 語学力
-
英語力：不問
【長野／飯山】人事採用スタッフ（採用業務中心）／電気電子製品メーカー
人事労務管理職／日本橋本社
- 採用企業名
- 非公開
- 職種
-
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - 人事制度
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
東京都
- 仕事内容
-
人事部門の管理職として、人事労務業務の実務全般およびマネジメントをお任せします。...
■業務内容
・労務管理（勤怠管理、社保、規程改定、労務対応等）
・人事管理（人事情報管理、人件費資料作成、昇給・昇格
- 求める経験
-
・人事・労務業務における実務経験[給与・社保・勤怠・手続き・人件費管理等]...
・組織マネジメント経験
・人事業務の改善や再構築の経験
・提案資料や管理資料の作成
・Word、Excel（関数を組むことが
- 年収
- 700万円 - 800万円
- 語学力
-
英語力：不問
【総務人事職】世界トップクラスの合成繊維機械メーカー
- 採用企業名
- 非公開
- 職種
-
人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
人事・労務 - HRジェネラリスト
総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
大阪府
- 仕事内容
-
同社の総務人事部において、下記業務を中心に従事いただきます。...
【仕事内容】
・人事制度、関連規定の管理／人事施策の立案、実行
・採用（新卒、中途）
・教育研修制度の企画、運用
・給与計算、社会保険手
- 求める経験
-
■必須条件...
・事業会社での総務人事業務のご経験
■歓迎条件
・人事制度構築、運用のご経験
■職種未経験者：不可
- 年収
- 500万円 - 600万円
- 語学力
-
英語力：不問
人事総務リーダー候補/未経験可【特殊ねじのニッチトップ企業/時差出勤あり】
- 採用企業名
- 非公開
- 職種
-
人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
大阪府
- 仕事内容
-
総務部の一員として、下記業務を中心にお任せ致します。...
■具体的な仕事内容
・給与/社会保険業務などの労務業務
・労務施策の運用、及び管理にかかる業務（就業規則の改定、個別的な労務課題への対応施策の立案
- 求める経験
-
【歓迎条件】...
海外拠点もある為、英語対応ができれば尚可。
事業会社にて人事総務の実務経験がある方
※未経験でも可能案件です！
■職種未経験者：可
- 年収
- 380万円 - 480万円
- 語学力
-
英語力：不問
人事（チーフ～リーダー）
Director, HR Business Partner - HDD Technology Business
- 採用企業名
- ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社
- 職種
-
人事・労務 - HRBP
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
神奈川県
- 仕事内容
-
【職務内容】...
As an HR Business Partner, you will provide strategic people consultation across the HDD – Te
- 求める経験
-
＜必須となる経験、資格、スキル＞...
・学部卒相当以上(修士了、または、関連する学位であれば、尚可)
・10～12年程度の人事業務経験(特にHRコンサルティング、CoE、HRBPなど)
・英語：ビジネスレ
- 年収
- 1150万円 - 1700万円
- 語学力
-
英語力：中級以上
人事（規定・制度）～機械メーカー/トップシェアを誇る製品あり/スタンダード上場～
- 採用企業名
- 非公開
- 職種
-
人事・労務 - 労務・労政
人事・労務 - 給与・社会保険
人事・労務 - 人事制度
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
奈良県
- 仕事内容
-
人事総務課において下記の業務をお願いいたします。...
■職務内容
・法令対応、規則規程策定、整備
・人事制度の企画/構築/運用/改定（評価制度・等級制度・賃金制度・報酬制度）
※人事業務（給与計算、勤
- 求める経験
-
【必須条件】...
・規程改定、評価運用、制度設計・運用などの人事実務のご経験がある方
【歓迎条件】
・人事システムのメンテナンスおよび運用経験をお持ちの方
・Excel（Lookup関数など）のスキルを
- 年収
- 500万円 - 700万円
- 語学力
-
英語力：不問
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WEBではお伝えできない情報を、
戦略的な観点からお伝えします
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| 求人の観点 | A社 | B社 | CD社・・ |
|---|---|---|---|
| 採用される方の属性 | XXXX | XXXX | |
| 採用される/されない方の違い | XXXX | XXXX | |
| 実年収の高低 | XXXX | XXXX | |
| 企業の戦略・成長性 | XXXX | XXXX |
JACでは、約1,000名ものコンサルタントが直接企業とコンタクトをとり、 求人のスペックだけではなく、社風や部・課・チームの雰囲気など気になる情報もお伝えしております。
| 求人の観点 | A社 | B社 | CD社・・ |
|---|---|---|---|
| 年収傾向 | XXXX | XXXX | |
| 社内・部内の雰囲気 | XXXX | XXXX | |
| 上司の傾向 | XXXX | XXXX | |
| 本社・支社の関係性 | XXXX | XXXX |
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