人事・労務 - 人事制度

【ミッション】
現在、当社は積極的に会社規模の拡大を図っています。コンサルティングやエンジニアリングなどのサービス品質を維持・向上させるため、新たな評価制度の企画、全社への浸透や運用等、一貫して担っていただくことを期待されています。取り組みを更に加速させるべく、本取り組みをリードして頂ける方を募集します。

【業務内容】
従業員にとって働きがいと働きやすさを両立できる環境を人事の面から構築して頂きます。

【具体的な業務内容】
・人事制度、評価制度、福利厚生制度の企画・運用
・就業規則をはじめとした人事関連規定の整備・運用
・人事システムの整備・改修・利活用に関する企画立案

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

■必須要件
・人事業務経験（おおむね5年以上）
・等級・評価・賃金など人事制度の企画または運営に携わった経験

■職種未経験者：不可