人事職【神戸本社】 採用企業名 プライム上場メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事）人事・労務 - Compasation&Benefit人事・労務 - HRIS（人事管理システム）人事・労務 - HRジェネラリスト人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 兵庫県 仕事内容 全社の人事企画・施策・制度の企画立案・運用管理、人財開発・採用のいずれかをご担当いただきます。人事関連の新たな取組みや部門横断のプロジェクトにも参画いただく予定です。～具体的には～①人事企画（ ... 求める経験 【必須】①人事企画（人事企画部）人事部門における人事システム利用（入力・処理）経験、またはシステム部門における人事システム開発・保守経験5年以上②人事労政（人事労政部）人事部門における何らかの ... 年収 600万円 - 1050万円 語学力 英語力：初級以上 詳細へ
水素プロジェクトにおけるHRBP【東京】 採用企業名 プライム上場メーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - グローバル人事（海外人事）人事・労務 - Compasation&Benefit人事・労務 - HRIS（人事管理システム）人事・労務 - HRジェネラリスト人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進)事業企画・営業企画 - 事業企画・事業開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 同社の水素戦略本部の人事部門におけるHRBP担当として、以下業務を幅広くご担当いただきます。【具体的には】・経営幹部とのコミュニケーション（意思引き出し、プロジェクト課題の吸い上げと経営層への提案 ... 求める経験 【必須】・人事業務経験3年以上（業態問わず）・以下いずれかの経験 -HRBP経験 -組織開発経験 -新規事業の伴走支援経験 -プロジェクト推進経験（営業・プロジェクトリーダーなど）【歓迎 ... 年収 700万円 - 1200万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
DE＆I推進 採用企業名 プライム上場・大手産業機器メーカー 職種 人事・労務 - D&I(ダイバーシティ推進) 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 ・プロジェクト立案・進捗管理・社内外の関係者を巻き込んだタスクの推進・施策実施の前後における効果測定、分析・施策実施後の課題整理および、次の施策の立案・経営層への報告・発表・社内外に向けた広 ... 求める経験 □必須要件・プロジェクトリーダーの経験、実績がある方 （企画、立案、調整、遂行の経験）・自身の戦略をプレゼンテーションできる方・関係者、ステークホルダーと円滑なコミュニケーションができる・DE ... 年収 700万円 - 1010万円 語学力 英語力：不問 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。TOEIC 600点以上を歓迎するが選考では不問業務での英語使用…メール【将来的にはある】／資料・文書読解【将来的にはある】／電話会議・商談【将来的にはある】／駐在【殆どない】 詳細へ
