プラントエンジニア(機械)シニアスタッフ~担当マネージャー
- 求人番号
- NJB2232060
- 採用企業名
- 日系大手企業
- 職種
-
技術系(機械設計・製造技術) - 機械設計・機構設計・筐体設計・メカトロ設計・装置設計
技術系(機械設計・製造技術) - 設備保全・メンテナンス・施設環境・安全衛生
技術系(機械設計・製造技術) - 製造技術(機械)
技術系(機械設計・製造技術) - 生産技術(機械)
技術系(機械設計・製造技術) - プラントエンジニア(機械)
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
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愛媛県 東京都
- 仕事内容
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機械系のプラントエンジニアとして、以下業務をお任せします。
【業務内容】
・プラントエンジニアリング(国内外の設備投資PJの設計エンジニア・プロジェクトマネージャー)
・国内外工場の設備管理技術者/管理者(メンテナンス及び設備投資)
・海外大型PJにおけるEPCエンジメーカーへの発注者側としてのオーナー側エンジニア
【本ポジションの魅力】
・エンジニアリング部門を子会社化しておらず、社内に組織化しています。そのため、国内設備投資ではプロセス設計・機器能力計算・基本設計から工事・試運転まで、分業化せずに担当して一貫して行います。これらの知識経験を基に、海外PJにおいては日揮・千代田化工などのEPCエンジメーカーに対して、オーナー側の立場で製錬所の建設を行っています。
・専門分化されずに広くエンジニアリング業務を担当しOJTが行われることで、将来のPM(プロジェクトマネージャー)を目指せます。また、大きな仕事を早くから任されることでスキルを付けられること、そしてEPCMの全般に関わることも魅力の一つです。
【キャリアパス】
ご年齢や経験により以下のいずれかにご対応いただきます。
①機械設計技術者の教育システムによるキャリアアップ(若手~中堅)
弊社では新卒採用者に対し、OJTを中心としたトータル11~15年の教育システムによって、将来PMを担える人材の育成を行っています。具体的には、「集合教育1年(保全実習含む)」、その後、「3~5年毎の設計・保全経験(順不同)」、「海外工場経験」といったように、ジョブローテーションでのキャリアアップを指します。キャリア入社した方については、個々のスキルやご経験に応じ、教育システムのいずれかのフェーズから弊社でのキャリアをスタートしていただきます。
②国内外PJへの参画(中堅~ベテラン)
上記教育システムを経ず、即戦力としてご担当いただきます。
■休日:週休二日制
- 求める経験
年齢制限の理由 -
【必須条件】※下記はシニアスタッフの必須条件となります
学士以上で 以下のいずれかを満たす方
・(社会人経験8年以下の方)工学部にて機械系ないしは化学工学系学科卒
・(社会人経験9年以上の方)エンジニアリング会社勤務経験、または装置産業における設計経験、メンテナンス業務経験
【歓迎条件】
・海外プラント建設経験
・設計業務経験
・TOEIC600点以上
■職種未経験者:不可
- 年収
- 500万円 - 1100万円
- 語学力
-
英語力:初級以上
- 受動喫煙対策
- 就業場所 原則禁煙(分煙)
- 受動喫煙対策詳細