人事・労務 - 採用
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人事・労務 - 人事制度
人事・労務 - 組織開発

キャリア採用を通じた当社のさらなる強化のため、面接官を増員いたします。
※アシスタントご希望の方は別求人よりご応募ください。


◆具体的な業務内容
・母集団形成
・面接（一次～最終面接）
・採用イベントへの出展
・求人広告の作成
・人材エージェントとの商談
・社員面談
など


■採用に関して：
今回は営業部の採用を強化したいと考えております。
そのため、人事業務の未経験の方も歓迎にて募集をすることになりました。

■職種のやりがい：
面接官は候補者にとって、とても大きな影響を与える存在。
難しい仕事ではありますが、
ご自身の目で当社の利益を生み出すキャリア社員を見出す喜びを感じてみませんか？


■キャリアプラン
弊社は営業だけでなく、
開発エンジニア、電気工事・施工管理、管理、製造技術者・・・など幅広い職種の採用を行っているため
他職種の担当へチャレンジすることも可能です。
また、将来的にキャリア採用だけでなく人事制度企画や教育などの
異なる分野へチャレンジも可能です。

■休日：週休二日制, 土, 日, 祝日

以下いずれかの業務経験をお持ちの方

◆営業職にて高い成果を出したご経験のある方
　商材、業界は問いません。
◆面接官に挑戦したいという思いのある方
◆新卒採用、キャリア採用の経験（2年以上）
◆求人媒体などの営業やコンサルティングの経験
◆人事のご経験　など

選考では、成果の再現性と
今後採用官としてどのようにチャレンジしたいのかという思いを重視いたします。

■職種未経験者：不可