人事マネージャー候補 採用企業名 急成長中のガジェットメーカー 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 ■中途採用■人材教育、研修、定着■各種規定整備■人事制度の構築・運用■給与計算、勤怠管理■備品管理 など※ご経験に応じて上記のような業務をお任せします■休日：完全週休二日制, 土, 日 ... 求める経験 ■必須要件・事業会社での人事、労務、総務のご経験■歓迎要件・人事制度、研修・教育の実務経験者・情報システムの知見・実務経験がある方（社内ヘルプデスクなど）■職種未経験者：不可 ... 年収 400万円 - 550万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
【総務人事職】世界トップクラスの合成繊維機械メーカー 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - HRジェネラリスト総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 同社の総務人事部において、下記業務を中心に従事いただきます。【仕事内容】・人事制度、関連規定の管理／人事施策の立案、実行・採用（新卒、中途）・教育研修制度の企画、運用・給与計算、社会保険手 ... 求める経験 ■必須条件 ・事業会社での総務人事業務のご経験■歓迎条件・人事制度構築、運用のご経験■職種未経験者：不可 ... 年収 500万円 - 600万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
教育担当 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 教育業務全般をご担当いただきます。―研修企画業務、研修運営事務局―研修教材の作成―資格取得関連事務局―通信教育、斡旋図書、英語教育（英会話）の案内、受付、申し込み【配属部門】人材開発グループ ... 求める経験 【必須条件】・メーカーでの教育・研修担当経験５年以上・英語（ビジネスレベル/TOEICなら700点以上くらい）【歓迎条件】・選抜型研修の企画、運営の経験・グローバル研修の企画、立案経験・ ... 年収 440万円 - 720万円 語学力 英語力：中級以上 詳細へ
人事総務リーダー候補/未経験可【特殊ねじのニッチトップ企業/時差出勤あり】 採用企業名 非公開 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - 労務・労政人事・労務 - 給与・社会保険人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発総務・広報 - 総務・庶務・ファシリティ 雇用形態 無期雇用 勤務地 大阪府 仕事内容 総務部の一員として、下記業務を中心にお任せ致します。■具体的な仕事内容・給与/社会保険業務などの労務業務・労務施策の運用、及び管理にかかる業務（就業規則の改定、個別的な労務課題への対応施策の立案 ... 求める経験 【歓迎条件】海外拠点もある為、英語対応ができれば尚可。事業会社にて人事総務の実務経験がある方※未経験でも可能案件です！■職種未経験者：可 ... 年収 380万円 - 480万円 語学力 英語力：不問 詳細へ
HR Specialist 採用企業名 ティーピーリンクジャパン株式会社 職種 人事・労務 - 採用人事・労務 - 教育研修人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発人事・労務 - HRジェネラリスト 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 【主たる役割】：（日本語）・企業の人事管理と従業員の関係調整・企業の事業展開ニーズに応じて、適切な人材を採用し、さまざまなポジションに採用します。・全体的な採用計画の策定、採用チャネルの維持・ ... 求める経験 ＜必須条件＞・学士号以上・IT関連業界での採用経験3年以上・高いコミュニケーション能力と表現力、高い論理的思考力＜歓迎スキル＞・経営学、人事管理、または関連分野の知識■職種未経験者：不 ... 年収 600万円 - 800万円 語学力 英語力：中級以上 ・日本語ネイティブ、・英語のリスニング、スピーキング、ライティングができる方 詳細へ
Sr. HR Business Partner - HDD Technology Business 採用企業名 ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社 職種 人事・労務 - HRBP人事・労務 - 人事制度人事・労務 - 組織開発 雇用形態 無期雇用 勤務地 神奈川県 仕事内容 As an HR Business Partner, you will provide strategic people consultation across the HDD – Technolog ... 求める経験 ＜必須となる経験、資格、スキル＞・学部卒相当以上(修士了、または、関連する学位であれば、尚可)・10～12年程度の人事業務経験(特にHRコンサルティング、CoE、HRBPなど)・日本のビジネス慣 ... 年収 940万円 - 1200万円 語学力 英語力：中級以上 詳細へ
