サステナビリティ推進に関連する企画・調整・実行業務をご担当いただきます。

【主な業務】
・サステナビリティ委員会の開催運営等を主導する事務局業務
・当社のサステナビリティ活動に関する企画運営（PDCA）業務
・サステナビリティに関する事項の開示文書（有価証券報告書、統合報告書等）の作成
・サステナビリティ活動における海外/主要連結子会社との連携・協働
・自部署、関係メンバーのマネジメント

【業務のやりがい】
・中期経営計画も終盤を迎え、次期中期経営計画に向けたサステナビリティ活動の企画から運営まで業務を通じて経験ができます。

【組織構成】
兼務含め5名

【働き方】
入社後、習熟状況により在宅勤務・フレックス勤務を組み合わせた柔軟な働き方が可能

【当社におけるサステナビリティ方針】
当社グループにおけるサステナビリティの取り組みは、当社グループが大切にしてきた「人々の良質な生活のために、流体を扱う多様な産業、航空機、透析医療など暮らしの根幹にかかわる分野で、創造的な貢献を果たす」この考えの実践そのものです。
私たちは、流体制御の技術力などその専門性とあらゆる経営資本を最大限に生かし、「社会の発展に貢献する新しい価値創造」、「すべての従業員が力を最大限発揮できる環境づくり」、「社会基盤を支える製品・サービスの安定供給」、そして左記を実現する「経営基盤の強化」をテーマに重要課題へ取り組み、産業や社会の持続的な発展に貢献していくことで、持続的成長と企業価値向上を実現してまいります。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 夏季休暇

【職務内容について】
グループサステナビリティ推進統括業務全般、サステナビリティ関連ディスクロージャ―関連

【詳細仕事内容】
１．サステナビリティ推進活動（グループ全体のとりまとめ、活動進捗管理、グループを含む社内浸透等）
２．国際要請・規制等を踏まえたサステナビリティ開⽰業務（統合報告書作成、Web掲載、有価証券報告書記載等）
３．ESG外部評価機関対応（CDP、EcoVadis他）
４．サステナビリティ委員会事務局
※ 四半期あたり3-5⽇程度の国内出張（主に、当社 穂⾼⼯場と有明⼯場）あり。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

■組織ミッション：
お客様、投資家、行政などステークホルダーからのサステナビリテイ要請に対し、最適な対応方針を策定し、グループ全体への落し込みや計画の旗振り（推進）を行なう。社会的要請に対応する形で各ステークホルダーの信頼を強化する。（結果的にミスミの持続的成長、企業価値増大にも貢献）

■自組織の強み・事業責任者からのコメント等
「企業のサステナビリテイ対応」というニーズが日々増している中で、我々は発足２年の組織ゆえに「考えるべきこと、やるべきこと」が沢山あります。我々の強みは、「世の中の大きな流れをつかみながら論理的に解を出していく」というロジック思考と、「役立つアイデアなら積極支援する」という自由度のある気風であり、企業のサステナビリテイ対応という重要なテーマかつ生易しくない仕事に一歩一歩チャレンジでき、着実にキャリア形成できうる職場環境があります。

■担当業務内容
①グループ全体のGHG (温室効果ガス) Scope1-3の算定、GHG削減 (脱炭素) に関する各種施策の調査・企画・推進、その他気候変動関連業務 (CDP回答、TCFD、EcoVadis、CFP算定、CBAM対応など）：80％
②上記以外の環境/サステナビリテイ対応の業務(個人の力量、希望を鑑み、かなりフレキシブルに!）：20％

■仕事のやりがい
1.「地球温暖化防止やサステナビリティへの企業コミットメント」という世の中の大きなアジェンダに向き合って仕事ができること。
2. 大きく難しいテーマに、ミスミが得意とする「ロジック思考」と、我が部門が得意とする「情報力」「創意工夫」を活用して、よりクリエイティブに解を出していこうとする職場環境があること。
3. 世の中の新しいソリューションや業界の知恵者などをかなりの自由度で調査できること。

■3～5年後の想定されるキャリアパス
企業における環境/サステナビリティ対応の責任者、専門家、マネジャー

■使用アプリケーション
パワーポイント、EXCEL、WORD程度

■休日：完全週休二日制, 年末年始

■業務内容
・SDGsを軸としたサステナビリティ経営に関する企画・推進全般、特に下記事項

-グループ横断のSDGs会議体運営（国内、海外）
-SDGsおよびその関連の企画・推進、目標進捗管理、関連部署との連携
-コミュニケーション活動（統合レポートや各機会、社内外の媒体での情報作成、発信等）
-外部調査、評価への対応、外部環境、ベンチマーク調査、分析
社員啓発教育企画・推進
等

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

・ESG評価機関や顧客からのサステナビリティ・アセスメント対応
・サステナビリティ情報開示
・CSRD、SSBJ等のサステナビリティ関連情報開示フレームワーク整備に関する情勢を把握し、連結でのサステナビリティ情報開示・ガバナンス体制を整備し、発信する
・記者会見の実施
・マスメディアとの取材対応
・ニュースリリースの作成・発信
・株式市場分析、IR戦略の立案およびIRプロモーション活動の遂行
・投資家・アナリスト向け各種資料の作成
・IRイベントの企画・運営
・統合報告書、IRサイト等のIRコミュニケーションツールの企画、制作
・サステナビリティ関連情報の発信と投資家との対話

■休日：完全週休二日制, 夏季休暇, 年末年始