人事・労務 - HRBP

【業務内容】
・各事業本部の人事課題への対応（各事業共通の課題、事業固有の課題）
・各事業本部の分析データ・提案資料の作成
※経験・スキルによっては、より高度な業務をお願いする可能性有

【働き方】
フレックス在宅勤務も併用した柔軟な働き方が可能です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

【必須】
・人事系部署での経験（3年以上）
・Excelでのデータ作成業務経験（ピボット、vlookup程度）
・その他、Word、PowerPointでの資料作成経験

【歓迎】
・500名以上規模の事業人事担当経験
（HRBPとして、事業トップとともに事業課題に取り組んだ経験があれば尚可）
・人事制度企画／労政業務／労働

■職種未経験者：不可