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制度企画・設計・運用担当 採用企業名 大手ゲームメーカー 職種 人事・労務 - 人事制度 雇用形態 無期雇用 勤務地 東京都 仕事内容 ●人事制度企画・設計・運用~改善全般(ジョブ型/役割等級制度)●適正人員・人件費の算定に関する企画・運用●キャリア関連施策の企画・運用(オープンポジション・社内FA等)●組織・人事(異動・出向/ ... 求める経験 【必須条件】・人事経験3年以上(業務内容は問わず)・物事を構造的に捉え、論理的に思考できる力・自身の考えを端的・正確にアウトプットし、適切に相手に伝えられる力・多方面の人とコミュニケーションを ... 年収 580万円 - 1200万円 語学力 英語力:中級以上 TOEIC:700点以上 詳細へ