人事・労務 - 採用
人事・労務 - 人事制度

【仕事概要】
障がい者の施設の採用業務、本部採用

＜特徴・魅力＞
・大規模な採用計画の舵を取れる点
・採用の責任者としてキャリアを務められる

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 夏季休暇, 年末年始

【必須（MUST）】
・採用担当のご経験
・採用においてKPI管理経験
・媒体選定などの経験
・母集団形成のノウハウなどをしっかり蓄積できる方
・自力で前に進めようとする促進力をお持ちの方
・マネジメント経験

【歓迎（WANT）】
・就労移行支援や福祉サービスの採用に携わった事がある人
・店舗系の採用を行ったことがある人
・採用だけではなく、組織を作ることもできる方

【求める人物像】
・就労移行支援の事業に共感できる方
・人事としてキャリアアップを望んでいる方
・数字に強い方

■職種未経験者：不可