【MS415】基幹システム運用保守チームリーダー/課長補佐候補
- 求人番号
- NJB2291030
- 採用企業名
- 双日テックイノベーション株式会社
- 職種
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IT(PM・SE) - IT系プロジェクトマネージャー
IT(PM・SE) - 社内SE(インフラ)
IT(PM・SE) - ヘルプデスク(保守・運用)
IT(PM・SE) - ネットワークエンジニア(設計・構築系)
IT(PM・SE) - ネットワークエンジニア(運用・保守系)
IT(PM・SE) - インフラエンジニア
IT(PM・SE) - サーバーエンジニア(設計・構築系)
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
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東京都
- 仕事内容
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【仕事内容】
双日海外拠点基幹システムの保守チームリーダーとして、下記業務をご対応頂きます。
■定常業務
・保守全体の問題・課題管理(全体としての対応課題の優先順位づけ、対応方針策定、実行管理、双日との調整等)
・保守チーム進捗管理、課題把握、フォロー
・双日本体からの問い合わせ対応・エンドユーザー(海外拠点)への報告
■都度対応
・保守チーム内で上がった課題・相談をもとに、双日本体への改善提案
・追加開発・改善対応
(場合によってはチームを立てて、検討・要件定義などプロジェクト発生までの過程対応)
・保守対応のためのエンドユーザー・双日本体との調整業務
※都内のプロジェクトルームでの業務がメインとなります。
【ポジションの魅力】
■自身のスキル向上と提案が保守対応の改善に直結します。
■社内外のメンバーと連携を取りながら進めて頂く想定であり、
各領域のスペシャリストと関わることで、業務を通して
基幹システム・商社業務システムの新たな知見を獲得いただけます。
■顧客とのフラットな関係性があるため、主体的に考え、提案できる環境です。
【キャリアディベロップメント申告制度】
当社の人事制度のコンセプトは、「キャリアは自分でつくるもの。」
毎年、2~3 年後の自分自身のキャリアを考え、上司と相談しながら実現していきます。
翌年度の転勤可否も申告も可能。
マネジメントコース・スペシャリストコースの希望を選べます。
【身につくスキル・経験】
■ERP・大手商社業務・会計の知見
今回のポジションでは、SAPベースの基幹システムの保守を行っていただくため、これまで培ってきたERP・商社業務・会計の知見を存分に発揮頂ける環境です。
■サービスマネジメント・ラインマネージャーの経験
双日本体とはフラットな関係性を築いているため、改善提案なども積極的にでき、主体的に保守サービスマネジメントをしていただけます。
また、ご興味がある方は管理職候補として、マネジメントの経験を更に深めて頂くことが可能です。
■休日:完全週休二日制
- 求める経験
年齢制限の理由 -
【必須要件】
・システム開発のご経験(5年以上)
・基幹システムの業務知識をお持ちの方
・会計知識をお持ちの方(簿記取得されている方、会計システム開発等のご経験者等)
【歓迎要件】
・商社業務知識をお持ちの方
・SAPの業務知識をお持ちの方
・ラインマネージャー(管理職)にご興味がある方
■職種未経験者:不可
- 年収
- 867万円 - 1011万円
- 語学力
-
英語力:不問
- 受動喫煙対策
- 就業場所 全面禁煙
- 受動喫煙対策詳細