人事責任者
- 求人番号
- NJB2275464
- 採用企業名
- 美容医療系スタートアップ
- 職種
-
人事・労務 - 採用
人事・労務 - 教育研修
人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発
事業企画・営業企画 - CHRO
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
-
東京都
- 仕事内容
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■仕事内容
スタートアップにおける戦略的な人事担当/責任者として、会社の成長を支える役割を担っていただき、採用、教育、評価制度の構築・運用を軸に、経営戦略と連動した人事施策のリードをお願いします。
・採用戦略の策定および実行(年間採用計画の立案、候補者対応、採用チャネルの最適化など)
・社員教育プログラムの設計と運用(オンボーディングプロセスやスキルアップ支援など)
・人事評価制度の見直し・構築および運用
・社内カルチャーの浸透やイベント企画を通じた組織文化の強化
・各部門や経営層と連携した人材マネジメント施策の実行
■入社直後にまず取り掛かって頂く仕事:
・採用力の強化(採用プロセスの改善、緊急ポジションの採用対応など)
・評価制度の見直しおよび新規作成
■事業の内容
・オンライン診療プラットフォーム事業
・医療DX事業
■事業の優位性・特徴・事業の勝ち筋:
・美肌治療に特化したオンライン美肌治療サービスを提供しております。
・ANS.は単なるオンライン診療サービスではなく、デジタル技術を活用した治療継続の仕組
みを有しており、「伴走型のオンライン美肌治療サービス」として、一般の皮膚科よりも高
い治療継続率を実現しております。
・治療中の患者さん、治療が完了した患者さんに対して、予防ケアの提供も行っております。
■コーポレートサイドの組織構成
・コーポレート責任者1名(40代前半)
・財務経理担当1名(30代後半)
■休日:完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始
- 求める経験
年齢制限の理由 -
【必須スキル】
・人事領域での3年以上の経験
・スタートアップでの人事経験(0→1フェーズの構築経験がある方を歓迎)
・採用、教育、評価制度のいずれかにおける専門知識と実績
・チームマネジメントスキル
【歓迎スキル】
・急成長するスタートアップでの業務経験
・自社の事業成長を理解し、部門横断的に連携できる能力
・医療×テクノロジーなどの業界知識がある方
- 年収
- 800万円 - 1200万円
- 受動喫煙対策
- 就業場所 全面禁煙
- 受動喫煙対策詳細