【職務内容】

本社の採用関連業務を中心に、人事業務を幅広くご担当いただきます。

1. 本社の採用業務
■ 正社員、契約社員、派遣社員、アルバイトにかかわる一連の採用実務
（採用申請、募集、候補者のスクリーニング、面接設定、面接、オファー）
■ 社内公募、候補者紹介プログラム、インターンプログラムの管理・運用
■ 派遣社員・契約社員・アルバイト社員の契約更新対応
■ 外部市場動向や採用トレンドの把握
■ エージェント・ベンダーマネジメント
■ 採用HPの管理・更新・リニューアル対応

2. レポート作成およびデータ分析
■ 採用活動の進捗や成果を報告し、定量的・定性的なデータを用いて採用プロセスを改善
■ 採用費の予実管理と採用KPIの達成を目指す

3. オンボーディング/オフボーディング業務
■ 入社準備、入社オリエンテーション実施、入社～試用期間終了のフォローアップなど
■ Exit Surveyの実施・管理

4. エンプロイヤーブランディング/候補者体験の向上
■社内外から選ばれる企業となるためのブランドイメージの構築・発信、社内外の関係者をひきつける
取り組みの企画・実施（HP/SNSの活用を含む）
■ 採用プロセスにおけるポジティブな候補者体験の提供を推進

5. その他の人事業務、プロジェクト業務、アドホック業務
■人事システムの導入を含むDXプロジェクトの推進
■ 研修を含むタレントマネジメント全般のサポート
■ 組織図・人事各種リストの作成・更新など
■ HR＆GAアシスタントの指導・サポート

※ 候補者のご経験・スキルに応じて、上記以外の業務もご相談の上、ご担当いただく場合もあります。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

当社グループ全体の戦略企画・立案と、その実行・管理をお任せいたします。
【業務内容】
・グループ戦略企画・立案・推進
・グループ横断のプロジェクト推進
・グループ経営会議全体の企画・運営
・ホールディングス全体の経費・課題管理

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（雇入れ直後）経営戦略に関する業務
（変更の範囲）会社が必要と認めて指示した業務
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■休日：週休二日制, 土, 日, 祝日

※BCP関連経験者歓迎/週2日リモートワーク可、ワークライフバランス◎、定着性◎

■業務内容
ご経験・能力に応じ、総務チームで担っている業務をお任せいたします。
具体的には、下記のとおり。
・災害関連
・BCP
・環境関連業務
・各種行事運営
・レイアウト変更
・什器備品管理
・各種保険契約
・役員対応（社用車手配など）
・社内庶務業務　等

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

グループ本体の総務部でガバナンス業務を担当いただきます。
株式関連の事務、有価証券報告書、事後報告などの開示実務、
コーポレートガバナンス・コード対応、事業会社子会社のサポートなどの業務を遂行いただきます。
上場企業でのガバナンス関連の業務経験者の方からのご応募をお待ちしています。

【業務内容】
・株主総会
・取締役会事務局
・会社法事務株式事務
・株主応対
・株主名簿管理
・株主構成分析
・開示実務
・コーポレートガバナンス・コード対応業務
・印章管理業務 等

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

代表付秘書業務及びコーポレート部門のサポートをお願いいたします。
秘書業務と総務業務を兼務いただくイメージです。

＜具体的には＞
・代表のスケジュール調整・管理（英語対応含む）
・出張手配：飛行機やホテル予約等（英語対応含む）
・グローバルチーム（US/UK他）とのメール対応
・社内外の日程調整業務（MTG等のセット）
・総務業務
　例：全社イベント参加者の確認とお弁当の手配及び当日の運営
　名刺作成・発注
　お花手配（開幕戦、優勝、開店、就任のお祝い等）、
　電報手配（慶弔）、お礼状作成（お中元・お歳暮など）
　社員クーポンコード（社員割引）の管理・希望者にコードをお伝えする
　経費領収書チェック及び経費精算
・上記業務以外にもボリュームや状況次第で他の総務業務をお願いすることもあります。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

・会社の目指すカルチャーや価値観を全社員に浸透させるためのコミュニケーション戦略達成に向け、施策の企画・実行、人財開発部など各部門との連携
・社長および経営陣からの発信（メッセージ、ビデオ、スライド、その他媒体）の企画、制作
・社内の効率的な情報共有とコミュニケーションを促進するための仕組みやプラットフォームの整備・運用
・社員のエンゲージメント向上のための、社内からのフィードバックの確認と対応（人財開発部と連携）
・企業情報（IR関連以外）のプレスリリース等、メディア対応
・サステナビリティに関する情報の社内外への発信

■休日：週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

以下業務に携わっていただきます。

【人事関連業務】
・採用～退職手続き、給与計算／社保手続き等
・就業規則改訂など制度設計

【契約法務／商標／知財関連業務】
・親会社と連携してのリーガルチェックや特許管理業務、外部の弁護士や弁理士との橋渡し

【各種総務業務】
・保険手続き、車両管理、株主総会議事録作成等

■休日：週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

■部署概要
PRチームは、自社が手掛ける商品や、にコラボ企画などの各プロジェクトの認知度向上、売り上げUPにつなげる、PR・コミュニケーション計画の立案と実行を行います。他社にはないユニークな思想を持ったブランドであることを、メディアやステークホルダーを通じて世界中のお客様にご理解頂き、商品づくりのコンセプトのファンになって頂くことも目指します。

■職務内容
ブランドコンセプトをベースに、各商品、プロジェクトのコミュニケーションプランの企画、実行を行って頂きます。
具体的には、以下を想定しています。
・各国のPR担当と連携し、国ごとのPR戦略の立案
・展示会や内覧会など国内外でのイベントやプロモーションの企画、実行
・各種メディアリレーション(新聞、TV、出版社問わず)や、様々なステークホルダーとの協力関係の構築
・PR活動の効果の可視化及び、外部からの声や知見の社内への的確なフィードバックの実行

■ポジションの特長
グローバルブランドとして日本も含め20を超える国と地域、2,000店舗以上を展開する「ブランドの顔」とも言える業務です。ヘッドクオーターのPR担当として、世界を舞台に情報を発信するコミュニケーション施策の企画・実行を推進して頂きます。グローバル視点でブランド価値を拡げ、ファンを増やし、商売を飛躍的な成長に導く、スケールの大きな仕事です。

■休日：週休二日制, 土, 日