「電気設計職」の職務経歴書を作成する際に役立つサンプル・テンプレートをご用意。職種別の書き方ポイントも解説しています。
電気設計職の職務経歴書の書き方についてご紹介いたします。書類選考を行う採用担当者が知りたいのは、何を（製品領域）、どの程度（担当範囲）、どのように（ポジション、技術レベル）担当しているのかということです。それを通して、応募者がどんな専門知識を持っているのかを書類の時点で判断しています。したがって、職務経歴書を作成する際には、上記のポイントを確実に押さえておく必要があります。文章量は多ければ良いというものではありません。文章は簡潔に、職務経歴書を一目見て“何をどの程度できる人物なのか”が分かるように心がけて作成をしてみてください。
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今現在、
- 職務経歴書に何を書けば良いのかわからない
- 書類選考で落ちたくない
- 自分のアピールポイントを知りたい
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職務経歴書
氏名：●● ●●
■ 職務概要
その中で、海外工場やサプライヤと英語でのやりとりを行うことも多く、年に2～3回は海外出張にも行っております。
■ 職務経歴
勤務先名：株式会社●●● （勤務期間：19〇〇年ｘ月～現在
◆事業内容：通信機器の開発・製造・販売
◆資本金：ｘｘｘ百万円 ◆売上高：ｘｘ百万円 ◆従業員数：ｘｘ名
| 期間 | 担当製品 | 業務内容 | 組織/役割 |
|---|---|---|---|
| 19××年ｘ月 ～ 19××年ｘ月 |
業務用○○向け通信機器 | 【担当業務】 業務用○○向け通信機器の既存製品設計・改良 【担当業務】 ■研修（OJT） ■回路図のデータ作成・製作仕様書作成補助 ■安全評価 ■試験 ■EMI,EMC評価 【開発ツール】 ・○○社製○○ |
人数：ｘ名 役職：スタッフ |
| 19××年ｘ月 ～ 20××年ｘ月 |
業務用○○向け○○ | 【担当職務】業務用○○向け○○の新規開発 【担当業務】 ■仕様検討 ■回路設計 ・デジタル/アナログ部回路設計 （○○制御部、○○回路） ■ハードウェア動作評価 ■量産化対応プロジェクト立ち上げ 【開発ツール】 ・○○社製○○ |
人数：ｘ名 役職：スタッフ |
| 20××年ｘ月 ～ 現在 |
○○向け○○ | 【担当職務】業務用○○向け○○の新規開発 【担当業務】 ■仕様検討 ■回路設計 ・アナログ部回路設計（○○制御部、○○回路） ■試験・安全評価 ■量産化に向けた対応・海外工場・サプライヤとの英語での交渉 ■海外出張：2～3回/年（タイ、インド） ■マネージャーとして経営層への提言なども行う 【開発ツール】 ・○○社製○○ |
人数：ｘ名 役職：マネージャー |
■ 経験・技術・ツール環境
- アナログ回路設計（○○、○○、○○、 ツール：○○社製○○）
- デジタル回路設計（○○、○○、○○、 ツール：○○社製○○
- ○○○社製○○
- ○○○社製○○
■ 資格
- 普通自動車第一種運転免許（1994年1月）
- TOEIC 850点（20ｘｘ年ｘ月）
■ 自己PR
一貫して、業務用通信機器の開発・設計に携わってまいりました。量産化に向けたプロジェクトにも携わっており、海外工場との交渉などを自ら行い、 これまで不具合を最小限に抑えて製品を出すことができたと自負しております。今後は、設計経験と海外工場やサプライヤとのハードな交渉経験を活かし、更なるキャリアアップを目指しております。
以上
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【電気設計】職務経歴書の書き方のポイント
1. 業務範囲
選考企業が一番初めに目を通す部分ですので、企業にアピールしたい部分を中心に書くのも良いでしょう。
例文：
大学卒業後、株式会社●●●に入社し、○○製品の回路設計に携わってきております。新規製品向けの回路設計から評価・量産設計に向けたプロジェクト立ち上げ等、設計全般に携わった後、 直近では開発・量産化対応までの全工程を担当しております。
その中で、海外工場やサプライヤと英語でのやりとりを行うことも多く、年に2～3回は海外出張にも行っております。
2. 会社概要
例文：
勤務先名：株式会社●●● （勤務期間：19ｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日～現在）
◆事業内容：通信機器の開発・製造・販売
◆資本金：ｘｘｘ百万円 ◆売上高：ｘｘ百万円 ◆従業員数：ｘｘ名
3. 担当業務
例文：
<期間>
19ｘｘ年ｘ月
～
19ｘｘ年ｘ月
<担当製品>業務用○○向け通信機器
<業務内容>【担当職務】
業務用○○向け通信機器の既存製品設計・改良
【担当業務】
■研修（OJT）
■回路図のデータ作成・製作仕様書作成補助
■安全評価
■試験
■EMI,EMC評価
【開発ツール】
・○○社製○○
<組織/役割>人数：ｘ名 役職：スタッフ
4. 海外経験
例文：
■海外出張：2～3回/年（タイ、インド）
5. 保有資格
例文：
TOEIC 850点（20ｘｘ年ｘ月）
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この記事の筆者
株式会社JAC Recruitment
編集部
当サイトを運営する、JACの編集部です。 日々、採用企業とコミュニケーションを取っているJACのコンサルタントや、最新の転職市場を分析しているJACのアナリストなどにインタビューし、皆様がキャリアを描く際に、また転職の際に役立つ情報をお届けしています。
