人事・労務 - 労務・労政

・海外拠点を含むグループ全体の、安全文化の醸成に関する各種施策の検討、立案、企画及び実施。
・現地確認パトロールの計画、実施、指導
・グループ全体の労働安全衛生関連の各種ワーキンググループの事務局対応
・グループ全体の労災データ集計・分析
・グループ全体の労働安全部門との業務連携対応
・全社共通の安全施策検討、展開　等

■休日：完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

□必須要件
以下全ての要件を満たす方
・労働安全衛生に関する基本的な知識があり、管理・指導の実務経験がある方
・労働安全に対する意識が高く、労働安全衛生関連業務部門での業務実績がある方
・海外拠点にて、ＥＨＳ責任者(環境・健康・安全）関連の経験があり、グローバル労働安全衛生推進にリーダーシップを発揮できる方
・社内外（海外を含む）の方と、活発なコミュニケーションが取れる方

□歓迎要件　
・労働安全衛生関連の有資格者
・中級以上の英語スキル（英語でのビジネス経験があり、労働安全衛生関連の業務対応ができるレベル）

■職種未経験者：不可