技術系（機械設計・製造技術） - 機械設計・機構設計・筐体設計・メカトロ設計・装置設計
技術系（機械設計・製造技術） - 評価・試験・分析・解析（CAE）

本求人は、2025年4月1日以降のご入社を応募資格とさせていただいております
※ただし、どうしても上記日付以前のご入社を希望される場合、面談・面接時などにご事情とともにお申し出ください

【具体的には】※下記いずれかの業務をお任せいたします。
マリン電動推進機の研究開発における
・市場要望やトレンド、顧客要望に応じた提供価値の設計や製品のコンセプト立案
・システムズエンジニアリング的観点を用いた要求分析、アーキテクチャ設計
・電動システム、動力伝達システムおよび操舵システムやこれら各種コンポーネントや製品の性能目標、性能要件の決定
・上記要件に基づいた要求仕様の作成
・各種コンポーネントの設計
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。

【開発ツール】
PC（Power Point , Excel , Word）、CATIA V5/V6、各種CAEツール 等

【魅力・やりがい】
今までHondaが四輪や二輪で培ってきた電動技術を、世の中のニーズ・課題に合わせて、転用しながらマリン領域における独自のコア技術を開発していきます。
市場調査から新技術・新商品の提案を行い、先行検討から実地検証を行いながら商品化/事業化に向けた一貫した開発ができる環境であり、実際に使用いただいているお客様の声を肌で感じることができます。コンセプト立案から携わることができ、システムズエンジニアリングの観点を用いた開発を経験することができます。
「技術は人に奉仕するためにある、人を幸せにできない技術は、本物の技術ではない」
創業者・本田宗一郎の考えにあるように、未知の材料や今までにない活用方法など様々な観点から人を幸せにできる本物の技術を追求し、今後の研究開発をけん引していただくことを期待しています。

【職場環境・風土】
「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは創業以来、数々の製品を生み出し続けてきました。役員から新入社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。「こんな製品を創りたい！」と自ら手を挙げてプロジェクトを立ち上げるような気概を持った方に、是非仲間に入っていただきたいと思います。

※水上のカーボンニュートラルへの挑戦！電動推進機の現在地：https://global.honda/jp/stories/088.html

■休日：週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【求める経験・スキル】　
※以下いずれかの経験をお持ちの方
●電動製品の機械設計経験
●コンセプトの構想、アーキテクチャ構想経験

【上記に加えて歓迎する経験・スキル】
●システムズエンジニアリング・モデルベース開発に関する知識・経験
●安全論証や機能安全の推進の経験
●マリン製品に関する知見
●CATIAを用いた設計経験（3D、2D、強度解析、流体解析）

【求める人物像】
●役立つ喜びを広げることに強く共感いただける方
●自分の考え・アイデアを発信することが好きな方
●自ら行動でき、周囲を巻き込んで成果をあげられる方
●ものづくりにおいて高い主体性とリーダーシップを発揮できる方
●新しい技術への興味が高い方
●夢を持ち、高い目標を掲げてやりきるエネルギーのある方

■職種未経験者：不可