＜取締役会・ガバナンスに関する業務＞
＊会社法他関係法令、取締役会規則他会社規程の正確な理解と適宜の改正
＊重要施策の立案、実行にあたっての適宜、適正な取締役会への上程、審議、決定
＊執行会議他会社重要会議に出席し、MECEな案件管理
＊取締役、監査役への必要な業務の説明、法律他ビジネス情報のインプット
＊取締役、監査役のコミュケーション促進のための施策

＜広報、対外交渉に関する業務＞
＊マスコミ各社や記者との適切な関係構築
＊社内各部門からのプレス情報の収集や仕込み
＊プレス広報文やQA作成
＊社内広報の作成、発行
＊対外HPとイントラPの作成、改善
＊緊急広報（事故・災害）の対応

＜働く環境の整備、改善に関する業務＞
＊オフィスの環境整備、改善
＊本社ビルへの入居各社との交流
＊地域貢献活動の推進、地域の行事への参画
＊秘書、庶務など

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始

【業務内容】
Globalでのコーポレートブランドプロモーション
◎まずお任せしたい業務
国内外媒体出稿を軸とした広告宣伝業務。社内横断で企業ブランド価値向上、グループ一体感醸成を達成するためのブランドコミュニケーション活動の実務を担当頂きます。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

BtoBメーカーの広報業務全般

・国内外のメディア対応
・SNS(LinkedIn、YouTube)、社内外WEBサイトのコンテンツ企画・作成・発信（和/英）
→LinkedIn：コンテンツ企画・作成・発信
→YouTube：企画・動画編集・投稿
→社内外WEBサイト：発信・問い合わせ対応
・社内時報の日本語版の作成（レイアウト、デザイン構成、企画含む）
・社内時報の英訳、英語版の作成（レイアウト、デザイン構成含む）
・問い合わせ対応

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

事業と地域のマトリクス経営体制下、事業運営における経営戦略の立案から実行等多岐に渡る業務に従事頂きます。
※ご経験に応じてお任せする業務を決定致します。
【主な業務内容】
（１）中期経営計画案の策定と推進
（２）本社及び連結の年度予算案の策定
（３）投資方針案の策定/M&Aの推進
（４）各グループ会社の経営管理（方針管理・PJ管理含む）
（５）各グループ会社の業績管理及び業績分析（管理会計）
（６）グループ会社　KPI管理
（７）統合報告書の作成と更新
（８）取締役会・経営会議等の運営・サポート
（９）情報企画・DX推進

■休日：週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

■業務内容
今後、同社が注力するインド子会社の経営企画・事業企画、ご希望に応じてインド駐在をお任せできる方を募集致します。
現地社長含めた5名の組織で、0→1で経営・事業のかじ取りを担って頂けるポジションです。
■（本社）経営企画部の主な業務内容
・中期経営計画案の策定と推進
・本社及び連結の年度予算案の策定
・投資方針案の策定/M&Aの推進
・各グループ会社の経営管理（方針管理・PJ管理含む） 、各グループ会社の業績管理及び業績分析（管理会計）
・グループ会社　KPI管理
・統合報告書の作成と更新
・取締役会・経営会議等の運営・サポート
・情報企画・DX推進

■休日：週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

【業務内容】企業コミュニケーション活動の重要性・必要性が増しており、インターナルコミュニケーションの推進をお任せします。
・社内報（WEB版、冊子版）制作
・社内イベントの企画・推進
・ノベルティ制作
【同部署の魅力】
同社の広報部門は、一般的な広報だけでなく、広告・宣伝、WEBサイト制作、協賛事業の事務局など幅広い業務を行っており、社内の様々なプロジェクトにも広報部門として関わることが多いため、興味とやる気次第で、あらゆる経験・人脈（社内全域、同業他社、広告業界、マスコミ、金融業界）を形成することができます。中途採用者が多いほか、育児のための時短勤務者、営業経験者など多様なメンバー構成です。積極性が尊重される社風で、自身のやりたいことに挑戦しやすい環境です。

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

総務部にて、人事労務業務に携わって頂きます。
【具体的には】
・人事制度の運用、改定
・規則規程の策定、改定
・事務作業のシステム化、業務改善の企画立案
・給与事務、社会保険事務を含む労務関連事務全般
・社内福利業務、イベントの企画立案

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

１．社外広報全般
「国内外メディアリレーション構築による露出」「オウンドメディアの企画運営」などを通じて、①投資家に業績成長への期待を抱かせる、②従業員に自社への誇りを抱かせモチベーションの向上を図ります。
→例：記事枠分析、プロモート資料作成・プレスリリース・想定問答作成、取材対応、経営・グループ会社との調整、その他社外広報全般

２．社内広報全般
Web社内報の企画運営や社内プロジェクトの広報サポートとして、①国内社員への経営方針の理解促進・納得感の向上、②国内社員の一体感の醸成・エンゲージメントの向上、③投資家の期待値を高めるテーマに関する現場の掘り起こしで、グループ一体経営やIRを支援します。
→例：取材、原稿制作、ログ分析、その他社内広報全般

■休日：完全週休二日制

＜社外向け広報＞
・ブランド戦略に基づく、広報プラン作成＆遂行
・マスメディアとの関係構築（情報交換、取材企画提案等）
・ニュースリリースの作成・配信、問い合わせ対応
・取材対応（インタビュー・撮影アレンジ、原稿校正等）
・デジタルコンテンツの施策検討・実施
・経営陣の講演・プレゼン資料の作成
・企業広告の企画立案・実施
・危機管理マネージメント
・子会社広報担当者との連携・コミュニケーション

＜社内向け広報＞
・ブランド戦略に基づく、社内広報プラン作成＆遂行
・社員エンゲージメントプラン作成＆遂行

<ブランディング>
・HDブランド戦略立案・遂行
・子会社へのHDブランド浸透・コミュニケーション・連携
・子会社ブランド戦略立案サポート

■休日：完全週休二日制, 祝日, 年末年始

本社管理部門にて、人事、総務、法務業務を幅広く担当していただきます。

[人事業務]
・社員等の採用、異動ならびに退職等の手続き、人事諸制度の新設及び改廃
・給与及び賞与、年末調整等の対応、人事労務関係資料の整備
・福利厚生関連業務、関係官公庁の届出及び対応
・全社の教育研修の立案、実施に関する事項

[総務業務]
・重要文書の管理
・株主総会、株式等に関する事項、登記に関する事項
・渉外業務、庶務業務、広報に関する事項

[法務業務]
・一般的な法務に関する業務、訴訟、調停等における法的対応
・コンプライアンスに関する事項

※経験と習熟度を勘案して担当業務を割り当てます。

■休日：週休二日制, 土, 日, GW, 夏季休暇, 年末年始