技術系（機械設計・製造技術） - 組み込み・制御系

【職務内容】
※複数の部門で構成されたチームにて、スピード感をもって実行と改善を繰り返しながら、業務を進めていただきます。
■アジャイルチームのサーバントリーダーおよびコーチの役割を担う
■チームメンバーへアジャイルメソッドとSAFe（アジャイル開発のフレームワーク）を教育する
■アジャイルプロセスと開発プロセスのコンプライアンスを確保する
■障害を取り除く
■高業績のチームダイナミクスと継続的改善のための環境を育成する。

【このポジションの魅力】
■ETASは高い技術力、業界のリーディングプレイヤーになるために最新の組み込み技術を学べる場所です。
■スピード感あふれる勤務環境を提供します。
■会社規模がコンパクトなので、裁量権のある仕事を担うことができます。
■ボッシュグループの一員として、安定した雇用や能力開発の機会も受けることができます。

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Organization:
As the Product Field - Vehicle Diagnostics we shape the next level of vehicle diagnostic solutions by providing modular software paired with consulting and professional services, supporting the transition to software-defined vehicles with components and services that monitor vehicle health for precise troubleshooting, all tailored to fit the digitalization journey of OEMs

Description:
・Servant leader and coach for agile team
・Educates the team in agile methods and SAFe
・Ensures agile processes and development process compliance
・Removes impediments
・Fosters an environment for high-performing team dynamics and continuous improvement

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

[必須要件]
■コンピュータサイエンス、情報技術、または関連分野の学士号
■スクラムマスターの役割とアジャイルプラクティス、ツール、方法論、理想的にはSAFe環境での経験があること。
■スケールド・アジャイル・フレームワーク（その価値観、原則、プラクティスを含む）を深く理解していること。
■強力なリーダーシップとファシリテーションスキル（チームをリードしコーチする能力、ステークホルダーを管理する能力、コンフリクトを解決する能力を含む）
■ 優れたコミュニケーションスキルと対人スキル
■ペースの速い環境で複雑な問題を特定、分析、解決する能力。
■JIRA、Confluenceなどのアジャイルツールに精通していること。
■継続的な学習と改善へのコミットメント。
■チームが新しい手法やプラクティスに適応し、それを受け入れることを支援する能力など、組織内の変化を管理し、リードするスキル。
理学、エンジニアリング系の学位または同等の学歴
■語学スキル　：　英語₋ビジネスレベル(TOEIC700点以上）日本語₋ビギナーレベル（JPLT N3以上）

【歓迎要件】
■ 語学スキル
　日本語₋ネイティブもしくはビジネスレベル

[Mandatory]
・A bachelor's degree in computer science, information technology, or a related field
・Prior experience in a Scrum Master role and Agile practices, tools, and methodologies, ideally in a SAFe environment.
・A deep understanding of the Scaled Agile Framework, including its values, principles, and practices.
・Strong leadership and facilitation skills, including the ability to lead and coach teams, manage stakeholders, and resolve conflicts.
・Excellent communication and interpersonal skills are crucial for facilitating team discussions, collaborating with stakeholders, and ensuring team cohesion.
・Ability to identify, analyze, and solve complex problems in a fast-paced environment.
・Familiarity with Agile tools such as JIRA, Confluence, or similar.
・A commitment to continuous learning and improvement, both personally and at the team and organizational levels.
・Skills in managing and leading change within an organization, including the ability to help teams adapt to and embrace new methods and practices.

[Preferred]
Languages:　Japanese proficiency Native or business level

■職種未経験者：不可