人事・労務 - グローバル人事（海外人事）

海外子会社と連携したグローバル人事制度の企画などに加えて、日本人駐在員の労務対応や育成などもミッションにあり、適性とご希望を考慮して以下の業務に携わっていただきます。

【仕事内容】
・グローバル人事制度の企画と実行（等級、評価、報酬、育成、採用）
・グローバル人材育成体系の策定と実施
・国内外グローバル人材の採用活動推進
・海外M&AのPJ参加およびPMI支援
・駐在員労務管理および育成ローテーション
・グローバルHR担当者の育成
・本社人事部と連携したグローバル人材の異動調整

【勤務地】
大阪

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

【必須】※下記スタッフ・管理職共通。管理職採用の場合はマネジメント経験必須
・ビジネス英語力（TOEIC730点程度）※多国籍の方との業務経験等
・企業での人事業務経験通算7年以上（グローバル人事に限らず）

【歓迎】
・連結子会社に対するグループ人事制度企画、導入などの実務経験
・グローバル人事業務経験
・海外駐在経験または海外留学経験
・社会保険労務士

■職種未経験者：不可