人事・労務 - 採用

◆職務について◆
人材採用業務全般を行っていただきます。
■職務内容
・採用（新卒・中途）活動における採用戦略・戦術立案実施
・面接官としての面接への参加
・RPOと協業し、生産本部増員の達成、研究技術職の確保
・経験の浅い課員への後輩育成

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

【必要な経験】
・人材開発・採用経験（新卒、中途）
・部下マネジメント ないしはリーダー的ポジション（管理職サポートレベル）の経験

【歓迎条件】
・採用戦略戦術立案・実施経験
・採用企画立案・実施経験
・RPO担当窓口経験
・RPO事業経験
・全社研修育成経験

【同社の求める人物像】
・誠実かつ正直であり続けられる方
・社内外の方と円滑にコミュニケーションが取れる方
・最後まで責任感を持って積極的に仕事に取り組める方

■職種未経験者：不可