医療・介護・福祉 - 医師

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働き方や副業等については相談可能なポジションです。
興味をお持ちの方は一度お問い合わせください。
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■ミッション／期待する役割・責任
専属産業医として、従業員の健康の維持向上に努める。
統括産業医、産業保健スタッフ、総務安全衛生部門のスタッフ等と連携し、体調不調者、メンタルヘルス不調者の減少に向けた取り組みを遂行。

■携わる事業・製品・サービス
群馬工場健康管理施設（診療所）の専属産業医として選任予定

■職務概要（具体的な業務内容）
・健康診断（定期・特殊）結果に基づく保健指導、安全衛生委員会への参加
・長時間労働者への面談、ストレスチェック実施者、高ストレス者面談の実施
・面談後の就業措置判断
・従業員への衛生及び健康増進に関わる教育、指導
・産業医職場巡視による作業方法の改善、有害業務の適正管理等の指導
・面談希望者との面談、休職者との面談・判定
・海外赴任者の健康診断結果に基づく保健指導・判定　　等

■仕事の魅力・やりがい・キャリアパス
現場や作業を直接観察し、健康を阻害するリスクに対し予防医学的にかかわることができる。
「頼れる専門家」として従業員に寄り添い、サポートできる。
組織的に行う、個人・集団・組織への健康支援活動として、従業員の健康障害の予防、健康と労働の調和を図ることにより、
やりがいを感じられると考える。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始

必須条件
医師　かつ、以下のいずれかに該当する者
（１）厚生労働大臣の指定する者（日本医師会、産業医科大学）が行う研修を修了した者
（２）産業医の養成課程を設置している産業医科大学その他の大学で、厚生労働大臣が指定するものにおいて当該過程を修めて卒業し、その大学が行う実習を履修した者
（３）労働衛生コンサルタント試験に合格した者で、その試験区分が保健衛生である者
（４）大学において労働衛生に関する科目を担当する教授、准教授、常勤講師又はこれらの経験者

歓迎条件
（１）製造業の事業所で産業医の経験を有する方

求める人物像
１）産業保健スタッフや社内・社外関係者とのコミュニケーションをとり、専属産業医として円滑な診療所の運営ができる方
２）体調不調者に対する対応が適切にできる方
３）健康相談などに対し適切な指導できる方
４）健康施策の企画立案・実行が可能な方
５）従業員復職に関して地域診療施設医師（主治医）と産業医としての連携が取れる方

■職種未経験者：不可