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求人情報詳細

輸出管理業務担当者

求人番号
NJB2240040
採用企業名
三菱重工業株式会社
職種

購買・物流・生産管理 - 物流・受発注納品手配
購買・物流・生産管理 - 貿易事務

雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
仕事内容

■業務内容:
全社輸出関連法規遵守委員会事務局として、輸出管理全般を担当していただきます。主な業務は以下の通りです。
・取引審査や相談対応
・関連法令の情報収集・分析
・国内外グループ会社に対する輸出管理フォロー
・輸出管理システム更新プロジェクトの推進

入社後数か月間は、指導担当者の下で、取引審査や相談対応といった定例的な業務を習得していただいた後、関連法令情報の収集・分析、国内外グループ会社に対する輸出管理フォロー、特定プロジェクトへの参画、三菱重工グループ全体の対応方針の策定等、徐々に業務の幅を広げていただきます。また、中長期的には、適性を踏まえ、輸出管理法遵守担当者として海外拠点に赴任いただくことがあります。

■仕事や部署の魅力
輸出関連法規遵守に係る全社事務局であるコンプライアンス2グループは、日常的な相談対応や個別案件の審査から国内外の三菱重工グループ全体の対応方針策定等に至るまで、三菱重工グループにおける輸出関連法規の遵守全般にわたる幅広い業務を担っておりますので、輸出関連法規遵守の専門家としてご活躍いただける非常にやりがいある仕事です。入社後は、OJTや各種教育支援など、輸出関連法規の専門家としてキャリアアップしていくことができる環境も整備されています。また、三菱重工グループ各社が事業展開している北米・中南米地域、EMEA地域、アジアパシフィック・インド地域、中国の4拠点に輸出関連法規遵守の担当者を配置しているため、将来的には、海外で輸出関連法規遵守に関する業務経験を積むことも可能です。

■働き方
コンプライアンス2グループは総勢9名のグループで、うち6名が輸出管理業務に携わっています。 国内外での輸出管理キャリアを積み重ねた経験あるメンバーも在籍しており、手厚い指導やサポートができる職場です。 また、完全フレックス勤務、在宅勤務制度も活用可能です。


■休日:完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

求める経験
年齢制限の理由

■必須要件
・機械メーカー、エンジニアリング会社、総合商社等における安全保障・輸出関連法規遵守業務経験(少なくとも5年以上が望ましい)
・輸出関連法規遵守業務に関連するビジネスレベルでの英語能力
・広い視野をもって社内外の関係者と円滑に協議・調整を進めていくことができるコミュニケーション力

【資格】
CISTEC Advanced以上(Expert, Legal Expertを保有していれば尚良)

■歓迎要件
【経験】
・海外の弁護士やコンサルタントとの間における英語での輸出管理に関するやり取りの経験(メール、対面・電話会議等)

・該非判定経験


■職種未経験者:不可

年収
400万円 - 1000万円
語学力
英語力:初級以上
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
受動喫煙対策詳細

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